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2020河南选调生考试-格正教育

河南省选调生考试与河南省公务员考试的区别

来源:0作者:"" 发布时间:2014-11-18

前言:什么是选调生考试?河南选调生报名条件是什么?选调生和公务员哪个比较好?选调生考试和省考都考什么内容?选调生和省考哪个难?相信大部分同学都会有以上的疑问,针对考生们的疑问,格正教育结合近年河南省选调生考试和公务员考试的相关信息,就考生疑问作出解答、提供报考建议。

什么是选调生考试,与公务员有什么区别

选调生是各省区市党委组织部门有计划地从高等院校选调的品学兼优的应届大学本科及其以上的毕业生的简称,这些毕业生将直接进入地方基层党政部门工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。选调生也属于公务员系统,但是与普通公务员是有区别的。

一般公务员招考的是非领导职务国家公务人员,选调生不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人选。同时,为县(处)级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。

选调生是省委组织部的后备干部,放到基层锻炼,人事权归省委组织部管辖,委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。可以理解成一种特殊的干部身份。

公务员是针对具体职能的职位,人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位,在该单位人事管理范围内调动,比如你的人事管理权在市人事局就只能在市级或以下的政府机关或市直机关调动,而不能调往省级机关或平行及垂直单位,但达到副处级干部后不受此限制,可在全省范围调动。

可以理解为选调生是先人后岗,公务员是先岗后人。

选调生和省考的报名条件对比

相对于河南省省考而言,河南省选调生考试的报名条件限制更大一点。以

2013年河南省选调生考试为例,其中对选调对象的描述为:

1、服务农村基层的高校毕业生。我省目前在岗、截止2012年12月31日连续计算任职2年以上、考核合格的 “大学生村干部”,及我省招募的参加“三支一扶”计划、志愿服务西部计划、志愿服务贫困县计划且于2011年1月1日至2012年12月31日期间服务期满、考核合格的高校毕业生。报考者均应具有普通高等学历教育大专以上学历。

2、2013年普通高等学历教育应届毕业的本科生、硕士生、博士生(定向、委培生除外)。报考者必须是中共党员(含中共预备党员),或本科、研究生学习期间担任过班级以上学生干部且连续1年以上,或本科、研究生学习期间被评为院(系)级以上“三好学生”。实行不同学制的研究生,于2012年下半年毕业的可以报考,2013年下半年毕业的不能报考。

从以上公告可以看出来,选调生要求考生是党员、学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排、本科及以上学历、成绩优秀和年龄限制等,这也是因为选调生和公务员的培养目标是不同的,一般公务员招考的是非领导职务国家公务人员,选调生不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人选。同时,为县(处)级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。

根据选调生和省考的报名条件对比,我们针对几种常见的学生类型举例,让大家更容易了解选调生和省考报名条件的区别。

应届本科毕业生

+党员/本科学习期间担任学生干部连续1年以上/本科学习期间被评为院(系)级以上“三好学生”: 可以报考选调生也可以报考省考。

非应届本科毕业生

+党员/本科学习期间担任学生干部连续1年以上/本科学习期间被评为院(系)级以上“三好学生” : 不可以报考选调生但可以报考省考部分岗位。

应届大专毕业生:不可以报考选调生但可以报考省考部分岗位。

非应届大专毕业生

+两年以上考核合格的“大学生村干部”,参加“三支一扶”,志愿服务期满且考核合格:可以报考选调生也可以报考省考部分岗位。

非应届大专毕业生:不可以报考选调生但可以报考省考部分岗位。

通过以上举例大家可以更明显的看出来,选调生报名限制更多一点。报名限制越多,表示竞争相对于省考来说较少一点。试想,假如你是应届本科毕业生且为党员,如果你报考选调生,就只有和你条件相同的人报考选调生,但是如果你报考省考,非应届本科生也可以报考,非党员也可以报考,竞争就更为激烈了。

选调生和省考考试内容及难易程度对比

选调生考试内容一般为《综合知识》和《申论》两门,在综合知识当中主要考《行政职业能力测验》和《公共基础知识》。上午

9:00—11:00考综合知识,满分100分;下午2:00—4:30考申论,满分100分。笔试成绩为申论×50%+行政职业能力测验×50%。

河南省公务员考试考试内容一般为《行政能力测试》和《申论》两门。上午

9:00—11:00考行政职业能力测验,满分100分;下午2:00—4:30考申论,满分100分。笔试成绩为申论×50%+行政职业能力测验×50%。

虽然选调生考试增加了对《公共基础知识》的考察,但是在整体题目难度方面,比河南省公务员考试难度较为容易一些。

《综合知识》的考试内容一般包括以下几个部分:

1、马克思主义哲学

哲学部分主要考察的知识点有:哲学的基本问题、世界物质统一性问题、唯物辩证法的总特征、实践论、认识论、唯物主义的社会历史观等内容。

2、马克思主义政治经济学

主要考察的知识点有:市场经济的基本常识(市场的基本功能、市场经济结构、市场规则、市场经济的运行机制)、社会主义市场经济体制下的宏观调空(混合经济)、供给与需求平衡、可持续发展战略等。

3、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表

主要考察的知识点有:当代中国的马克思主义、党的基本路线、经济建设的发展战略、三个代表及其重要思想、科学发展观等。

4、法律常识

主要包括:《法理学》、《宪法》、《民法》、《刑法》、《民商法》、《行政法》、《经济法》等。

5、行政管理

主要考察的知识点有:行政管理体制与改革、政府机构与改革、《公务员法》、行政监督等。

6、公文写作与处理

一般包括:决定、指示、通报、通告、请示、报告、函、会议纪要、简报等。

7、本地地情及对策

要求考生根据本地情况结合自身所学知识来给予判断和解答。

《综合知识》的考试题型一般包括以下六种:

1、填空题

2、选择题(包括单选和多选)

3、判断题(是非题)

4、简答题

5、论述题

6、案列分析题

其中,填空题基本是取消了。论述题和案列分析题纳入“党政机关领导干部竞争上岗”的考试内容。选调生的考试题型以选择题(单选和多选)、判断(是非)题、简答题为主。从分值上看,单选一般占

65-75分(总分100)、多选题:15-20分(总分100)、判断(是非)题:10分(总分100)、简答题:10分(总分100)。

《行政职业能力测验》考查范围包括:常识,涵盖政治、法律、经济、管理、人文、科技等;言语理解与表达,包括以下

3种题型:阅读理解(短文阅读、文章阅读)、词语表达(选词填空、词语替换)和语句表达(病句判断、歧义辨析、长句判断、选句填空);数量关系(数字推理、数学运算);判断推理(图形推理、演绎推理、定义判断、事件排序)以及资料分析(文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析)。全部为客观性试题,共135-140道题,考试时限为120分钟。时间短、题量大,这就要求考生不仅做题速度要快,还要具备一定的答题技巧,更重要的

是要具备良好的心理素质。

《申论》主要通过考生对给定材料的分析、概括,考查其运用马克思主义哲学、邓小平理论和行政管理等理论知识以公务员身份解决实际问题的能力,以及阅读理解能力、综合分析能力和文字表达能力。《申论》试题全部为主观性试题,考试时限为

150分钟。

选调生和公务员就职以后的区别

1、选调生没有一年的见习期,工资直接定科员二级。而招考录用的公务员,第一年是见习期,只有见习期工资,第二年才定级,定科员二级。

2、选调生当年参加单位的年终考核。招考录用的公务员不参加当年考核。二者的区别在于:满两个考核年度,上调一级级别工资;满5年考核年度,上调一级职务工资。一句话:选调生工资长得总比新录用的公务员早一年。

3、选调生如果表现良好,第二年定副科级,执行副科级工资;而招考录用的公务员第二年才是科员二级。工资差不多少,但是政治意义不同。

4、选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部,而招考录用的公务员,是普通的机关工作人员。

5、新录用的公务员一般直接在省市机关工作。选调生一般到基层去,条件艰苦,少。

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