河南格正教育为考生带来：2019河南农信社考试报名条件是什么？。河南农信社公告发布时间预计在今年7月份。关于更多河南农信社考试信息，敬请关注河南格正教育考试网。

以下是2018年河南农信社考试报名条件，仅供参考：

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.品行端正，遵纪守法，无不良记录。

3.具有正常履行职责的身体条件。

4.热爱农村金融事业，认同河南省农村信用社企业文化，符合河南省农村信用社亲属回避规定。

5.应聘县域行社的，用人单位当地户籍优先。

6.服从河南省农村信用社所属用人单位对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应偏远地区的工作环境、倒班等要求。新员工入职后，5年内不办理跨行社调动手续。

7.法律法规规定的其他条件。

(二)学历条件

1.参加本次市县行社员工招聘，须具有国家教育行政机关认可的全日制普通高等院校大学本科及以上学历，并取得相应学位。

2.报考南阳市卧龙区农信联社的，须具有国家教育行政机关认可的全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历，并取得相应学位。

3.报考郑州市郊农信联社、郑州市区农信联社、洛阳农商银行、新乡平原农商银行、辉县农商银行、新乡市凤泉区农信联社等6家市县行社的，须具有国家教育行政机关认可的双一流建设高校全日制大学本科及以上学历，并取得相应学位

河南格正教育为考生带来：2019河南农信社考试报名条件尚未公布。公告发布时间预计在今年7月份。关于更多河南农信社考试信息，敬请关注河南格正教育考试网。

以下是2018年河南农信社考试报名条件，仅供参考：

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.品行端正，遵纪守法，无不良记录。

3.具有正常履行职责的身体条件。

4.热爱农村金融事业，认同河南省农村信用社企业文化，符合河南省农村信用社亲属回避规定。

5.应聘县域行社的，用人单位当地户籍优先。

6.服从河南省农村信用社所属用人单位对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应偏远地区的工作环境、倒班等要求。新员工入职后，5年内不办理跨行社调动手续。

7.法律法规规定的其他条件。

(二)学历条件

1.参加本次市县行社员工招聘，须具有国家教育行政机关认可的全日制普通高等院校大学本科及以上学历，并取得相应学位。

2.报考南阳市卧龙区农信联社的，须具有国家教育行政机关认可的全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历，并取得相应学位。

3.报考郑州市郊农信联社、郑州市区农信联社、洛阳农商银行、新乡平原农商银行、辉县农商银行、新乡市凤泉区农信联社等6家市县行社的，须具有国家教育行政机关认可的双一流建设高校全日制大学本科及以上学历，并取得相应学位

河南格正教育为考生带来：2019河南农信社考试报名时间尚未公布。根据往年河南农信社报名时间，预计今年会在7月份开始报名。关于更多河南农信社考试信息，敬请关注河南格正教育考试网。

以下是2018年河南农信社考试报名时间，仅供参考：

(一)网上报名。网上报名时间为2018年7月10日0：007月16日24：00。每位报名人员限报1个用人单位中的1个专业，多头报名取消报名资格。报名人员进入报名系统，按要求填写报名信息，上传近期一寸正面免冠彩色电子证件照片和相关证书扫描件(身份证、毕业证、学位证、学历认证报告原件的扫描件，其中学历认证报告可提供学历认证机构出具的中国高等教育学历认证报告或学信网出具的教育部学历证书电子注册备案表;暂未毕业的2018年应届毕业生可提供学

信网出具的

教育部学籍在线验证报告;国外院校毕业生可提供教育部留学服务中心出具的国境外学历学位认证书)。

河南格正教育为考生带来：2019河南农信社考试公告发布时间。根据往年河南农信社公告发布时间，预计今年会在7月份发布招考公告，笔试时间预计在7月中旬。关于更多河南农信社考试信息，敬请关注河南格正教育考试网。

以下是2018年河南农信社考试公告，仅供参考：

河南省农村信用社(农商银行)是以服务三农为宗旨，以支持地方经济发展为己任的地方性金融机构。目前，全省共有139家法人机构，其中100家农商银行、39家农信联社，5200多个机构网点，员工5.6万余人，资产规模超1.5万亿元，机构网点遍布全省，覆盖城乡，已发展成为支持地方经济发展的金融主力军。现根据业务发展需要，面向社会公开招聘市县农商银行、农信联社劳动合同制员工，诚挚邀请有志于金融事业发展的优秀人才加入我们的团队，共同创建河南农信的美好未来。

一、应聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.品行端正，遵纪守法，无不良记录。

3.具有正常履行职责的身体条件。

4.热爱农村金融事业，认同河南省农村信用社企业文化，符合河南省农村信用社亲属回避规定。

南阳村镇银行成立于2010年12月30日，是南水北调中线工程水源地南阳市和主要受水地北京市、天津市三地合作兴建的农村金融机构，由天津农商银行作为主发起行，会同渤海银行、天津银行、天津滨海农村商业银行等三地十家法人机构共同发起设立，注册资本金5亿元，是国内首批总部位于地级市的总分制村镇银行。经过八年的发展，南阳村镇银行营业网点达到40家，覆盖全市14个区县和26个重点乡镇，从业人员400人，存贷款规模接近120亿元，先后荣获全国百强村镇银行、全国服务三农与小微企业优秀村镇银行等多项荣誉称号。为进一步提升

核心竞争力，现面向社会公开招聘优秀人才。

一、招聘岗位

二级支行客户经理若干名，工作地点位于淅川、邓州、镇平、内乡、新野、西峡、社旗、唐河、桐柏、方城、南召县辖内二级支行营业网点。

二、报名条件

(一)基本条件

1、诚实守信，身心健康，品行端正，吃苦耐劳、无不良记录;

2、具有良好职业素养及较强的事业心、责任心;

3、毕业时间为两年内的全日制普通高等院校专科毕业生及以上学历;

4、户籍地距离二级支行网点10公里以内，熟悉当地实际情况;

5、具有一定的文字综合能力，熟练使用计算机办公系统软件，具备较强学习能力、沟通能力和分析判断能力;

6、具备良好的工作态度、团队合作意识,能承受一定的工作强度;

7、符合我行亲属回避制度。

(二)凡是有下列情形的，不得参与报名：

1、有银行从业经验;

2、有犯罪记录和行为正在接受司法机关立案侦查的;

3、个人负债数额较大到期未清偿的;

4、被纳入失信被执行人的;

5、个人经商办企业的;

6、其他法律、法规规定不适合的人员。

三、报名方式及要求

(一)报名截止日期：2019年3月20日17:00。

(二)报名方式：报考人员将填写后的报名表和毕业证、学位证、身份证、学历查询证明、职称证明等复印件的纸质及电子版提交至符合户籍所在地二级支行。

(三)应聘者须在报名表指定位置附近期1寸免冠照片。

(四)录用程序：经初审、笔试、面试、体检等程序，择优录用。

联系电话：0377-61562397(裴先生)

四、相关事项

(一)招录人员与我行签订劳动合同。

(二)应聘人员须确保提供资料信息的完整性和真实性，否则将取消资格。

(三)请应聘者随时关注招聘进程的有关信息，可通过招聘专用网站进行查询。

(四)未被录用人员的资料将给予保密并妥善处理，恕不退还。

为有效满足遂平当地三农发展需要，确保村镇银行服务三农政策的贯彻实施，做好村镇银行支农支小的市场定位，充分为遂平当地农民、农业和农村经济发展提供金融服务。同时也为稳固我行根基，增强社会公信力，壮大资金实力，促进本行业务快速发展，故在相关政策允许的情况下，我行计划按照《遂平中原村镇银行员工管理办法》，本着公开招聘，择优录取的原则，面向社会招聘员工14名。具体招聘公告如下：

一、招聘人数

本次招聘工作人员共14名。

(一)财务岗1名

(二)人力资源岗1名

(三)法律保全岗1名

(四)贷款清收岗2名

(五)微贷客户经理9名

二、招聘条件

招聘条件如下：

(一)财务岗1名

1、从事财务会计相关专业，具备上岗证书或执业资格证书者优先;

2、全日制专科及以上学历，28周岁以下(1991年3月1日以后出生，以身份证信息为准)应届及往届毕业生;

3、品行端正，工作细心，能吃苦耐劳，具备高度的责任感和团队合作精神，能够承受高强度的工作压力;

4、优秀的沟通、协调、分析判断能力，良好的财务分析和文字综合能力。

(二)人力资源岗1名

1、专业范围：主要招收人力资源管理、文秘、中文、工商管理、行政管理等相关专业;

2、全日制专科及以上学历，28周岁以下(1991年3月1日以后出生，以身份证信息为准)应届及往届毕业生;

3、具有较强的敬业精神和团队协作意识，具有良好的个人品质和职业道德，能够承受高强度的工作压力;

4、有良好的文字综合能力，熟悉档案管理、人员培训等人力资源管理相关内容。

(三)法律保全岗1名

1、专业范围：主要招收金融、经济、法律、财会、市场营销等相关专业;

2、全日制专科及以上学历，28周岁以下(1991年3月1日以后出生，以身份证信息为准)应届及往届毕业生;

3、具备较强的专业能力、学习能力、分析能力和沟通能力，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录;

4、熟知各类合同文本的法律审查工作、诉讼案件的管理工作、资产保全和风险化解等工作。

(四)贷款清收岗2名

1、专业范围：主要招收金融、经济、法律、财会、市场营销等相关专业;

2、全日制专科及以上学历，28周岁以下(1991年3月1日以后出生，以身份证信息为准)应届及往届毕业生;

3、具有较强的逻辑思维能力和语言表达能力;具有良好的纪律性和执行力，较强的营销意识和市场开拓能力;吃苦耐劳，愿意长时间在户外与客户联系接洽业务;

4、熟悉商业银行贷款相关法律知识、操作流程及风险处置流程等;

5、户籍所在地为遂平县当地者优先考虑。

(五)微贷客户经理9名

1、专业范围：主要招收金融、经济、法律、财会、市场营销等相关专业;

2、全日制专科及以上学历，28周岁以下(1991年3月1日以后出生，以身份证信息为准)应届及往届毕业生;

3、具有较强的逻辑思维能力和语言表达能力;具有良好的团队精神和沟通能力，较强的营销意识和市场开拓能力;吃苦耐劳，愿意长时间在户外与客户联系接洽业务;

4、户籍所在地须为遂平本地，常住地为遂平县域各乡镇者优先;

5、熟悉商业银行贷款业务产品知识、操作流程及营销方法等。

以上招聘员工实行本土化，主要面向农村、面向农民子弟招聘，服从岗位分配;有丰富社会资源者或有金融从业相关岗位经验者可适当放宽条件;新招聘员工需经岗前培训后方可上岗。

三、报名程序

(一)符合资格条件的报考人员2019年3月18日至2019年3月22日(上午8:3011：30，下午15:0017:00)携带身份证、学历证、学位证、专业技术资格、职称、荣誉证书原件和复印件等相关证明材料以及二寸照片4张到遂平中原村镇银行报名。

由我行综合管理部及内控稽核部负责对报名人员的学历、专业、毕业年限等情况进行资格初审，合格者方可填写报名表。

报名成功者于2019年3月27日2019年3月28日到遂平中原村镇银行领取准考证。

(三)笔试。笔试时间、地点以准考证信息为准。笔试采取闭卷形式，内容包括时事政治、行政能力、法律、财会、金融、经济、英语、计算机、公文写作等，根据笔试成绩择优选拔面试人员。

(四)面试。笔试成绩合格人员由我行综合管理部统一组织面试。面试时间、地点以电话通知为准。

(五)聘用。笔试、面试合格者，报经批准后，新聘员工统一进行岗前拓展训练、岗前业务培训等，试用期满，具备相应的工作能力，考核合格者，签订正式劳动合同。

四、有关要求

(一)本次招考采取现场报名，报考人员必须认真阅读本公告，完全符合条件者，需在规定的时间内到我行填写报名表，过时不予受理。

(二)报名人员对所提供资料的真实性、准确性、完整性负责，在招考的任何环节发现报考人员不符合条件或弄虚作假的，立即取消报考和录用资格。

(三)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，不向应聘人员收取任何费用。

(四)我行对所有报考人员的资料严格保密，《报名表》和资料恕不退回。

(五)遵守亲属回避政策。

(六)本次招聘中的笔试、面试环节由中原银行派人进行监督。

(七)本招聘方案最终解释权归遂平中原村镇银行综合管理部所有。

招聘地址：遂平县建设路东段79号。

联系电话：0396-3227766。

遂平中原村镇银行股份有限公司

2019年3月8日

汝阳兴福村镇银行成立于2015年1月23日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司作为主发起人发起设立。作为最新颖的地方性商业银行，汝阳兴福村镇银行始终立足三农、服务三农，具有存款利率高、服务质量优、办事效率快、安全有保障等特点。

现因业务发展需要，汝阳兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

(一)内部综合员(1名)

岗位职责：负责各类柜面业务的处理及产品销售，履行反假币反洗钱工作职责;做好日常账簿记载、保管及信贷档案管理等工作。

岗位要求：

1、1990年1月1日后出生，具有汝阳县内埠、蔡店、陶营、大安工业区常驻户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、双眼矫正视力均不低于4.8，无色盲、色弱(以体检报告为准)等不适宜金融系统工作的;

4、遵纪守法、诚实守信、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，无不良记录;

5、有银行相关工作经验者优先;

6、特别优秀者条件可适当放宽。

(二)综合柜员(3名)

岗位职责：在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务，处理日常现金收付业务，完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作，为储户提供方便、快捷的服务。

岗位要求：

1、1990年1月1日后出生，具有汝阳县内埠、蔡店、陶营、大安工业区常驻户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、双眼矫正视力均不低于4.8，无色盲、色弱(以体检报告为准)等不适宜金融系统工作的;

4、遵纪守法、诚实守信、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，无不良记录;

5、特别优秀者条件可适当放宽。

(三)零售客户经理(2-3名)

岗位职责：完成各项存款、零售、电子银行业务和小额消费贷款的营销目标;负责城镇社区、乡镇农村居民、三农等零售客户群体的拓展、信息收集工作，负责普惠金融工作的宣传及业务推进;策划营销活动，以多种形式进行新客户开拓。

岗位要求：

1、1985年1月1日后出生，具有汝阳县内埠、蔡店、陶营、大安工业区常驻户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(会计、金融、经济类等相关专业优先);

3、遵纪守法、诚实守信、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、特别优秀者条件可适当放宽。

二、工作地点：汝阳县内埠镇

三、薪酬福利

以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪资待遇。

三、报名方式

1、报名时间：2019年3月1日至2019年4月15日(工作日上午8:00-11:00、下午1:00-5:00);

2、报名地点：河南省洛阳市汝阳县城关镇汽车站对面-汝阳兴福村镇银行三楼综合管理部，联系人：马经理、王经理，联系电话：0379-68636007;

3、报名需携带资料：《汝阳兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(事先请登陆常熟农商银行网站http://www.csrcbank.com点击人才招聘频道下载，并用A4纸打印，按要求如实填写)，本人身份证、学历证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、户口本等原件和复印件各一份，本人近期一寸免冠照片2张。应届毕业生请提供《教育部学籍在线验证报告》。我行对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

四、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

五、录用程序

报名人员经考试、体检、上岗培训合格后，择优录用，与我行签订劳动合同。

汝阳兴福村镇银行

2019年3月1日

淇县中原村镇银行成立于2010年12月29日，是由中原银行作为主发起行、经中国银保监会依法批准成立的银行业农村金融机构。总行机关设有五个部室、六个中心，下设六家支行和七个兴农驿站。

淇县中原村镇银行作为一家独立的地方法人银行，紧紧围绕服务乡村振兴发展战略，主要为地方三农、小微企业和社区居民提供金融服务。几年来，坚持以本地化、有特色的三农金融、小微金融、家庭金融三大服务为载体，做普惠、助农、兴农的老百姓身边的责任银行，以实现家庭幸福、百姓和乐、商业共盛、社会和谐为美好发展愿景，倾力支持当地经济发展，打造特色鲜明、富有活力、灵活快捷的本土银行、精

品银行

.连续四年获得全国百强村镇银行等荣誉称号。

为加速业务转型，实现高效、稳健发展，现诚邀有志于中原村镇银行事业的优秀人才加入，我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业发展空间，期待与您共创美好未来。

一、招聘岗位及人数

二、报名条件

(一)基本条件

1.遵纪守法，诚实守信，品行端正，具有良好的职业道德和合规经营意识以及与之相适应的知识、经验;

2.熟悉掌握并能正确贯彻执行国家各项金融法律法规，能够把经济金融方针政策同本单位的实际相结合，富有成效地开展工作;

3.具备全日制大专及以上学历;应聘管理岗位人员应从事银行工作3年以上，应聘专业技术人员应从事银行工作1年以上;有银行法务工作经验或具有律师资格证者优先考虑;

4.身体健康，精力充沛，无不良嗜好，参聘者年龄原则上不超过40周岁，条件优异者，年龄和学历条件可适当放宽;

5.工作业绩优良，抗压能力较强，与本行员工无直系亲属关系;

6.竞聘支行负责人还应符合监管部门的任职要求。

(二)凡有下列情形之一者，不得参与竞聘：

1.有犯罪记录和行为或正在受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的;

2.对曾任职机构违法违规经营活动或重大损失负有个人责任或直接领导责任，被有关行政机关依法处罚的;

3.个人负有数额较大的债务并到期未清偿的;

4.个人经商办企业的;

5.已被监管部门取消任职资格的;

6.其他法律、法规规定不适合的人员。

三、招聘流程

本次招聘按照报名、筛选、面试、组织考察、集体研究、体检、录用、公示等程序进行，择优聘用。

1.报名方式：填写《2019年淇县中原村镇银行工作人员应聘报名表》(详见附件)，发至邮箱qxhyczyh@126.com，文件名为姓名+岗位。

2.面试：面试时间、地点、方式于报名截止后10个工作日内电话通知，请应聘人员保持预留电话通畅，未接到电话通知的，视为资料初审未通过。面试时间：2019年*月*日*点;每人自我展示时间不超过10分钟;自我展示环节包括但不限于本人基本情况和工作经历、竞聘该岗位优势、目标计划和工作思路。

注：参加面试人员需携带资料:《2019年淇县中原村镇银行工作人员应聘报名表》(手工填写的)(用A4纸双面打印并张贴1寸照片)、身份证、户口簿、学历证书、学位证、网上教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网打印)等原件及复印件1份。届时将现场统一核对并收取资料，资料审核后，若发现弄虚作假者，取消考试资格。

3.体检：根据考试成绩，确定体检人员，并组织体检人员进行体检。体检不合格者，取消录用资格。

4.录用程序：以上报名人员经考试、体检合格后，择优录用，与我行签订劳动合同，办理录用手续，按国家相关规定缴纳社会保险和住房公积金。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。报名人员资料我们将严格保密，恕不退还。

四、注意事项

1.参加竞聘人员需对其提供资料真实性负责。如在竞聘过程中，弄虚作假或与事实不符，本行有权取消录用资格。

2.经审查符合条件者，将另行通知面试时间。

3.公开招聘期间，请参加竞聘人员保持联系畅通，按时参加本次竞聘各个环节，逾时不到视为自动弃权。

4.经面试合格者，将根据本行录用和管理的有关规定，办理录用手续。

联系人：苏女士;咨询电话：03927269632;

邮箱：qxhyczyh@126.com

汤阴兴福村镇银行成立于2013年5月18日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司作为主发起人发起设立。作为最新颖的地方性商业银行，兴福村镇银行始终立足三农、服务三农，具有存款利率高、服务质量优、办事效率快、安全有保障等特点。

现因业务发展需要，汤阴兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

(一)综合柜员(8名)

岗位职责：在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务，处理日常现金收付业务，完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作，为储户提供方便、快捷的服务。

岗位要求：

1、1992年1月1日以后出生，具有汤阴县常驻户口(宜沟、古贤优先);

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先考虑);

3、双眼矫正视力均不低于4.8，无色盲、色弱(以体检报告为准)等不适宜金融系统工作的;

4、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;

5、品貌端正，诚实守信，善于交流，具备良好的服务意识;

6、在当地具有较好的金融资源并服从调剂;

7、特别优秀者条件可适当放宽。

工作地点：汤阴县城、宜沟镇

(二)小微金融客户经理(9名)

岗位职责：通过对小微客户进行调查、分析、评估等工作，帮助小微客户从我行获取贷款。

岗位要求：

1、1990年1月1日以后出生，具有汤阴县常驻户口(宜沟、古贤优先);

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先考虑);

3、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;

4、诚实守信，品貌端正，善于交流，具备良好的服务意识;

5、在当地具有较好的金融资源并服从调剂;

6、特别优秀者条件可适当放宽。

工作地点：宜沟镇、古贤镇

二、薪酬福利

以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪资待遇。

三、报名方式

1、报名时间：2019年2月21日至2019年3月22日(工作日上午08:00-11:30，下午13:30-17:00);

2、报名地点：汤阴县城向阳路北段178号(汤阴县三实小北侧)汤阴兴福村镇银行二楼综合管理部，联系人：芦女士,联系电话：0372--3627887;

3、报名需携带资料：报名者须携带《汤阴兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(事先请登陆常熟农商银行网站http://www.csrcbank.com点击人才招聘频道下载，并用A4纸打印，按要求如实填写)，本人身份证、学历证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、户口本等原件和复印件各一份，本人近期一寸免冠照片2张。应届毕业生请提供《教育部学籍在线验证报告》。我行对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

四、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

五、录用程序

报名人员经考试、体检、上岗培训合格后，择优录用，与我行签订劳动合同。

附件:汤阴兴福村镇银行工作人员应聘报名表.doc

汤阴兴福村镇银行

2019年2月21日

珠江村镇银行是由广州农商银行发起设立,经中国银行业监督管理委员会批准成立的股份制商业银行。广州农商银行前身为1952年成立的广州农村信用社，2009年12月改制成为农村商业银行，2017年6月香港挂牌上市，成为首家在香港主板上市的广东地区法人银行。截至2018年6月末，广州农商银行资产总额7,536亿元，业务规模居全省农村合作金融机构首位、全国农商银行前列，连续9年入选全球1000家大银行，入选中国企业500强。

珠江村镇银行简介

珠江村镇银行始终坚持以支持三农、服务中小微企业为宗旨，自2010年起，已先后在北京、辽宁、山东、河南、江苏、四川、湖南、江西、广东等9省(市)设立25家珠江村镇银行。截至2018年6月末，珠江村镇银行资产总额444亿元，各项存款365亿元，各项贷款240亿元，先后荣获政府、监管部门颁发的60多项荣誉，先进工作经验被业内权威媒体《金融时报》多次报道。

信阳珠江村镇银行是由广州农商银行于2012年5月发起，经中国银监会、人民银行批准成立的国有控股银行。截至2018年6月末，信阳珠江村镇总资产100亿元，各项存款余额86亿元，贷款余额57亿元，实现净利润0.8亿元，下辖营业网点40个，员工440余人，业务规模居全国村镇银行前列。自2012年以来，信阳珠江村镇银行分别荣获河南银行业金融服务标杆银行、河南省银行业文明规范优质服务百佳网点、全国十佳村镇银行、信阳市五一劳动奖状，被《河南日报》赞誉为农村金融服务一奇葩、《金融时报》报道为村镇银行的信阳范本。

因业务发展需要，信阳珠江村镇银行现面向社会诚聘金融人才。我们将为您提供良好的薪酬福利待遇和广阔的事业发展空间，珠江村镇银行期待与您共创辉煌。

招聘岗位

【综合柜员岗】、【业务营销岗】若干名

应聘基本条件

1.遵纪守法、诚信正直

2.身体健康、形象气质良好

3.思维敏捷、语言表达能力良好

4.具备较强的学习和创新能力、良好的开拓精神和团队合作精神

5.符合本行亲属回避制度的规定

工作职责及任职资格

【综合柜员岗】工作职责

1.在营业网点从事柜面服务及营销工作，原则上在柜面服务时间不低于2年。

2.未来培养方向为业务运营方向，从事岗位主要包括：网点运营主管、网点负责人、理财经理等。

【业务营销岗】工作职责

1.原则上在营业网点从事至少6个月至1年的柜面服务工作和学习锻炼。

2.根据单位工作需要和个人能力倾向及专业背景，从事各类银行业务岗位，包括管理推动、产品研发、业务运营、客户营销、市场拓展、客户关系维护等专业岗位工作。

任职资格

1.全日制大学本科及以上学历应届毕业生，金融经济、市场营销、财务会计等专业优先;

2.遵纪守法、诚信正直、具备良好的职业素养。

3.形象气质佳，身体健康，思维敏捷，语言表达能力良好。

4.具备较强的学习和创新能力、良好的开拓精神和团队合作精神;

5.信阳市本地人(乡镇网点所在地人员优先)。

应聘人员有资源丰富、表现优异者，可适当放宽条件。

工作地点及薪酬福利

工作地点：信阳各县乡镇网点

工资待遇：提供在同业中有竞争力的薪资待遇

福利待遇：完善的福利体系、员工关怀体系，市场化的激励体系，现代科学的培训及职业发展体系。

报名方法

1.报名时间：即日起至2019年4月1日18:00。

2.报名方式：

方式一：登录广农商银行官网、珠江村镇银行官网、信阳珠江村镇银行官网，点击人才招聘-村镇银行招聘下载《应届毕业生应聘登记表》。

方式二：关注信阳珠江村镇银行公众号，回复校园招聘，打开链接点击下载《应届毕业生应聘登记表》。

按要求填写后同时发送至XYZJHR@126.com邮箱，简历命名方式：姓名+应聘岗位，同时须附上个人近期照片。

3.联系电话：0376-6199619

注意事项

应聘者须保证个人信息的真实性、有效性并确保手机通讯畅通，我们将以短信或电话方式通知入围人员，对未能进入下一环节的应聘者恕不另行通知。应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，将被取消录用资格。我们对所有应聘者信息予以保密，所有应聘资料恕不退还。

珠江村镇银行期待您的加入，与您携手共创美好未来!

珠江村镇银行

2019年2月1日

信阳平桥中原村镇银行股份有限公司(以下简称本行)成立于2010年12月19日，是经中国银行保险监督管理委员会批准、由中原银行发起设立的股份制地方性独立法人金融机构。因业务需要，面向社会公开招聘法务岗位人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

法律事务岗1人。

二、岗位职责

负责全面掌握银行业务所涉及法律法规相关规定，随时提供涉法咨询;负责银行重大合同的起草以及所有对外合同的审核;负责代理银行诉讼及非诉讼仲裁事宜，协助不良贷款清收保全工作;组织落实银行内法律知识的普及工作;整理、归档法律工作文件。

三、基本条件

本科或以上学历，年龄不超过30周岁，法律专业;三年以上工作经验，一年以上相关岗位工作经验;五官端正，身体健康，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录;通晓经济法律知识，掌握有关经济管理、国家政策等知识;因业务需要，本次招聘限男性，信阳当地户口优先，取得法律从业资格证等司法类资格证书者优先。

四、报名要求

(一)报名起止时间为：从公告发布之日起至2019年2月21日18点整。

(二)符合资格条件的报考人员请在公告时间内下载附件《信阳平桥中原村镇银行2019年法务岗招聘报名表》，填写完整并发送至招聘专用电子邮箱pqzyczyhzp@163.com，咨询电话：0376-6199606。

(三)报名证明材料：需将本人身份证、毕业证、专业资格证详细内容清晰拍照上传至招聘邮箱，另需上传近期彩色生活照一张。

五、招聘录用程序

本次招聘，经过报名、资格审核、笔试、面试、体检、研究确定等程序录用。

1、经过报名资格审核后，应聘人员按照通知要求参加笔试和面试(笔试和面试时间另行通知)。面试人数根据笔试成绩由高到低顺序，按招聘名额不超过1：3比例确定。

2、经招聘程序被录用后，即与村镇银行签订正式劳动合同。

3、未被录用个人资料代为保密，恕不退还。

六、薪酬待遇

基本薪酬加绩效薪酬，缴纳五险一金。

2019年信阳平桥中原村镇银行法律事务岗招聘报名表

信阳市利民人力资源开发有限公司受委托发布

2019年2月11日

扶沟郑银村镇银行是经中国银行业监督管理委员会依据有关法律、法规批准，由全国首家A+H股上市的城商行郑州银行发起设立的，在扶沟地区设立的主要为当地农民、农业和农村经济发展提供金融服务的合法正规银行，是咱扶沟人自己的银行!

开业三年来，本着扎根扶沟、服务三农、服务小微的办行宗旨，为扶沟广大客户提供了优质、高效的服务。现设总行营业部、吉祥路支行、白潭支行和韭园支行四家分支机构，为更好地促进扶沟经济发展，我行拟在崔桥、练寺、吕潭和汴岗开办支行。现面向全县公开招聘：

一、招聘岗位

柜员10名、客户经理15名

二、工作地点

各乡镇支行

三、招聘要求

1、扶沟本地户籍。崔桥、练寺、吕潭和汴岗当地优秀人才优先。

2、大专学历及以上学历，经济相关专业毕业，年龄不超过25周岁。

3、身体健康，无违规违纪行为，无不良信用记录。

4、有较强的事业心，吃苦耐劳，认同我行企业文化，能适应乡镇基层作息时间和劳动强度。

四、待遇情况

见习期半年，统一岗前培训，经我行业务考核合格后聘为正式员工，享受政府规定的五险一金。个人具有广阔的发展空间、良好的学习环境和强有力的薪资待遇。

四、报名方式

登陆扶沟郑银村镇银行网站(www.fgzybank.com)下载报名表，填写后送至扶沟郑银村镇银行营业部(新建西路1号(一峰北门))，或发送电子版至邮箱(fgzyczyh@163.com)。

自公告之起开始报名，报名截止时间为2019年2月28日。详情请咨询总行营业部办公室0394-6200089。

重要声明：

扶沟郑银村镇银行2019年招聘不收取任何形式的费用，如收到关于招聘收费的信息，均非我行行为。请认真甄别，谨防诈骗。

郑州金水厦农商村镇银行股份有限公司是经中国银监会批准，由厦门农村商业银行股份有限公司(国有入股)发起设立的法人金融机构，于2016年1月18日正式开业，总部位于郑州市金水区，目前已设立总行营业部、通泰路支行、香山路支行、经一路支行4个营业网点。为适应业务发展需要，现面向社会公开招聘法律人才。我们将提供有竞争力的薪酬、完善的福利保障及良好的职业发展平台，助您成就职业理想、实现人生价值!热忱欢迎立志于创业发展的有志、有识之士加盟，让我们共同体会创业的激情与快乐，实现共同发展!

一、招聘岗位及应聘条件

(一)风险管理部法律岗(1名)

A、身体健康，品貌端正

B、年龄40周岁以下，3年以上银行或相关岗位从业经历。

C、全日制本科及以上学历，法律专业、学信网可查，具有国家法律资格证书的优先;

D、具有丰富金融机构法律工作经验或律师事务所金融业务法律经验的优先;

E、无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录;

F、熟悉国家经济、金融有关法律法规，熟悉商业银行业务;法律专业基础知识扎实，逻辑思维和语言表达能力强，具有责任心和良好的团队合作精神。

二、工作地点：河南省郑州市

三、薪酬福利待遇

应聘人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相关福利待遇外，将根据工作岗位性质及实际表现提供具有较强市场竞争力的薪酬待遇，具体待遇面议。

四、应聘须知

(一)应聘者请下载并如实、详尽填写《郑州金水厦农商村镇银行招聘求职登记表》(进入我行微信公众号郑州金水厦农商村镇银行，直接回复应聘报名表下载)。应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。

(二)报名截止时间：长期有效，招满为止。

(三)报名办法：请应聘者将《招聘求职登记表》、个人简历、学历证、学位证、学历认证报告及1张近期彩色全身生活照发送至电子邮箱：xmhncz@163.com,邮件主题上请注明：本人姓名+应聘岗位。

(四)经筛选符合条件者，我行将以电话或电子邮件方式通知应聘者，请应聘者务必保持通讯畅通。

(五)我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者信息严格保密。

总行地址：郑州市金水区花园路与广电南路西南角信息大厦一楼

电话：0371-5617960056179608

通泰路支行地址：郑州市通泰路与宏昌街西北角南五社区商一号

电话：0371-5683539856835393

香山路支行地址：郑州市金水区香山路安泰银河小区东大门南

电话：0371-5338392253383928

经一路支行地址：郑州市金水区经一路与丰产路向南200米路东

电话：0371-5867671758676718

《郑州金水厦农商村镇银行招聘求职登记表》

本行简介

卫辉富民村镇银行股份有限公司(以下简称卫辉富民村镇银行)是经中国银监会批准的新型农村金融机构，属一级法人机构，目前拥有营业网点4家。我行始终秉承融合致远、富源万家的核心理念，立足三农、个体工商户和小微企业的市场定位，充分发挥独立法人机构高效灵活的特有优势，应需而变、持续创新、竭诚服务、实现与区域经济和谐互动，努力打造机制活、产品惠、渠道广、流程简、风控严的现代社区银行。

现因业务发展需要，面向社会招聘优秀员工若干名，所聘人员为合同制正式员工，一经录用将提供富有行业竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间。

招聘基本要求

(一)品行端正，有良好的职业道德，无不良记录;有责任心、事业心，具有团队意识。

(二)身体健康，仪表端庄。

(三)综合素质特别优秀者，年龄、专业可适当放宽条件。

(四)卫辉市大学生村官、有同业经验的、有一定客户资源的优先。

综合柜员

招聘条件：

(1)要求为卫辉本地户籍，2017、2018年、2019年毕业的全日制普通高校本科及以上毕业生，金融、会计、财务管理、货币银行学、国际贸易、市场营销、工商管理、证券、投资理财、经济管理、审计、精算、税务、统计等经济金融相关专业。

(2)一本(第一批)及以上学历的，年龄、毕业年限、专业、户籍可适当放宽。

(3)从事金融工作满2年的他行正式员工，年龄可放宽至30周岁，全日制大专及以上学历，专业不限。

(4)形象气质佳，有较强的沟通能力和亲和力，具有强烈的服务意识。

(5)工作地点：卫辉富民村镇银行。

(6)特别优秀的年龄、毕业年限、专业可适当放宽。

客户经理

招聘条件

(1)要求为卫辉本地户籍，2017、2018年、2019年毕业的全日制普通高校专科及以上毕业生，金融、会计、财务管理、货币银行学、国际贸易、市场营销、工商管理、证券、投资理财、经济管理、审计、精算、税务、统计等经济金融相关专业。

(2)一本(第一批)及以上学历的，年龄、毕业年限、专业、户籍可适当放宽。

(3)从事金融工作满2年的他行正式员工，年龄可放宽至30周岁，全日制大专及以上学历，专业不限。

(4)擅长对外交流和沟通，有较强的市场拓展、营销能力，有一定的客户资源，大学生村官或有丰富社会工作经验的人员优先录用。

(5)工作地点：卫辉富民村镇银行。

(6)特别优秀的年龄、毕业年限、专业可适当放宽。

报名时间

2019年1月25日到2月28日

报名须知

(1)现场报名

应聘者可携带身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、荣誉证书原件及复印件、个人简历、近期正面1寸免冠照片1张等相关资料，到卫辉富民村镇银行(卫辉市建设路中段路北)三楼综合管理部领取并填写报名表。

(2)网上报名

将上述相关材料电子版发送至指定邮箱：whfmhrzy@163.com。报名表详见我行官网http://www.whfmbank.com/。

(3)联系电话：4498201

联系人：查女士：18637380680，田女士：18224515508。

(4)经审核，对符合条件的人员，我行将通过电话或短信的方式通知面试及笔试。

(5)注意事项：报名资料需填写完整并确保真实，应聘资料代为保密，恕不退还。

河南省农村信用社成立于1951年，为全省机构网点最多、服务区域最广、存贷款规模最大的地方性金融机构。目前，全省共有126家市县法人机构，5292个机构网点，在岗员工近8万人，资产规模超1.5万亿元。机构网点遍布全省，覆盖城乡，是支持河南三农发展的金融主力军。

西平农商银行立足西平县域，以支持地方经济发展为已任，秉承以客户为中心，以市场为导向的经营发展理念，不断夯实基础，加快转型，大力发展普惠金融，持续提升金融服务水平，是政府信任的本土银行，支持三农的主力银行，服务城乡的普惠银行。现根据业务发展需要，面向社会公开招聘劳务派遣制小微贷客户经理。

一、应聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，西平县域户口优先;

2、具有1年以上销售从业经验者优先;

3、品行端正，遵纪守法，无不良记录;

4、具有正常履行职责的身体条件，有较强责任心和承压能力;

5、具有良好的客户营销及关系维护能力、沟通表达能力、团队协作能力及服务意识;

6、热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

7、服从西平农商银行对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应工作环境等要求。

(二)学历及年龄要求

1、第一学历须为普通高等院校全日制专科及以上学历;

2、年龄30周岁以下(1989年2月1日以后出生)，男女不限。

二、招聘计划

(一)职位描述

客户经理30名，主要负责西平农商银行在西平县进行小微贷金融产品的推广营销与客户关系维护。

(二)薪资福利

1、用工单位将根据工作能力和业绩提供具有市场竞争力的薪酬;

2、工资：底薪+业务提成(上不封顶)

3、为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等社会保险;

4、提供系统的小微贷专业技能培训和业务开拓指导;良好的晋升发展渠道与平台。

5、丰富的团队活动，积极拼搏、和谐友善的团队氛围。

三、招聘程序

(一)本次招聘只采取网上报名

1.报名时间：即日起至2019年2月12日24:00;

2.请通过驻马店人才信息网www.zmdrc.net西平农商银行招聘公告下载附件，按照表格样式要求，详细如实填写报名表和报名材料(见附件，报名材料须为原件扫描件)，投递至xpnshwdzx@163.com，邮件名称格式为姓名-电话-应聘职位。

(二)初审、笔试、面试、考察、体检、试用、录用

四、用工形式

应聘人员被录用后，与我行指定的劳务公司签订1年期限的劳务合同(试用期1个月)。劳动合同届满前，经考核胜任工作的，双方协商同意可续签。

五、其他事项

(一)应聘人员应对其所提供的资料、填写的信息真实性负责，如与事实不符，取消应聘资格;已录用的，解除劳动关系。招聘单位对应聘人员的信息严格保密，应聘材料不予退还。

(二)及时提供学历学位证书，如获录用资格时仍未能提供有关学历学位证书的，取消录用资格。海外学历须已获得教育部留学服务中心认证。

(三)应聘人员报名时所填写的联系号码需保持通讯畅通，以便联系。未按时参加笔试、面试、考察、体检以及未按规定时间报到者，视为自动弃权。

(四)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，招聘单位不向应聘人员收取任何费用。

(五)本次招聘公开发布的《招聘公告》解释权归西平农商银行，必要时，我单位有权根据实际情况进行调整。

联系人及联系电话：刘老师17639661726

李老师17719179077

河南农村信用社：2019河南农信社招聘暂未开始，根据历年考情，公告预计会在2019年7月份发布，

2018年公告发布时间：2018年7月9日。

2018年报名时间：2018年7月10日7月16日。报名入口将于2018年7月10日0:00开通。每位报名人员限报1个单位，多头报名取消报名资格。

2018年报名方式：本次招聘仅受理网上报名。

报名工作流程：网上报名、简历筛选(资格初审)、网上打印准考证、笔试、资格复审、面试、体检。

【具体时间节点参考】

1、准考证打印(参考去年)：7月19-21日

2、笔试时间(参考去年)：7月22日

3、成绩查询(参考去年)：7月23日-25日

4、资格复审时间(参考去年)：7月27日-29日

5、面试时间(参考去年)：7月29日-31日

6、体检时间：7月31日-8月3日

【报考要求/条件】

2019年学历要求预计：全日制普通高等院校大学本科及以上学历，并取得相应学位，部分联社要求双一流或者研究生

2019年年龄条件预计：本科学历年龄在25周岁以下(1994年6月30日后出生)，硕士研究生学历年龄在28周岁以下(1991年6月30日后出生)..

2019年专业条件招聘专业预计：为经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、法学类、社会学类(社会工作专业)、哲学类、中国语言文学类(汉语言文学专业)、外国语言文学类(英语相关专业)、新闻传播学类(网络与新媒体专业)、数学类、电子信息类、计算机类、植物生产类、动物生产类、自然保护与环境生态类、林学类、管理科学与工程类、工商管理类、电子商务类、土木工程与建筑类、心理学类。各专业类报名专业见《河南省农村信用社2018年员工招聘专业目录》

不限专业需满足条件：具有全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历，或双一流建设高校全日制大学本科学历的考生，不受上述招聘专业限制

卫辉市农村信用合作联社拥有25个网点，机构网点遍布各乡镇，2018年末各项存款余额72亿元，各项贷款余额19亿元，存贷款市场份额、存贷款净增额均居全市各金融机构之首，成为支持地方经济发展的金融主力军。

自助设备有ATM取款机20台、存取款一体机23台、银铁通2台、大额高存机2台、发卡机5台，设立农民金融自助服务点80户，POS机和自助通454台。

现根据业务发展需要，委托卫辉市英杰人才信息劳务派遣有限公司特招大堂经理20名，一经录用与卫辉市英杰人才信息劳务派遣有限公司签订劳动合同关系。

现将有关事项公告如下：

一、招聘计划及岗位职责

计划公开招聘营业网点大堂经理20人，最终招聘名额根据报名、考试等情况确定。

岗位职责：

1.迎送、引导、分流客户，耐心解答客户咨询，指导客户填写各类凭证及业务办理;

2.指导客户了解和使用各种自助机、电话银行和网上银行，并积极鼓励客户使用离柜服务渠道分流疏导客户，同时做好网点自助设备的使用管理及故障报修;

3.按照服务规范要求，提升客户体验，积极向大厅内的客户进行简单产品推介，解答业务流程等;

4.按照服务规范要求，负责受理客户和协调客户投诉及突发事件。

二、招聘资格和基本条件：

(一)第一学历为普通高等院校全日制专科及以上学历;

(二)年龄30周岁以下(1989年1月1日以后出生)，女性身高158cm以上，男性168cm以上，相貌端庄，气质较佳，普通话标准;

(三)卫辉本地户籍，乡镇网点本乡镇人优先;

(四)性格外向，善于交流，亲和力强;

(五)具有良好的政治素质和品行，遵纪守法，无不良嗜好，认可银行大堂经理工作;

(六)具有良好的工作态度，有责任心，有服务行业工作经验优先;

(七)热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

(八)了解当地情况及经济发展现状。服从所属用工单位及派遣单位对岗位、工作时间及地点的安排和调整，能够实用偏远地区的工作环境。

(九)有下列情形之一者不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.受党纪、政纪处分，处分期未满的;

3.因违法违纪正在接受调查处理的;

4.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的;

5.本人及直系亲属在银行有不良贷款的;

6.其他不符合聘用条件的。

三、招聘程序及相关事宜

(一)报名与资格审查

报名时间5天，时间为：2019年1月16日至1月20日(上午8：30至11:30，下午14:30至17:30)。

本次报名采取现场报名的方式，地点:卫辉市英杰人才信息劳务派遣有限公司，咨询电话：4479200。

1、报名办法：符合报考条件的人员报名时须持毕业证、身份证相关证件的原件及A4纸复印件各二份，近期免冠一寸照片五张。报名时填写《2019年卫辉市农村信用合作联社招聘大堂经理报名表》一式二份。

2、报考资格审核

卫辉市英杰人才信息劳务派遣有限公司对报考者资格进行现场审核，并当场公布审核结果。本次招聘，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，将随时取消其考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

(二)考试

1、笔试

笔试采取闭卷考试，统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试科目为公共基础知识及相关业务知识，满分100分。笔试具体时间、地点见准考证。

笔试成绩按照由高分到低分的顺序确定面试人员名单。

2、面试

根据笔试成绩，由高分到低分的顺序按2:1的比例确定面试人员，面试人员与拟聘人员比例达不到2:1的，全部参加面试。

面试方法：采取结构化面试的形式进行，面试成绩满分为100分。面试具体时间和地点另行通知。

考试总成绩=笔试成绩

50%+面试成绩

笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

(三)体检

根据参加考试人员的总成绩，由高分到低分按1:1的比例确定参加体检人员。体检参照国家公务员招录的有关标准和规定进行，统一组织到指定医院进行体检，费用自理。期间如有放弃或体检不合格者，按照总成绩从高到低依次递补。

(四)考察

体检合格人员确定为考察对象，按照考试总成绩由高分到低分按1：1的比例进行考察。主要考察其思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。因考察不合格造成的岗位空缺按照考试总成绩从高到低依次递补。

(五)聘用

1、根据考试总成绩及体检、考察结果，择优确定拟聘人员，并在卫辉市人民政府网站上进行公示，公示时间3个工作日。经公示无异议者，即确定为拟聘用人员;如有异议且调查核实后应当取消聘用资格的，根据考试总成绩由高到低依次递补。

2、拟聘用人员经公示无异议并按时提交材料者，由劳务派遣公司办理有关手续，试用期1个月，试用期满，办理正式聘用手续，由本人和劳务派遣公司签订劳动合同，以劳务派遣形式进行管理。

(六)其他事项

1.应聘人员报名时所填写的联系号码需保持通讯畅通以便联系;未按时参加笔试、面试、体检以及未按规定时间报到者，视为自动弃权;

2.本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，不向应聘人员收取任何费用。

五、薪酬待遇

1.工资2500(工资，绩效)+考核奖励;

2.缴纳社保五险及补充意外保险;

3.工作及休息制度：每周上五休二，节假日正常休息;

4.福利：配备统一工装;

5.工作地点：卫辉市农村信用合作联社各基层网点，具体位置根据需求进行分配。

六、纪律要求

应聘人员要诚信报考并自觉遵守相关规定和纪律，听从安排，服从分配，否则按有关规定处理。在进入面试、体检、考察等程序放弃的人员，要主动联系招聘单位并配合做好相关工作。

卫辉市英杰人才信息劳务派遣有限公司

2019年1月16日

一、公司简介

巩义浦发村镇银行股份有限公司(简称"巩义浦发村镇银行)是一家经中国银行业监督管理委员会批准,由上海浦东发展银行主发起设立的具有独立法人资格的新型农村金融机构。自2009年9月开业以来,在走创新之路、办特色银行的办行方针指引下,我行坚持立足巩义、服务三农、支持小微的市场定位,各项业务稳健发展,综合实力快速提升,已经成长为支持巩义经济发展的一支重要的金融力量。

根据业务发展需要,现面向社会公开诚聘各类优秀人才，巩义浦发村镇银行热忱欢迎您的加盟!

二、应聘基本条件

1、热爱金融工作,职业素质良好;

2、身体健康,品行端正,无不良记录;3、能熟练运用各种办公软件;

4、工作地点为巩义市,户籍为本地优先;

5、综合素质突出,有从业经验者或有客户资源者优先考虑。

三、岗位要求

支行综合柜员(4名)

1、大专(含)以上学历,26周岁以下;

2、金融、财会专业;

3、形象气质佳,普通话标准,有较好的语言表达能力、沟通办调能力;

4、有较强的服务意识、团队合作意识及较强的执行力和责任心;

5、户籍为支行当地的优先,有银行从业经验者条件可适当放宽。

微贷客户经理(5名)

1、大专(含)以上学历,28周岁以下;

2、金融、财会、市场营销、法律等相关专业;

3、具有较强的营销能力,勇于接受挑战,具有坚韧不拔的精神;4、具备良好的沟通及团队协作能力;

5、有银行从业经验者优先,有资源者或特别优秀者条件可适当放宽。

科技管理岗(1名)

1、负责服务器、存储等硬件设备规划、方案设计、选型、安装部署工作;负责主流操作系统、光纤交换机、存储等系统的资源分配、巡检保养、优化升级等工作;负责数据库系统等系统的安装、备份及应急等工作;负责机房基础设施管理及维护;负责生产系统运行维护、诊断及应急处置。

2、30周岁以下,计算机相关专业全日制本科(含)以上学历;熟悉Windows等操作系统安装、维护、安全加固、故障处理、日志分析;熟悉服务器虚拟化技术,熟练掌握主流存储产品管理维护技能;熟悉光线交换机的安装、配置、管理及故障诊断。

3、有一-定的组织、协调、沟通能力,具有良好的文档写作能力,有金融类相关工作经验者优先考虑。

四、报名方式及其它

凡符合应聘条件并有意应聘者,请登录(https://pan.baidu.com/s/19gPI9XiuxQRSxGHT0jafOw)下载并填写对应的《应聘报名表》,并于2019年1月31日前,以电子邮件方式发送至本行邮箱:gyspdrb@gyspdrb.com.

具体要求如下:

1、本次招聘仅接受电子邮件方式报名。

2、邮件主题请按如下样式填写:应聘巩义浦发村镇银行xx(岗位)。

3、《应聘报名表》文件名请改为您的姓名。

应聘者应对填写内容的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格。

经初审合格者,我行另行通知应聘时间,通过笔试、面试、体检、全面考察后择优录用,请务必保持通讯畅通。

本行高度尊重人才,未被录用人员,我行将为您严格保密。本次招聘所接受的应聘材料及相关复印件统-存入本行人才档案库，不再退还，敬请谅解。

我行组织架构合理,人力资源体系完善,注重员工职业生涯发展,并为员工施展才能提供广阔的舞台。为适应我行业务的快速发展,更好的服务于广大客户,我行诚邀各位有识之士加盟,共同成就事业梦想。

4、薪酬待遇:基本薪酬+绩效工资。本招聘公告解释权归本行所有。

巩义浦发村镇银行股份有限公司

二O一九年一月

台前德商村镇银行股份有限公司是经中国银行业监督管理委员会河南监管局批准设立，具有独立法人资格的新型农村中小金融机构，因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下人才：

一、招聘岗位要求

综合柜员若干名，全日制本科(含)以上学历。

(1)本科学历的年龄在26周岁以下(1993年1月1日后出生)，研究生年龄放宽至30周岁以下(1989年1月1日后出生);(2)身体健康;(3)无不良行为;(4)户口所在地为台前县(区)范围(或父母、本人在台前县、区的房产权证。);(5)工作安排：从事支行工作。

二、招录程序

(1)资料初审;(2)初面(由第三方面试);(3)二面;(4)家访;(5)体检;(6)实习;(7)培训;(8)培训合格后，学历在全日制一本及以上人员与本行签订劳动合同;学历在全日制二本及以下人员与第三方签订劳务派遣合同。

三、薪酬待遇和职位发展

台前德商村镇银行股份有限公司将充分发挥一级法人的优势，结合当地同业竞争和自身业务发展的需要，为员工提供在当地有竞争力的薪酬及福利待遇，并通过若干年努力，形成覆盖台前的金融服务网络，将为有志于农村金融事业的各路人才提供广阔的职位发展空间。

四、报名有关事项

本次报名采用现场报名和快递报名2种形式。报名须提交户口簿(或父母、本人的房产权证)、身份证、一寸免冠照片2张、学历证书(或毕业生推荐表)、教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网自行打印)、资格证书及其他证明材料的原件及复印件至台前德商村镇银行三楼综合管理部(地址：河南省濮阳市台前县郑吴路与金水路交叉口东北角)，应聘报名表可登录德商村镇银行网站：http://www.dsczbank.com下载，并将报名表、上述报名资料复印件快递至台前德商村镇银行综合管理部收。

报名时间(快递截止时间)：从2019年1月7日至1月28日止。

工作日：上午8：00

11：30，下午14：00

17：30。

咨询电话：28880882667007联系人：张先生党女士

五、注意事项

(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，将取消应聘资格。

(二)本次招聘面试、体检等相关信息，均通过电话正式通知，请确保提交的手机号码有效无误并及时关注，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。

台前德商村镇银行股份有限公司

二〇一九年一月七日

宁陵德商村镇银行股份有限公司是经中国银行业监督管理委员会河南监管局批准设立，具有独立法人资格的新型农村中小金融机构，因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下人才：

一、招聘岗位要求

综合柜员若干名

(一)全日制本科(含)以上学历

(1)本科学历的年龄在26周岁以下(1993年1月1日后出生)，研究生年龄放宽至30周岁以下(1989年1月1日后出生);(2)身体健康;(3)无不良行为;(4)户口所在地为宁陵县范围(或父母、本人在宁陵县范围的房产权证);(5)工作安排：从事支行工作。

(二)全日制专科学历(需提供高中毕业证)

(1)经济、金融、财会、农业及其相关专业;(2)专科学历的年龄在24周岁以下(1995年1月1日后出生);(3)身体健康;(4)无不良行为;(5)户口所在地为宁陵县范围(或父母、本人在宁陵县范围的房产权证);(6)工作安排：从事支行工作。

(三)居住地为：张弓镇、柳河镇、石桥镇、黄岗镇优先。

二、招录程序

(1)资料初审;(2)初面(由第三方面试);(3)二面;(4)家访;(5)体检;(6)实习;(7)培训;(8)培训合格后，学历在全日制一本及以上人员与招录行签订劳动合同;学历在全日制二本及以下人员与第三方签订劳务派遣合同。

三、薪酬待遇和职位发展

宁陵德商村镇银行股份有限公司将充分发挥一级法人的优势，结合当地同业竞争和自身业务发展的需要，为员工提供在当地有竞争力的薪酬及福利待遇，并通过若干年努力，形成覆盖宁陵的金融服务网络，将为有志于农村金融事业的各路人才提供广阔的职位发展空间。

四、报名有关事项

本次报名采用现场报名和快递报名2种形式。报名须提交户口簿(或父母、本人的房产权证)、身份证、一寸免冠照片1张、学历证书(或毕业生推荐表)、教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网自行打印)、资格证书及其他证明材料的原件及复印件至宁陵德商村镇银行3楼综合管理部(地址：河南省商丘市宁陵县长江路与建设路交叉口北300米路西)，应聘报名表可登录德商村镇银行网站：http://www.dsczbank.com下载或者关注微信公众号宁陵德商村镇银行、NDCbank下载并将报名表，并将报名表、上述报名资料复印件快递至宁陵德商村镇银行综合管理部收。

报名时间(快递截止时间)：从2019年1月7日至1月28日止。

工作日上午8：00-11：30，下午14：00-17：30。

咨询电话：0370-5020665联系人：高先生

六、注意事项

(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，将取消应聘资格。

(二)本次招聘面试、体检等相关信息，均通过电话正式通知，请确保提交的手机号码有效无误并及时关注，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。

民权德商村镇银行股份有限公司是经中国银行业监督管理委员会河南监管局批准设立，具有独立法人资格的新型农村中小金融机构，因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下人才：

一、招聘岗位要求

综合柜员若干名

(一)全日制本科(含)以上学历。

(1)本科学历的年龄在26周岁以下(1993年1月1日后出生)，研究生年龄放宽至30周岁以下(1989年1月1日后出生);(2)身体健康;(3)无不良行为;(4)户口所在地为民权县范围(或父母、本人在民权县范围的房产权证。);(5)工作安排：从事支行工作。

(二)全日制专科学历

(1)经济、金融、财会、农业及其相关专业;(2)专科学历的年龄在24周岁以下(1995年1月1日后出生);(3)身体健康;(4)无不良行为;(5)户口所在地为民权县范围(或父母、本人在民权县范围的房产权证。);(6)工作安排：从事支行工作。

二、招录程序

(1)资料初审;(2)初面(由第三方面试);(3)二面;(4)家访;(5)体检;(6)实习;(7)培训;(8)培训合格后，学历在全日制一本及以上人员与本行签订劳动合同;学历在全日制二本及以下人员与第三方签订劳务派遣合同。

三、薪酬待遇和职位发展

民权德商村镇银行股份有限公司将充分发挥一级法人的优势，结合当地同业竞争和自身业务发展的需要，为员工提供在当地有竞争力的薪酬及福利待遇，并通过若干年努力，形成覆盖民权的金融服务网络，将为有志于农村金融事业的各路人才提供广阔的职位发展空间。

四、报名有关事项

本次报名采用现场报名和快递报名2种形式。报名须提交户口簿(或父母、本人的房产权证)、身份证、一寸免冠照片1张、学历证书(或毕业生推荐表)、学信网学历在线验证报告(已获得毕业证书的打印学历证书电子注册备案表，未获得毕业证书的打印学籍在线验证报告，网址为：www.chsi.com.cn)、相关资格证书及其他证明材料的原件及复印件至民权德商村镇银行二楼综合管理部(1)(地址：河南省商丘市民权县人民路与治安路交叉口西南角)，应聘报名表可登录德商村镇银行网站：http://www.dsczbank.com下载，

快递报名需将报名表、上述报名资料复印件快递至民权德商村镇银行综合管理部收。

报名时间(快递截止时间)：从2019年1月7日至1月28日止。

工作日：上午8:0011:30，下午14:0017:30。

咨询电话：0370-5060567手机：15729235321

联系人：李欢欢

五、注意事项

(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，将取消应聘资格。

(二)本次招聘面试、家访、体检、实习、培训等相关信息，均通过电话正式通知，请确保提交的手机号码有效无误并及时关注，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。

范县德商村镇银行股份有限公司是经中国银行业监督管理委员会河南监管局批准设立，具有独立法人资格的新型农村中小金融机构，因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下人才：

一、招聘岗位要求

综合柜员若干名

(一)全日制本科(含)以上学历。

(1)本科学历的年龄在26周岁以下(1993年1月1日后出生)，研究生年龄放宽至30周岁以下(1989年1月1日后出生);(2)身体健康;(3)无不良行为;(4)户口所在地为范县范围(或父母、本人在范县的房产权证。);(5)工作安排：从事支行工作。

(二)全日制专科学历

(1)经济、金融、财会、农业及其相关专业;(2)专科学历的年龄在24周岁以下(1995年1月1日后出生);(3)身体健康;(4)无不良行为;(5)户口所在地为范县范围(或父母、本人在范县的房产权证。);(6)工作安排：从事支行工作。

(三)居住地为：范县、濮城、张庄、颜村铺、陈庄、辛庄优先。

二、招录程序

(1)资料初审;(2)初面(由第三方面试);(3)二面;(4)家访;(5)体检;(6)实习;(7)培训;(8)培训合格后，学历在全日制一本及以上人员与本行签订劳动合同;学历在全日制二本及以下人员与第三方签订劳务派遣合同。

三、薪酬待遇和职位发展

范县德商村镇银行股份有限公司将充分发挥一级法人的优势，结合当地同业竞争和自身业务发展的需要，为员工提供在当地有竞争力的薪酬及福利待遇，并通过若干年努力，形成覆盖范县的金融服务网络，将为有志于农村金融事业的各路人才提供广阔的职位发展空间。

四、报名有关事项

本次报名采用现场报名和快递报名2种形式。报名须提交户口簿(或父母、本人的房产权证)、身份证、一寸免冠照片1张、学历证书(或毕业生推荐表)、教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网自行打印)、资格证书及其他证明材料的原件及复印件至范县德商村镇银行三楼综合管理部(地址：范县新区中原路中段路南范县德商村镇银行)，应聘报名表可登录德商村镇银行网站：http://www.dsczbank.com下载，并将报名表、上述报名资料复印件快递至范县德商村镇银行三楼综合管理部收。

报名时间(快递截止时间)：从2019年1月7日至1月28日止。

工作日上午8：0012：00，下午14：3018：00。

咨询电话：0393-5867025、5867026

联系人：陈颖、魏凤丽

五、注意事项

(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，将取消应聘资格。

(二)本次招聘面试、体检等相关信息，均通过电话正式通知，请确保提交的手机号码有效无误并及时关注，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。

范县德商村镇银行股份有限公司求职登记表.doc

范县德商村镇银行股份有限公司

二〇一九年一月七日

洛宁兴福村镇银行成立于2014年12月25日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司作为主发起人发起设立。作为最新颖的地方性商业银行，兴福村镇银行始终立足三农、服务三农，具有存款利率高、服务质量优、办事效率快、安全有保障等特点。

现因业务发展需要，洛宁兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

(一)综合管理岗(1名)

岗位职责：负责各类经营和行业信息的收集整理;全行重大活动及会议的组织协调;与发起行、监管及其他相关单位的资料报送、沟通联系;协助行领导推进公司治理建设、人力资源管理、分支机构建设等工作。

岗位要求:

1、1989年1月1日后出生，具有洛宁县常住户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(行政、文秘、法律类等相关专业优先);

3、身体健康，品貌端庄，无不良记录;

4、有较好的写作能力、较强的沟通协调能力;

5、具有金融机构办公室、行政或人力资源部门工作经历者优先;

6、特别优秀者条件可适当放宽。

(二)零售客户经理(2-3名)

岗位职责：完成各项存款、零售、电子银行业务的营销目标;负责城镇社区、乡镇农村居民、三农等零售客户群体的拓展、信息收集工作，负责普惠金融工作的宣传及业务推进。

岗位要求:

1、1984年1月1日后出生，具有洛宁县常住户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限;

3、身体健康、品貌端正、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人素质、较强的学习能力和团队合作精神，且无不良行为记录;

4、性格开朗，善于与客户交流和沟通;

5、有当地村官、村委会等工作经验的优先;

6、特别优秀者条件可适当放宽。

(三)小微金融客户经理(5-6名)

岗位职责：通过对小微客户进行调查、分析、评估等工作，帮助小微客户从我行获取贷款。

岗位要求:

1、1989年1月1日后出生，具有洛宁县常住户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、身体健康、品貌端正、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人素质、较强的学习能力和团队合作精神，且无不良行为记录;

4、性格开朗，善于与客户交流和沟通;

5、特别优秀者条件可适当放宽。

二、工作地点：洛阳市洛宁县

三、薪酬福利

以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪资待遇。

四、报名方式

1、报名时间：2019年1月11日至2019年2月11日(工作日上午9：00-11：30，下午14:00-17:00);

2、报名地点：洛宁县永宁大道洛一高斜对面洛宁兴福村镇银行二楼综合管理部

联系人：谈老师、杜老师,联系电话：0379-65059766;

3、报名需携带资料：报名者须携带《洛宁兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(事先请登陆常熟农商银行网站http://www.csrcbank.com点击人才招聘频道下载，并用A4纸打印，按要求如实填写)，本人身份证、学历证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、户口本等原件和复印件各一份，本人近期一寸免冠照片2张。应届毕业生请提供《教育部学籍在线验证报告》。我行对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

五、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

六、录用程序

报名人员经考试、体检、上岗培训合格后，择优录用，与我行签订劳动合同。

洛宁兴福村镇银行

2019年1月9日

河南新县农村商业银行股份有限公司于2009年12月16日正式挂牌开业，是河南省首家荣获中国银监会批准筹建、信阳市第一家挂牌成立的农商银行。目前新县农商银行下辖27个营业网点，遍布城乡，现有职工300余人，存贷款规模均据县域金融机构首位。

一、实习生招聘

为激发广大优秀大学生走出校门、接触社会，增进年轻人对农商银行的了解，同时服务新县农商银行2019年开门红，拓宽客户群体、优化客户体验，特进行新县农商银行2019年春节大学生社会实践活动招募。

二、实习时间

2019年1月13日-2月20日

三、招募对象和人数

1.全日制专科及以上学历新县籍在校大学生，专业不限，性别不限。

2.身体健康，心理素质良好，性格开朗。

3.具有良好的道德操守，乐于奉献，遵纪守法，诚实守信。

4.具有积极进取、用于拓展的精神。

5.遵守新县农商银行的作息时间，服从工作安排。

6.本次活动拟招募27人。

四、工作内容

营销活动：1.配合所在支行开展春节期间所有存款营销活动。2.配合所在支行指导客户手机银行下载及使用，指导客户使用金燕卡绑定微信、支付宝。

辅助协助：配合所在支行开展贷款及社保卡等宣传工作。

大堂服务：协助大堂经理维持营业厅秩序，对大厅客户进行引流，并对客户进行有关产品介绍和答疑。

五、报名方式

有意者请电话报名或到各网点现场报名

六、实习待遇

实习证书：实习结束后，我行将为实习期间表现优异的大学生颁发实习证书。

实习津贴：实习期间，为每位实习者发放实习津贴，标准为50元/日。

食宿安排：乡镇网点实习者依据实际情况可以提供食宿。

河南鹏劳人力资源管理有限公司受新蔡农商银行委托，现面向社会公开招聘小微贷客户经理，具体要求：

一、招聘人数及岗位

1、招聘人数：30人

2、招聘岗位：小微贷客户经理

二、岗位职责

小微贷客户经理岗位职责：主要负责在新蔡县从事小微贷款业务的营销与推广工作，通过对小微企业、个体工商户进行实地调查、分析、评估等工作，帮助小微企业和个体工商户从新蔡农商银行获得小微贷款。

三、招聘条件

1、诚实守信，遵纪守法，身体健康，具有较强责任心和压力承受能力;

2、全日制普通高等院校大专及以上学历毕业生;

3、年龄不超过28周岁(1991年1月1日以后出生);

4、具有经济类、金融类、财会类、市场营销类等相关专业优先;

5、具有新蔡户籍者优先。

四、工作地点

工作地点：新蔡农商银行，工作区域：新蔡县全辖。

五、薪资福利

1、基本底薪+业绩提成(最高上限不封顶)+奖金+单位缴纳的国家规定各项社会保险;

2、享受法定节假日，专业技能培训，为员工快速成长提供良好的晋升渠道。

六、报名时间

即日起至2019年2月3日

七、报名程序

1、填写《小微贷客户经理报名表》;

2、将《报名表》、各类有效证明材料原件扫描件(身份证、学历证、学位证、各类专业等级证书，获奖证书或荣誉证明等)，投递至1069179668@qq.com。邮件标题命名规则为XX(姓名)应聘小微贷客户经理;我们将通过电话、邮件等方式发送笔试、面试等相关信息，请应聘人员注意查收。报名截止日前未收到通知的应聘人员即未通过初步筛选。

3、应聘者应对自己所提供的材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格;我们将对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

八、招聘流程

1、招聘领导小组对应聘者进行初步筛选和资格审查;

2、应聘者需经笔试、面试综合考评后择优录取。

九、联系方式

联系人:张老师

电话：180396179933300757

地址：河南省新蔡县古吕镇北湖路中段

邮编：463500

2019山东省农村商业银行高校毕业生招聘公告已发布，本次共招聘1400人，报名时间为1月2日-4日。本次招聘笔试设综合、计算机、法律三个科目，考生可选择一个科目进行报考，所有考生均可报考综合科目，非指定专业的考生不得报考计算机、法律科目。详情看下文：

山东省农村商业银行扎根齐鲁大地，以服务三农为宗旨，积极支持地方经济和社会事业发展，自身不断发展壮大。目前，全省共有机构网点5017个，辖办事处13家，审计中心1家，市级联社1家，农村商业银行110家。在岗从业人员6.6万人，资产总额22338亿元，是全省营业网点和从业人员最多、服务范围最广、资金规模最大的综合性、多功能地方金融机构。现根据业务发展和经营管理的需要，诚邀英才加盟。

一、招聘条件

(一)国家统招的2019年应届普通高等教育全日制本科及以上学历毕业生，报考人员必须获得国家认可的相应学历毕业证书、学位证书。

各单位招聘计划详见附件1。

(二)身体健康，体貌端正，遵纪守法，无不良行为记录。

(三)具有良好的综合素质，认同农商行企业文化和发展价值观。

二、报名方式

(一)采用网上报名方式，报考人员须登录山东高校毕业生就业信息网(www.sdgxbys.cn)，进入山东省农村商业银行高校毕业生招聘考试报名系统，根据系统要求进行网上报名。

(二)网上报名时间为2019年1月2日至1月4日8:30-17:30。

(三)报考人员请认真阅读招聘公告，完全符合条件的方可报名，本人必须保证填报资料完全真实。

(四)山东省农村商业银行2019年度高校毕业生招聘在全省17个市均设置招聘岗位(青岛招聘工作自行组织)，应聘人员请根据本人生源所在地选择相应市辖内的意向单位，并具体到相应农商行。生源所在地在山东省外的毕业生根据个人意向报考。

(五)本次招聘笔试设综合、计算机、法律三个科目，考生可选择一个科目进行报考，所有考生均可报考综合科目，非指定专业的考生不得报考计算机、法律科目(指定专业目录见附件2)。

(六)准考证打印时间、考试时间、考试地点请留意网站公告。

三、相关事宜

(一)报考人员经笔试、信息确认、面试、体检合格后，办理录用手续。

(二)报名信息不真实的，一经发现将取消录用资格。

(三)本次招聘不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办考前辅导培训班。目前社会上出现的任何以山东农村商业银行名义发行的出版物、举办的辅导培训班，均与本次招聘无关。

联系方式:0531-67720976、81182679、81182671

根据业务发展需要，2018年河南淮滨农村商业银行股份有限公司公开招聘小微客户经理20名，现公告如下：

一、招聘计划及岗位

1.招聘名额：计划本次需要招聘小微贷客户经理20人

2.招聘岗位：小微贷客户经理

二、招聘范围和条件

1.拥护中华人民共和国宪法，忠实履行宪法和法律;

2.年满20周岁以上，年龄28周岁以下(1990年1月1日后出生);

3.全日制普通高等院校大学专科及以上学历;专业不限(经济贸易、财务会计、财政金融、工商管理、法学及计算机类等相关专业优先);

4.身体健康，形象好气质佳，会普通话，具有团队协作精神，具有良好的市场拓展、客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力;

5.有良好的政治素养，爱岗敬业，品行端正，能保守工作秘密;

6.本地户籍或长期居住地在淮滨县辖内，同时鼓励周边地区志愿在淮滨县发展的外地户籍人员报名;

7.有下列情形之一的不得报考：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的和被开除公职或学籍的;

(2)受党纪、政纪处分尚未解除的或因违法违纪正被调查处理的;

(3)现役军人，普通高等院校在校生;法律法规规定不得应聘的其他情形人员;

(4)未与其他单位解除劳动关系的;

(5)有隐瞒、编造虚假个人资料和经历的;

(6)不符合原人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)中有关回避制度规定要求的;

(7)其他不符合报考资格条件的;

三、招聘原则

1.坚持按需设置岗位原则;

2.坚持公开、公平、公正、择优原则;

3.坚持考试、考核相结合原则;

4.坚持德才兼备原则;

5.坚持知识水平与实际工作能力并重原则。

四、身份及待遇

1.此次招聘的人员(劳务派遣制)不具有机关事业单位在编工作人员身份;

2.薪资福利：基本底薪+业绩提成+奖金+单位缴纳的国家规定各项社会保险(养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险);享受法定节假日，专业技能培训，为员工快速成长提供良好的晋升渠道;基本底薪为每月2000元(含个人社保缴费部分)，以后根据个人业绩逐步增加;

五、报名事项

(一)报名时间地点

2018年12月29日--2019年元月8日止，招聘公告在信阳市人力资源和社会保障局网站及淮滨论坛(www.huaibin88.cn)上发布。本次报名采取现场报名方式进行。

1.报名时间：2019年元月9日至2019年元月11日(上午8：30-11：30，下午2：30-5：30时)。

2.报名地点：淮滨农商银行五楼502室(地址：淮滨县乌龙大道中段)，电话：刘经理17603769789;0376-7702788。信阳市人力资源和社会保障局二楼大厅(地址：信阳市羊山新区新五大道)。电话：0376-7676825。

3.面试时间另行通知;

(二)报名要求：

1.符合报名条件的须提供：

(1)近期一寸免冠彩色照片四张、五寸全身生活照片一张;

(2)学历、学位证书原件及复印件二份;

(3)本人有效居民身份证原件及复印件二份;

2.填报志愿：报名时须由本人持身份证填写《2018年淮滨农村商业银行股份有限公司小微客户经理报名表》。不允许委托他人填报;

六、招聘办法及程序

招聘分笔试、面试、体检、聘用等几个程序;

1.笔试

通过资格审查的人员直接参加笔试，笔试时间地点另行通知;

2.面试

根据笔试成绩，按照招聘岗位1：2的比例由高分到低分确定进入面试人员，面试时间地点另行通知。

3.体检

根据综合成绩排名(笔试成绩占比40%，面试成绩占比60%)，按照招聘岗位1：1的比例由高分到低分确定进入体检人员，对有放弃体检或体检不合格的空缺岗位，按考生综合成绩由高分到低分依次替补。

七、公示及聘用

考察合格拟聘用人员名单将由人力资源公司在信阳市人力资源和社会保障局网站上在进行公示。公示期限5天，并接受社会监督，对反映问题属实、不符合招聘条件的人员，不予聘用。

此次招聘为合同制用工，用工形式为劳务派遣制，由人力资源公司与聘用人员签订固定期限《劳动合同》后再向淮滨农村商业银行股份有限公司派遣。劳动合同一年一签。由淮滨农村商业银行股份有限公司负责日常考核，聘用期内不能履行工作职责的予以解聘;合同期满考核合格的可优先续签劳动合同。

信阳市利民人力资源开发有限公司受委托发布

2018年12月29日

宜阳兴福村镇银行成立于2013年5月20日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司(上海证交所上市银行，股票简称：常熟银行，股票代码601128)主发起设立，现有3个银行网点(红旗东路营业部、城北支行、韩城支行)、4个兴福驿站(盐镇、高村、张坞、赵堡)，员工队伍以90后为主，中层干部年轻化，并提供同行更具竞争力的薪酬待遇。

宜阳兴福村镇银行坚持服务三农、服务小微企业的市场定位，积极探索差异化、特色化发展之路，支持了一大批小微企业创业、发展与成长，帮助了一大批宜阳百姓提高生活品质，始终以没有难借的贷款为企业使命，践行普惠金融事业。

因开设牌窑、白杨支行及现有网点业务发展需要，现面向宜阳全县招聘员工32名。你想成为金融领域精英吗?你渴望加入一支优秀的团队吗?只要你有想法、有激情、有梦想、有干劲，那么，加入我们，给梦想一个机会。

一、招聘岗位及条件

(一)小微金融客户经理(19名)

岗位职责：

通过对小微企业、个体工商户、农户进行调查、分析、评估等工作，帮助他们从我行获取贷款。

岗位要求：

1、1989年1月1日后出生，具有宜阳县常住户口(牌窑、白杨户口优先);

2、国民教育大专及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、身体健康，品貌端正，遵守国家法律、法规，无不良记录;

4、诚实守信，善于交流，具有拼搏、奋斗精神;

5、特别优秀者可适当放宽条件。

(二)综合柜员(11名)

岗位职责：

受理公司与个人存取款、支付结算等相关业务，为客户提供方便、快捷的服务。

岗位要求：

1、1989年1月1日后出生，具有宜阳县常住户口(牌窑、白杨户口优先);

2、国民教育大专及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、身体健康，品貌端正，遵守国家法律、法规，无不良记录;

4、诚实守信，善于交流，以客户为导向，具有良好的服务意识;

5、特别优秀者可适当放宽条件。

(三)普惠金融客户经理(2名)

岗位职责：

宣传、讲解本行存款产品，为客户存款提供服务建议。

岗位要求：

1、1985年1月1日后出生，具有宜阳县常住户口;

2、国民教育大专及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、身体健康，品貌端正，遵守国家法律、法规，无不良记录;

4、诚实守信，善于交流，具有一定的群众基础、良好的服务意识;

5、特别优秀者可适当放宽条件。

二、报名时间和方式

(一)报名时间

2019年1月1日至2019年02月8日

(二)报名方式(网上报名或者现场报名)

1、网上报名

下载并填写《宜阳兴福村镇银行工作人员应聘报名表》，核对完整、无误后发送至yccbzhb@163.com报名邮箱。

2、现场报名

下载打印并填写《宜阳兴福村镇银行工作人员应聘报名表》，核对完整、无误后送至以下报名点：

3、报名咨询电话：0379-65218999，15937959313(王女士)，15236188506(扈先生)。

注：《宜阳兴福村镇银行工作人员应聘报名表》请登陆http://www.csrcbank.com/xfczyx(常熟农商银行网站)，点击人才招聘频道下载。

三、考试安排

(一)考试通知

考试时间、地点、方式于报名截止后一周内电话通知，请应聘人员保持预留电话通畅。未接到通知者，视为资料初审未通过。

(二)携带资料

参加考试人员须携带《宜阳兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(用A4纸打印，并张贴本人近期一寸免冠照片)，本人身份证、户口簿、学历证书、学位证等原件及复印件一份，网上教育部学历证书电子注册备案表一份(登录学信网打印)。我们届时将现场统一收取并进行核对，若发现弄虚作假的，取消考试资格。

由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘，报名资料恕不退还，但我们将严格保密。

四、录用程序

本次为在编员工招聘，应聘人员经考试、体检合格后，择优录用，与我行签订劳动合同，按国家相关规定缴纳社会保险和住房公积金。

宜阳兴福村镇银行

二〇一八年十二月二十四日

河南省农村信用社是以服务三农为宗旨，以支持地方经济发展为己任的地方性金融机构。目前，全省共有139家市县法人机构，5300多个机构网点，在岗员工6万多人。截至2018年末，全省农村信用社各项存款13041.07亿元，各项贷款7814.4亿元。自2005年以来，全省农村信用社存、贷款规模、市场份额连年位居全省银行业金融机构首位。机构网点遍布全省，覆盖城乡，是支持河南三农发展的金融主力军。

河南正阳农村商业银行股份有限公司(以下简称正阳农商银行)于2013年12月31日正式挂牌成立，其前身为正阳县农村信用合作联社。我行以服务三农，改善民生为使命，大力发展普惠金融、持续提升金融服务，全力支持地方经济发展。根据业务发展需要，现面向社会公开招聘劳务派遣制员工。

一、招聘人数及岗位

1、招聘人数：45名

2、招聘岗位：小微贷客户经理

二、岗位职责

小微贷客户经理岗位职责：主要负责在对正阳全县各乡(镇)、村、农户、个体工商户和具有独立法人资格的实体小微企业及新型农业经营主体进行贷款营销、信息采集、信息录入与核对、贷后管理等工作。

三、应聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍(正阳户籍优先);

2.品行端正，遵纪守法，无不良记录;

3.具有正常履行职责的身体条件，有较强责任心和承压能力;

4.具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力;

5.具有1年以上相关从业经验者优先;

6.热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

7.服从正阳农商银行对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应工作环境等要求。

(二)学历及年龄要求

1.第一学历须为普通高等院校全日制专科及以上学历。专科要求财会、金融、统计、审计、经济、工商等相关专业;本科及以上学历专业不限，须取得相应学位;

2.专科、本科生年龄不超过32周岁(1986年12月20日后出生)，研究生年龄不超过34周岁(1984年12月20日后出生)。

四、工作地点：

正阳农商银行20家乡镇支行(工作地点.doc)

五、薪资福利

1.基本底薪+业绩提成(最高上限不封顶)+奖金+单位缴纳的国家规定各项社会保险;

2.为培养员工快速成长提供良好的晋升渠道及相关专业化培训。

六、报名时间

2018年12月20日至2019年1月6日

七、报名程序

1.填写《河南正阳农村商业银行应聘人员报名表》;

2.将《报名表》、各类有效证明材料原件扫描件(身份证、学历证、学位证、各类专业等级证书，获奖证书或荣誉证明等)、近期彩色免冠照电子稿发至邮箱：zynsyhlsjrb@163.com，邮件标题命名规则为XX(姓名)应聘小微贷客户经理;

3.我行将通过电话、邮件等方式发送笔试、面试等相关信息，请应聘人员注意查收。报名截止日前未收到通知的应聘人员即未通过初步筛选。

4.应聘者应对自己所提供的材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格;我行将对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

八、招聘流程

1.招聘领导小组对应聘者进行初步筛选和资格审查;

2.应聘者需经笔试、面试综合考评后择优录取。

九、联系方式

联系人：曹老师

电话：18103967506

地址：河南省驻马店市正阳县

邮编：463600

河南正阳农村商业银行股份有限公司

2018年12月20日

2019南阳新野中银富登村镇银行（筹）招聘公告

本行介绍：

中银富登村镇银行最早成立于2011年，由中国银行和新加波淡马锡旗下的富登金融控股有限公司共同创立。7年多来，我们以支农支小为己任，以建设新时代一流村镇银行为战略目标，为县域中小微企业、农业客户和工薪阶层提供全面服务和风险管理，目前已经覆盖全国19个省市，拥有100多家法人行，200余家营业网点，是目前全国最大的国有控股村镇银行集团。

现根据业务发展需要，河南新野中银富登村镇银行(筹)部分职位面向社会公开招聘，现就有关招聘事宜公告如下：

招聘条件及流程：

一、基本条件

(一)遵纪守法、品德端正、形象气质好，善于与人沟通，勤奋、开朗、实干，身体及心理健康、个人信用良好，有较强的事业心、较强的沟通能力和学习能力，具备吃苦耐劳精神以及团队合作意识。

(二)以会计、金融、经济、计算机、法律、风险管理等专业为主，其他专业为辅。

(三)新野县户籍或在新野县工作且已缴纳社会保险二年以上人员。

二、招聘流程

(一)招聘程序包括：报名、简历筛选、笔试、背景核查、面试、二次面试、体检以及录用等环节。

(二)在本次招聘环节中，我们会及时通知进入下一个环节的应聘者，请应聘人员保持通讯畅通。未能进入下一环节的应聘者，我们将不再通知。

招聘岗位：

一、业务部门总经理岗

(一)岗位职责：负责管理村镇银行信贷业务整体目标，为业务团队制定销售策略，做好信贷投放工作，维护客户关系，对客户满意度和忠诚度进行监测，指导并管理客户经理工作。

(二)岗位要求：全日制本科学历，具有金融行业6年以上市场拓展经验或3年以上团队管理经验，年龄不超过30岁，条件特别优秀者，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至35岁，金融、工商管理、市场营销等专业优先考虑，同时具备一定的领导力，能带领、指导和监管团队成员，具备广泛的业务网络和解决问题的能力。

二、风险高级经理岗

(一)岗位职责：按照政策与流程的规定制定授信分析任务;对银行客户资信状况、财务能力、商业运作进行尽职调查;对授信客户单独进行年度审核;配合业务部门进行客户实地访谈和勘察;对客户的文件真实性进行核查，上报任何可疑事项;对当地市场及风险状况保持敏感与洞察力。

(二)岗位要求：全日制本科学历，具有金融行业3年以上市场拓展或授信审批经验，年龄不超过30岁，条件特别优秀者，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至35岁，法律、审计、风险管理等专业优先考虑，其它如从事企业财务管理、会计核算领域和市场拓展工作经验，视同金融行业从业经验，同时须具备较强的写作功底。

三、运营经理岗

(一)岗位职责：熟悉金融相关法律法规、银行各项规章制度及流程，熟练掌握柜面业务、账户管理、支付结算、贷款发放等业务的处理流程及风险控制环节;负责各类运营业务的合规审核和授权工作，监督并确保所有各项交易符合规章制度要求，有效控制操作风险;对厅堂进行有效管理。

(二)岗位要求：全日制本科学历，具备金融行业3年以上运营工作经验，年龄不超过30岁，条件特别优秀者，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至35岁，同时具备良好的客户服务意识、良好的沟通技巧以及有效的解决问题能力，较强团队协作意识及责任心，能够承担较高的工作压力，熟练使用office办公软件，具备较强的写作功底。

四、银行柜员岗

(一)岗位职责：熟练掌握银行业务系统操作规范，为客户提供优质、专业的服务;熟悉金融相关法律法规、银行各项规章制度及流程，熟练掌握柜面业务、账户管理、支付结算等业务的处理流程及风险控制环节，确保业务处理速度、质量符合内部管理要求

(二)岗位要求：全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备金融相关经验1年以上的，条件特别优秀的，可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，金融、会计、财务等专业优先考虑，同时具备良好的客户服务意识，具备良好的沟通技巧、语言表达能力，具备较强团队协作意识及责任心，能够承担一定的工作压力，具备较强的学习能力。

五、客户经理岗

(一)岗位职责：积极主动向客户介绍中银富登的价值主张，产品和服务，获得市场信息并建立业务网络，精准获客，协助客户完善申请材料并确保客户的各项数据真实及完整，发放贷款，确保客户满意度，并按照流程推进贷后管理工作。

(二)应聘条件:全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备金融相关经验1年以上的，条件特别优秀的，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，金融、工商管理、市场营销、电子商务等专业优先考虑，同时具备信贷产品基础知识，广泛的业务网络，有进取心，能吃苦，结果导向，服从管理。

六、风险经理岗

(一)岗位职责：按照政策与流程的规定制定授信分析任务;建议客户授信额度、期限、以及其他申请事项;配合客户经理进行客户实地访谈和勘察;与客户经理保持良好沟通，平衡风险和销售利益;对客户的文件真实性进行核查，上报任何可疑事项;对当地市场及风险状况保持敏感与洞察力。

(二)应聘条件：全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备金融相关经验1年以上，条件特别优秀的，可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，法律、审计、风险管理等专业优先考虑，同时具备良好的沟通谈判和说服技能，严密的逻辑思维能力、良好的冲突管理能力，注重工作细节。

七、信息科技与反洗钱专岗

(一)岗位职责：按照村镇银行信息科技运维管理制度，全面负责村镇银行及其网点的信息科技具体工作;按照监管部门以及本行反洗钱规章制度和流程管理要求，对反洗钱工作的相关数据进行日常管理，及时、准确向监管机构和行内管理机构报告反洗钱相关材料。

(二)应聘条件：全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备2年以上it系统支持和运维经验的，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，计算机专业优先考虑，同时具备网络运维和it基础设施建设经验，并具有强烈的责任感，良好的沟通、学习能力，能够适应较强的工作压力。

其他：

一、有意应聘者请登录中银富登村镇银行官网(www.bocfullertonbank.com)下载简历模板，填写完整后将应聘简历及一寸免冠照片电子版发送至邮箱hnxyzyfdczyh@163.com,邮件主题请按应聘岗位+姓名的统一格式命名。

二、应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我单位有权取消录用资格。我们承诺对应聘者资料保密，所有资料仅作招聘使用，恕不退还。

三、本次招聘岗位全部为正式编制岗位，一经录用，缴纳五险一金。

四、工作地点为：河南省新野县朝阳路北段河南新野中银富登村镇银行(筹)。

五、报名截止时间：2018年12月21日

六、联系人及联系电话：张经理037760917978;18736603693

七、本次招聘最终解释权归中银富登村镇银行所有。

河南孟津农村商业银行股份有限公司(简称：孟津农商银行)是经河南银监局批准成立的股份制银行，由孟津县农村信用合作联社改制而来，下辖22个营业机构，遍及孟津各个镇区。我行以服务三农，改善民生为使命，大力发展普惠金融、助力乡村振兴、持续提升服务，全力支持地方经济发展。截止2018年11月末各项资产80亿元，各项存款、贷款规模及市场份额均居县域金融机构首位，是孟津县资金实力雄厚、营业网点最多、金融产品丰富、发展意义深远的商业银行。

现根据业务发展需要，面向社会公开招聘劳务派遣员工。

一、基本条件

1.全日制大专及以上学历;

2.年龄在32周岁以下;

3.语言表达流畅、清晰，沟通能力、服务意识强，反应敏捷，具有一定的学习能力;身体健康，相貌端正，心理素质良好;

4.具有较强的事业心、责任心、团队意识和沟通协调能力，具备一定的抗压能力。

二、工作地点：孟津农商银行各网点

三、招聘岗位、人数及薪酬

(一)孟津县域各网点大堂经理：13人

(二)拟聘人员实行试用期管理制度，试用期二个月，试用期满，由孟津农商银行考核，考核合格者留用，与和顺劳务派遣公司签订劳动合同。

(三)拟聘人员工资待遇

1.社会保险个人、对公部分按规定足额缴纳;

2.试用期内每月1900元，试用期满每月2100元(不含社会保险个人部分)。

四、招聘程序及考试

本次招聘包括报名、资格审查、面试、体检和考察五个环节。

(一)报名时间

自公告发布之日起至2018年12月12日，每天上午8：30至11：30，下午14:30至17：30。

(二)报名地点

孟津县会盟大道与英才路交叉口北100米路西(孟津县和顺劳务派遣有限公司)

(三)提交材料(原件及复印件)

1、有效身份证、户口本;

2、毕业证、学位证、学籍在线验证报告等其他证明材料;

3、近期一寸免冠同底版彩色照片2张。

(四)报名方法

本次报名采取现场报名的方式进行。由本人携带报名提交材料到报名地点报名。报名时填写《孟津农商银行招聘劳务派遣人员报名登记表》。

(五)资格审查

资格审查贯穿于招聘工作全过程。凡发现报名人员与所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其面试、聘用资格。报名与参加面试时使用的身份证必须一致。

(六)面试

面试主要考察应聘人员的逻辑思维能力、组织管理能力、解决实际问题能力、语言表达能力、工作执行能力和举止仪表等。

面试具体时间、地点另行通知。

(七)体检与考察

根据面试成绩，按照招聘岗位人数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检和考察的人员。比例内末位成绩并列时，依次按照学历层次进入体检和考察。体检、考察不合格或自愿放弃，按面试成绩依次递补。

咨询电话：0379-67925891

孟津县和顺劳务派遣有限公司

2018年12月5日

中银富登村镇银行最早成立于2011年，由中国银行和新加波淡马锡旗下的富登金融控股有限公司共同创立。7年多来，我们以支农支小为己任，以建设新时代一流村镇银行为战略目标，为县域中小微企业、农业客户和工薪阶层提供全面服务和风险管理，目前已经覆盖全国19个省市，拥有100多家法人行，200余家营业网点，是目前全国最大的国有控股村镇银行集团。

为贯彻落实国家政策导向，增强村镇银行核心竞争力，中国银行和富登金控联合收购中国建设银行所持有的河南新野建信村镇银行股权。河南新野建信村镇银行近期拟更名为河南新野中银富登村镇银行。

现根据业务发展需要，河南新野中银富登村镇银行(筹)部分职位面向社会公开招聘，现就有关招聘事宜公告如下：

招聘条件及流程：

一、基本条件

(一)遵纪守法、品德端正、形象气质好，善于与人沟通，勤奋、开朗、实干，身体及心理健康、个人信用良好，有较强的事业心、较强的沟通能力和学习能力，具备吃苦耐劳精神以及团队合作意识。

(二)以会计、金融、经济、计算机、法律、风险管理等专业为主，其他专业为辅。

(三)新野县户籍或在新野县工作且已缴纳社会保险二年以上人员。

二、招聘流程

(一)招聘程序包括：报名、简历筛选、笔试、背景核查、面试、

二次面试、体检以及录用等环节。

(二)在本次招聘环节中，我们会及时通知进入下一个环节的应

聘者，请应聘人员保持通讯畅通。未能进入下一环节的应聘者，我们

将不再通知。

招聘岗位：

一、业务部门总经理岗

(一)岗位职责：负责管理村镇银行信贷业务整体目标，为业务团队制定销售策略，做好信贷投放工作，维护客户关系，对客户满意度和忠诚度进行监测，指导并管理客户经理工作。

(二)岗位要求：全日制本科学历，具有金融行业6年以上市场拓展经验或3年以上团队管理经验，年龄不超过30岁，条件特别优秀者，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至35岁，金融、工商管理、市场营销等专业优先考虑，同时具备一定的领导力，能带领、指导和监管团队成员，具备广泛的业务网络和解决问题的能力。

二、风险高级经理岗

(一)岗位职责：按照政策与流程的规定制定授信分析任务;对银行客户资信状况、财务能力、商业运作进行尽职调查;对授信客户单独进行年度审核;配合业务部门进行客户实地访谈和勘察;对客户的文件真实性进行核查，上报任何可疑事项;对当地市场及风险状况保持敏感与洞察力。

(二)岗位要求：全日制本科学历，具有金融行业3年以上市场拓展或授信审批经验，年龄不超过30岁，条件特别优秀者，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至35岁，法律、审计、风险管理等专业优先考虑，其它如从事企业财务管理、会计核算领域和市场拓展工作经验，视同金融行业从业经验，同时须具备较强的写作功底。

三、运营经理岗

(一)岗位职责：熟悉金融相关法律法规、银行各项规章制度及流程，熟练掌握柜面业务、账户管理、支付结算、贷款发放等业务的处理流程及风险控制环节;负责各类运营业务的合规审核和授权工作，监督并确保所有各项交易符合规章制度要求，有效控制操作风险;对厅堂进行有效管理。

(二)岗位要求：全日制本科学历，具备金融行业3年以上运营工作经验，年龄不超过30岁，条件特别优秀者，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至35岁，同时具备良好的客户服务意识、良好的沟通技巧以及有效的解决问题能力，较强团队协作意识及责任心，能够承担较高的工作压力，熟练使用office办公软件，具备较强的写作功底。

四、银行柜员岗

(一)岗位职责：熟练掌握银行业务系统操作规范，为客户提供优质、专业的服务;熟悉金融相关法律法规、银行各项规章制度及流程，熟练掌握柜面业务、账户管理、支付结算等业务的处理流程及风险控制环节，确保业务处理速度、质量符合内部管理要求

(二)岗位要求：全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备金融相关经验1年以上的，条件特别优秀的，可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，金融、会计、财务等专业优先考虑，同时具备良好的客户服务意识，具备良好的沟通技巧、语言表达能力，具备较强团队协作意识及责任心，能够承担一定的工作压力，具备较强的学习能力。

五、客户经理岗

(一)岗位职责：积极主动向客户介绍中银富登的价值主张，产品和服务，获得市场信息并建立业务网络，精准获客，协助客户完善申请材料并确保客户的各项数据真实及完整，发放贷款，确保客户满意度，并按照流程推进贷后管理工作。

(二)应聘条件:全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备金融相关经验1年以上的，条件特别优秀的，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，金融、工商管理、市场营销、电子商务等专业优先考虑，同时具备信贷产品基础知识，广泛的业务网络，有进取心，能吃苦，结果导向，服从管理。

六、风险经理岗

(一)岗位职责：按照政策与流程的规定制定授信分析任务;建议客户授信额度、期限、以及其他申请事项;配合客户经理进行客户实地访谈和勘察;与客户经理保持良好沟通，平衡风险和销售利益;对客户的文件真实性进行核查，上报任何可疑事项;对当地市场及风险状况保持敏感与洞察力。

(二)应聘条件：全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备金融相关经验1年以上，条件特别优秀的，可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，法律、审计、风险管理等专业优先考虑，同时具备良好的沟通谈判和说服技能，严密的逻辑思维能力、良好的冲突管理能力，注重工作细节。

七、信息科技与反洗钱专岗

(一)岗位职责：按照村镇银行信息科技运维管理制度，全面负责村镇银行及其网点的信息科技具体工作;按照监管部门以及本行反洗钱规章制度和流程管理要求，对反洗钱工作的相关数据进行日常管理，及时、准确向监管机构和行内管理机构报告反洗钱相关材料。

(二)应聘条件：全日制本科学历，年龄不超过26岁，具备2年以上it系统支持和运维经验的，学历可放宽至全日制大专学历，年龄可放宽至30岁，计算机专业优先考虑，同时具备网络运维和it基础设施建设经验，并具有强烈的责任感，良好的沟通、学习能力，能够适应较强的工作压力。

其他：

一、有意应聘者请登录中银富登村镇银行官网(www.bocfullertonbank.com)下载简历模板，填写完整后将应聘简历及一寸免冠照片电子版发送至邮箱hnxyzyfdczyh@163.com,邮件主题请按应聘岗位+姓名的统一格式命名。

二、应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我单位有权取消录用资格。我们承诺对应聘者资料保密，所有资料仅作招聘使用，恕不退还。

三、本次招聘岗位全部为正式编制岗位，一经录用，缴纳五险一金。

四、工作地点为：河南省新野县朝阳路北段河南新野中银富登村镇银行(筹)备注：原河南新野建信村镇银行。

五、报名截止时间：2018年12月21日

六、联系人及联系电话：张经理037760917978;18736603693

七、本次招聘最终解释权归中银富登村镇银行所有。

我行经过对招聘简历的筛选，现将笔试、面试安排公告如下：

笔试时间：2018年12月4日(下周二)上午8：30分

面试时间：2018年12月4日(下周二)上午9：40分

地点：长葛市葛天大道轩辕村镇银行总部大楼9楼

注意事项：

1、请持本人身份证原件参加考试;

2、请提前10分钟进入考场，迟到者取消考试资格;

3、建议着职业工装，注意仪容仪表。

入围人员名单：(附件)

对于公示名单如有疑问，请描述问题并发送邮件到我行招聘邮箱cgxyyhzp@163.com，我们会尽快回复，谢谢。

因业务发展需要，现面向社会公开招聘微贷客户经理，现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位及人数

微贷客户经理10人

二、招聘条件

应聘人员应具备如下条件：

1、大专以上学历，财会、经济、金融、理工类专业优先;

2、30周岁以下(含)，身体健康;

3、沟通能力强、亲和力好，乐于挑战、对营销工作有热情、有信心;

4、有较强的事业心和责任心，吃苦耐劳，具备较强的自我管理能力;

5、有财会工作经验、信贷经验及同业工作经验的优先。

三、招聘方式

本次招聘拟通过社会公开招聘方式进行。

四、招聘流程

本次招聘总共分为报名、资格审查、笔试、面试、体检五个环节，具体情况如下：

(一)报名及资格审查

1、报名。报名时限：2018年11月28日至12月5日;本次报名采用邮件报名的形式，报名时需填写《郏县广天村镇银行招聘报名表》(报名表请登录我行官方网站http://www.gtcb.cn下载获取)，并将学历、学位等资格证书原件扫描件一并发送至指定邮箱(邮件附件命名统一要标明报名人名字如：《郏县广天村镇银行招聘报名表》李明)。

2、资格审查。根据招聘人员基本条件进行报名表的收集，并进行初步筛选和资格审查。

3、确定笔试人数。根据初步筛选的报名表数量，结合拟招聘人数，确定笔试人数。

(二)笔试

笔试将以闭卷考试的形式进行，考试时间1个小时，涵盖银行从业知识、逻辑能力等方面，笔试初选人员为30人。

(三)面试

通过笔试的人员，将采取小组面试和单个面试相结合的形式进行，并最终确定10人。

(四)体检

通过招聘流程后，将进行统一的体检，体检合格的方可录用。

特此公告。

报名邮箱：1985599871@qq.com

联系人：宋经理联系电话：5116595

武陟射阳村镇银行是经国家银监局批准的，我县第一家村镇银行。现辖营业部、西陶支行、龙源支行、嘉应观支行、大封支行、小董支行、谢旗营支行和城区支行八家营业网点。因业务发展需要，现需要招聘电话客服专员1名。

一、岗位职责：

1、接听2040000客户服务电话，为客户解答银行各类业务的疑难问题(客户咨询、查询、疑难、投诉、表扬、建议等)，内容包括：储蓄业务、信贷业务、电子渠道业务等，并做好相关记录。

2、受理银行客户的业务处理需求，对于无法处理的客户诉求，发送工单至业务部门，后续跟进处理情况并回复客户。

3、学习银行推出的新活动、新产品、新服务知识，以提供给客户正确的信息。

4、做好信贷客户回访工作。

二、岗位要求

1、全日制大专以上学历，金融类、服务类等相关专业优先;年龄不超过28周岁(1990年11月1日以后出生)。

2、口齿清晰，声音甜美，普通话水平达到全国二级乙等标准，具有语言技巧、应变能力和服务礼仪，善于与客户沟通。

3、能熟练操作计算机，汉字输入每分钟40字以上。

4、身体健康，能够承受较强工作压力，适当加班，无不适应该项工作的疾病。

5、品行端正、无违法违纪、行政处罚和刑事犯罪记录，责任心强。

三、报名时间：

2018年11月28日至2018年12月4日

四、简历投递方式：

邮箱：wzczyh@163.com

联系人：和老师

联系电话：0391-7277308

卫辉富民村镇银行股份有限公司(以下简称卫辉富民村镇银行)是经中国银监会批准的新型农村金融机构，属一级法人机构，目前拥有营业网点4家。我行始终秉承融合致远、富源万家的核心理念，立足三农、个体工商户和小微企业的市场定位，充分发挥独立法人机构高效灵活的特有优势，应需而变、持续创新、竭诚服务、实现与区域经济和谐互动，努力打造机制最活、产品最惠、渠道最广、流程最简、风控最严的现代社区银行。

现因业务发展需要，面向社会招聘优秀员工若干名，所聘人员为合同制正式员工，一经录用将提供富有行业竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间。

一、招聘基本要求

(一)品行端正，有良好的职业道德，无不良记录;有责任心、事业心，具有团队意识。

(二)身体健康，仪表端庄。

(三)综合素质特别优秀者，年龄、专业可适当放宽条件。

(四)卫辉市大学生村官、有同业经验的、有一定客户资源的优先。

二、招聘岗位及条件要求

招聘岗位

招聘人数

招聘条件

客户经理

若干名

1.要求为新乡市本地户籍，全日制专科及以上学历，年龄30周岁以下（即1989年1月1日以后出生）；2.金融、会计、市场营销、销售管理、新闻传媒、投资理财、公共关系等经济金融相关专业者优先；3.具备金融从业经验者、市场营销经验者、村官（社区干事）工作经验或农村相关管理工作经验者优先；4.特别优秀的年龄、毕业年限、专业可适当放宽。

三、报名时间

即日起到12月31日接受报名。

四、报名须知

(1)报名须提供的材料：报名表(请自行在下载专区下载)、身份证、户口簿(每一页)、毕业证书、学信网学历查询结果、学位证书、相关职业证书、荣誉证书等相关资料。

(2)非现场报名：上述材料电子版发送至指定邮箱：whfmczyh@163.com。

(3)联系电话：4498201，联系人：查女士：18637380680，田女士：18224515508。

(4)经审核，对符合条件的人员，我行将通过电话或短信的方式通知面试及笔试。

(5)注意事项：报名资料需填写完整并确保真实，应聘资料代为保密，恕不退还。

卫辉富民村镇银行

2018年11月20日

各位应聘员工，经过笔试、面试，我行层层筛选，最终确定以下人员进入我行招聘体检环节，体检无异常情况，近期将通知报到、培训，请大家注意关注我行网站和微信平台的通知

体检医院为：荥阳市瑞龙医院(索河路与工业路交叉口)

按单位用工体检套餐标准进行，每人140元、费用自理，体检结果由医院直接交由我行

时间为11月27日上午8点，(请注意早上空腹)，体检时，请向医院声明，是利丰银行招聘体检

未进入我行体检环节的人员，可关注其他单位人员招聘，并希望大家找到满意的工作，感谢大家参与我行招聘

我行的招聘工作将进入面试阶段，来看看具体安排和注意事项吧

面试时间：2018年11月20日(星期二)

上午9:00-11:00

下午3:00-5:00

面试地点：荥阳利丰村镇银行总行二楼会议室

面试注意事项

1、参加面试者须提前30分钟到二楼大厅签到并等候;

2、需携带：身份证;

3、面试分上午、下午两组，请按分组准时参加;

4、面试开始后仍未到场者，视为自动放弃应聘资格。

总行营业部

电话:60259888地址：国泰路与棋源路交叉口

贾峪支行

电话：68538896地址：贾峪镇高杆灯东20米

广武支行

电话：68538890地址：广武镇汽车站北20米

乔楼支行

电话：68538501地址：乔楼镇南苑春光

豫龙支行

电话：68538510地址：中原路与织机路交叉口

荥阳利丰村镇银行

2018年11月19日

新乡新兴村镇银行成立于2010年3月，是由中原银行为主发起行、经中国银监会依法批准成立的农村金融机构，下设营业部、小冀支行、合河支行、大块支行、古固寨支行。

新乡新兴村镇银行作为一家独立法人银行，完全按照市场化机制独立运营，开业以来，紧紧围绕服务三农、服务小微企业的发展战略，始终坚持以客户为中心，以市场为导向，秉承稳健、创新、进取、高效的核心价值理念，倾力支持当地经济发展;心系城乡百姓，实现财富梦想，努力将我行打造成为特色鲜明、富有活力、灵活快捷的本土银行、精品银行。

目前我行正处在业务转型快速发展时期，现诚邀有志于村镇银行事业的优秀人才加入，我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业发展空间和卓越的企业文化，期待与您共创美好未来。

一、招聘岗位及人数

(1)法务专员，2人。

(2)不良贷款清收专员，6人。

二、任职条件及要求

(一)法务专员。

(1)岗位说明：负责本行经营管理活动中涉及法律的相关事项，审查本行签署的合同，承办本行经营管理中产生的仲裁或被诉案件等相关工作。

(2)任职条件

1、年龄在40周岁以下;

2、大学本科(含)以上学历，法律专业毕业或通过司法考试;

3、具有1年以上法律相关工作经验，熟悉金融法规，了解法院金融事务处理流程，有银行法务工作经验或具有律师资格证者优先考虑;

4、新乡户籍者优先考虑。

(3)任职要求

1、爱岗敬业，遵纪守法，廉洁自律，保守商业秘密，具有良好的职业道德，诚信记录良好，无违规违纪及其他不良记录，符合银行相关岗位工作需要;

2、与本行员工无直系亲属关系;

3、条件优异者，年龄和学历条件可适当放宽。

(二)不良贷款清收专员

(1)岗位说明：协助本行进行不良资产的清收，与债务人或其相关人员进行沟通、指引客户及时准确处理不良资产，对逾期账户情况进行专业管理等相关工作。

(2)任职条件

1、年龄35周岁以下;

2、大专及以上学历，法律、金融等相关专业优先;

3、有一定的协商谈判和应急处理能力;

4、新乡户籍者优先考虑。

(3)任职要求

1、爱岗敬业，遵纪守法，廉洁自律，保守商业秘密，具有良好的职业道德，诚信记录良好，无违规违纪及其他不良记录，符合银行相关岗位工作需要;

2、与本行员工无直系亲属关系;

3、条件优异者，年龄和学历条件可适当放宽。

三、招聘流程

1、报名：本次招聘仅受理网络报名方式，不接受邮寄、面呈等其他方式，报名截止时间：2018年11月13日17点整;

登陆新乡新兴村镇银行官网http://www.xxrbank.cn下载《新乡新兴村镇银行应聘报名表》，并填写;

将报名所需材料压缩打包发至我行邮箱，压缩包文件名为应聘者姓名+岗位，材料需包含：

(1)电子版报名表格(内含二寸彩色免冠照片)。

(2)扫描文件：身份证、学位认证(学信网查询并截图)、学历认证(应届毕业生需提供学校所开具的在校证明文件)、获奖证书(如有)、相关资格证书(如有)、个人生活照近照;

2.报名资料请发至：xxzp201703@163.com;

3、简历筛选：通过资格审查的，我行将择优进行简历筛选;

4、笔试：笔试满分为100分，行政职业能力测试+银行业法律法规与综合能力，考试时间为120分钟;笔试时间、地点将以短信方式另行通知。

5、面试：根据笔试成绩按比例从高分到低分确定入围面试人员名单，将按录取人数与面试人数1：3的比例确定入围面试人员;拟录用人员通过短信或电话方式进行通知。

6、体检：拟录用人员在我行指定医院进行体检。体检不合格的，取消录用资格。

7、录用：应聘人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相关福利待遇外，将根据工作岗位性质及应聘人员实际表现提供具有较强市场竞争力的薪酬待遇。

四、用工形式与待遇

录用的员工用工形式为劳务派遣制，经考核合格后转为正式合同工。

工资分为基础工资和绩效工资两部分，参加各项社会保险。

五、其他注意事项

1、本行对于应聘人员资料将予以严格保密恕不退还，不向应聘者收取任何费用;

2、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其录用资格;

3、本次招聘的笔试环节通知将通过短信或电话形式告知，请应聘者随时保持电话畅通。

4、招聘信息相关变动以我行官网发布的公告信息为准;

5、我行保留根据招聘情况调整相关招聘岗位的权利;

6、本次招聘中的笔试、面试环节由中原银行派人进行监督。

咨询电话：0373-5277000。

长葛轩辕村镇银行有限责任公司(以下简称：我行)是经中国银行业监督管理委员会批准设立的地方金融机构。长葛轩辕村镇银行目前内设董事会办公室、办公室、财务部、业务部、电子银行部、清算中心、企管部、内审部、风险合规部、安全保卫部、资产管理部、后勤部十二个职能部门，下辖一个营业部，大周、后河、金庄、南席、老城、石象、人民路7家支行，明珠、长安路、辘轳湾、水磨河、石固、尚庄、增福庙、官亭、古桥、大孟10家分理处，拥有9家智能自助银行，一辆流动服务车。坚持立足社区、服务三农、服务微小企业

的市场定位，秉承

兴一方经济，富一方百姓，创一方诚信，促一方和谐的企业宗旨，始终坚持地方银行经营特色，以市场为导向、以客户为中心，全力助推长葛经济建设。

因我行发展规模的不断扩张，基层网点的不断发展，人才需求日益增加，现公开诚聘德才兼备、爱岗敬业、勇于创新的有志之士。现诚邀经济金融相关专业精英的加入，携手我行共同发展。

一、招聘原则

坚持以公开、公平、公正的原则，通过全面的考评，积极引进专业型人员，储备专业化、年轻化的优秀人才，助推我行的快速发展。

二、拟招聘人数

本次拟招聘新员工暂定30人。

三、拟招聘人员基本条件

(一)招聘对象：2018年应届全日制大专及以上学历毕业生;

(二)婚姻状况：未婚;

(三)专业要求：经济、管理、金融、会计、统计、审计、营销、计算机、网络、信息通信、法学、中文(秘)、数学应用等与经济金融相关专业;

(四)长葛本地户口，村镇户口优先;

(五)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行和职业道德，无不良行为记录，认同我行企业文化，愿意履行本行员工义务和岗位职责;

(六)具有较强的学习能力和较好的团队合作精神，具有创新意识和强烈的责任感;

(七)身体健康，形象气质佳，有良好的语言表达能力和沟通能力。

四、招聘岗位及要求

(一)本次招聘岗位为：实习期间为综合柜员，转正后根据我行及个人能力情况进行岗位合理分配。

(二)基本岗位要求如下：

1、具有良好的市场拓展能力，能与客户建立良好的合作关系，客户服务意识强，勤奋努力，精力充沛，能承受高强度工作，勇于接受挑战;热爱金融事业,有较强的责任心、团队合作和创新精神;

2、有银行从业经验、市场营销经验者，优先考虑。

(三)职责描述：

1、熟练掌握银行柜面业务技能，熟悉我行金融产品;

2、为我行客户提供优质的服务;

3、负责宣传、销售我行产品，进行客户调研，寻找开发潜在客户。

(四)薪资待遇:

1、工资构成：与能力相适应的工资、绩效工资、业务激励及补贴等各方面薪酬激励制度;

2、按国家或当地规定为员工缴纳社会保险;

3、参与公司内部组织的各种丰富团队活动;

4、公司提供完善的行业、专业、营销技能培训。

(五)工作地点：

长葛区域。

五、招聘流程

网上报名

简历筛选

结果公示

(一)网上报名

本次招录报名时间拟定为2018年10月29日至2018年11月25日，通过我行招聘邮箱cgxyyhzp@163.com在线投递简历。

请在我行官网人才招聘公告栏目中下载《长葛轩辕村镇银行员工招录信息登记表》，并附本人近期一寸证件照、生活照、身份证扫描件(正反面在同一页上)、毕业证扫描件、学位证扫描件、各种资格证扫描件、职称扫描件及所获得的荣誉证书扫描件，所有资料统一以压缩包格式发送;不接受现场报名，谢绝来访。报名咨询电话0374-8010926。

应聘邮件主题和报名资料压缩包名称统一为：姓名-户口所在地。户口所在地填写为长葛市xx镇/乡xx村，或者xx办事处xx居委会。

应聘者应完整填写招录表中各项要素，并承诺所有填写内容真实、有效，如有虚假将立即取消应聘资格并承担相应责任。

我行对所有投递的简历及其资料保密，绝不透露给任何单位和个人。

(二)简历筛选

我行根据公布的条件和要求对应聘者提供的个人信息、报名资格进行初步审查，确定参加考试人员名单，并在长葛轩辕村镇银行官方网站(http://www.cgxyyh.com/)公布。

(三)笔试

对符合条件要求的应聘人员由我行统一组织笔试。采取统一命题、统一组织、统一评分、统一阅卷的方式进行。考试题型为单选题、多选题、判断题等，笔试成绩满分为100分，笔试时间和地点以网站公告为准。

(四)面试

对简历符合投递要求及我行规定条件的，我行将通知参加面试。招聘期间请随时关注我行官网,面试名单将在网上公布，不再电话通知。

(五)综合考评通过者，我行将安排岗前培训、实习等环节，实习期考核合格的，我行将办理相应的入职手续。

六、其他

(一)有以下情况者，不予录用：

1.经考核不合格者;

2.个人征信中有不良信用记录者;

3.在原单位未办理完毕离职手续者;

4.经其他机构开除者;

5.有不良嗜好者;

6.提供虚假个人信息者;

7.其他我行认为不应招录的情况。

(二)此公告解释与修改权归我行所有。

2018年开封新东方村镇银行社会招聘60人公告-

开封新东方村镇银行成立于2011年10月12日，经中国银行业监督管理委员会批准设立的一家新型农村金融机构，现有员工200多名，总行位于祥符区，人民币存款、贷款总量在全区银行业金融机构中均排前列，是祥符区营业网点多、服务范围广的股份制法人金融机构。为满足普惠金融业务发展需要，决定开展2018年度员工社会招聘工作。

一、招录名额(60名)

招聘计划主要分市场营销岗位(40名);网点柜员岗位(20名)。根据报名情况，开封新东方村镇银行可对招录名额进行调整。具体招录名额以最终录用名额为准。

二、招聘条件

招聘对象须符合以下条件：

1.全日制普通高等院校应届大学毕业生(含2018年和2019年毕业生)、具有金融行业从业经历的，毕业院校和年龄条件可适当放宽。

2.遵纪守法，诚实守信，吃苦耐劳，品行优良，身体健康，无违法违纪不良记录。

3.具有良好的综合素质，认同村行企业文化和发展价值观，具备履行村行员工义务和岗位职责的能力。

4.具有较强的学习能力、敬业精神和团队协作意识，能承受一定的工作压力，具有良好的书面和口头表达能力。

5.中共党员、在校表现优良担任学生干部的优先考虑。

三、招录程序

1.网上报名。2018年11月1日至20日，在开封新东方村镇银行官方网站、《汴梁晚报》及《开封网》等媒体发布招聘公告，有意应聘者可通过报名链接进行报名。

2.资格初审和简历初筛。报名期间进行报名人员的资格初审和筛选，通过资格审查和简历初筛的人选方能参加后续考试。

3.面试。面试具体时间、地点另行通知。

4.体检。开封新东方村镇银行对录用人员组织体检。体检不合格的，取消录用资格。

5.培训。2018年12月1日30日，对体检合格的录用人员进行岗前培训。

6.录用。岗前培训合格的人员，由开封新东方村镇银行统一安排到相关岗位报到，报到前录用人员应办理好档案转接手续。档案审查未发现问题的，与我行签订劳动合同;档案审查发现存在违法违纪不良记录的，取消录用资格。

四、其他事项

1.对本次招录有任何疑问，均可来电咨询。咨询联系方式：联系人：李老师，联系电话：26755967

2.对在招录过程中有弄虚作假行为的应聘者，一经查实即取消录用资格，并追究相应责任，由此造成的一切后果由应聘者本人承担。

3.本招录公告最终解释权属开封新东方村镇银行。

4.报名网址链接：

(1)登录官网：www.xdfyh.com→人才招聘→下载并填写《2018年人才招聘报名表》→发送报名表至邮箱：kfxdfrczp@163.com。

(2)为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下格式填写：***(姓名)应聘***(岗位全称)。

(3)电子简历投递截止时间：2018年11月20日。

(4)有关招聘的信息，我行将以短信的方式与您联系。招聘信息以我行网站发布为准，非经授权的其他网站或媒体转载此招聘信息我行将不予负责。

官方网站：www.xdfyh.com联系地址：开封祥符区科教大道与中学街交叉口

2018年人才招聘报名表

1、应届学生请下载并填写《新东方村镇银行招聘简历(应届学生)》(点击此链接下载)，通过电子邮件以附件形式发送至：(kfxdfrczp@163.com)

2、有工作经验人士请下载并填写《新东方村镇银行招聘简历(有工作经验人士)》(点击此链接下载)，通过电子邮件以附件形式发送至：(kfxdfrczp@163.com)

参加南阳村镇银行招聘考试的考生：

兹定于2018年11月3日上午9:00在南阳村镇银行总行三楼大会议室进行招聘笔试，现就具体事宜通知如下：

一、笔试时间：2018年11月3日(周六)上午9:00-11:00

二、笔试地点：南阳市宛城区独山大道中段玉龙苑(独山大道与范蠡路交叉口向南100米路西)南阳村镇银行

三、考试注意事项：

1.考生应提前15分钟到达考试地点。

2.考生需携带二代身份证原件和考试相关文具。

3.本次考试以我行官方网站(http：//www.nycbank.cn/)和人力资源部联系电话(0377-61562028)发布的信息为准，我行未授权任何单位或个人发布相关信息。

4.我行从未授权任何单位或个人举办关于本次考试的相关培训，请广大考生谨防上当受骗。

四、特别提醒：凡未按本通知要求参加考试者，造成的一切后果由考生自己承担。

南阳村镇银行股份有限公司

2018年10月30日

经过半个月的筛选工作，我行的招聘工作即将进行下一阶段笔试，来看看笔试的具体安排吧!

考试时间：2018年10月30日(星期二)9:00-10:30

考试地点：荥阳市国泰路与棋源路交叉口荥阳利丰村镇银行二楼会议室

考试内容：银行基础知识、经济、财务等

笔试注意事项：

1、考生须提前30分钟进入考场签到;

2、需携带材料：本人身份证、考试用碳素笔;

3、注意考场纪律，严禁作弊，一经发现取消应聘资格;

4、开考后仍未到场者，视为自动放弃应聘资格。

总行营业部

电话:60259888地址：国泰路与棋源路交叉口

贾峪支行

电话：68538896地址：贾峪镇高杆灯东20米

广武支行

电话：68538890地址：广武镇汽车站北20米

乔楼支行

电话：68538501地址：乔楼镇南苑春光

豫龙支行

电话：68538510地址：中原路与织机路交叉口

禹州新民生村镇银行是中国银行业监督管理委员会批准，由许昌农村商业银行发起成立的股份制商业银行。于2011年3月30日成立，我行坚持立足禹州、服务社区、支农支小的市场定位和规范管理、稳健经营、回报股东、成就员工的核心理念，有力支持地方经济发展。截止目前我行总部设立九个职能部室，下辖一个营业部和九家支行(含滨河支行)，各项业务也得到快速发展。现根据业务发展，面向社会进行公开招聘。

一、招聘岗位：

(一)客户经理若干名，岗位要求：

1、年龄在30周岁(含)以下，大专及以上全日制学历，经济、金融、会计、法律等相关专业;

2、身体健康、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行和职业道德，无不良社会记录;

3、具有较强的学习能力和较好的团队合作精神，责任感强;

4、具有客户资源及同业工作经验者优先。

(二)安全保卫岗若干名，岗位要求：

1、年龄在30周岁(含)以下，高中(含)以上学历，共产党员、复转军人优先;

2、禹州本地户口，身体健康，遵纪守法，具有良好的个人品行，无不良社会记录;

3、要有较强的思想素质，工作严肃谨慎、一丝不苟，有较强的工作责任感;

二、工作地点：

河南省禹州市

三、招聘流程：

简历筛选;笔试考试;现场面试;健康体检，综合选拔后进入培训实习期，通过考核后签订劳动合同录用。

四、薪酬待遇：

应聘人员一经正式录用，将统一签订劳动合同，并缴纳五险一金。

五、报名时间:

2018年10月23日10月26日

六、报名形式:

采用现场报名的形式。

七、报名地点：

禹州市府东路与建设路交叉口北30米路东禹州新民生村镇银行营业部。

八、咨询电话:

185390639770374-2065007

九、报名表

请在禹州新民生村镇银行官网--人才招聘栏目下载，官网地址为：http://www.yxmsyh.com。

根据我行2018年10月14日笔试、面试综合考评成绩，同时经发起行鄂尔多斯农商银行审核通过，现将录取人员名单公布如下，请接到录取通知的人员做好入职前准备工作，于2018年10月24日上午8：00到固始天骄村镇银行总行(陈元光大道县政府西)三楼大会议室报到。

2018年南阳村镇银行招聘23人公告-

南阳村镇银行成立于2010年12月30日，是南水北调中线工程水源地南阳市和主要受水地北京市、天津市三地合作兴建的农村金融机构，由天津农商银行作为主发起行，会同渤海银行、天津银行、天津滨海农村商业银行等三地十家法人机构共同发起设立，注册资本金5亿元，是国内首批总部位于地级市的总分制村镇银行。经过近八年的发展，南阳村镇银行营业网点达到40家，覆盖全市14个区县和26个重点乡镇，从业人员近400人，存贷款规模突破110亿元，先后荣获全国百强村镇银行、全国服务三农与小微企业优秀村镇银行等多项荣誉称号。在我行成

立八周年之际，为进一步提升核心竞争力，现面向社会公开招聘优秀人才。

一、基本条件

符合岗位要求的普通高等院校毕业生及银行从业人员。

二、招聘岗位及具体条件

(一)综合柜员岗

1、工作地点：淅川、内乡、邓州、镇平、唐河、方城

应聘条件：

1、诚实守信，身心健康，品行端正，无不良记录;

2、具有良好职业素养及较强的事业心、责任心;

3、户籍为招聘支行所在县域，或非南阳市户籍;且在当地长期居住，懂当地方言，28周岁(含)以下;

4、2017、2018年全日制普通高等院校本科毕业生，经济类、金融类、法律类、计算机及管理类专业优先;

5、有大学生村官或三支一扶经验的优先;

6、有银行从业经验的，同等条件下优先录用;

7、符合我行亲属回避相关规定。

(二)业务经理岗2名

工作地点：南阳市。

应聘条件：

1、诚实守信，身心健康，品行端正，无不良记录;

2、具有良好职业素养及较强的事业心、责任心;

3、户籍为南阳市区户口，年龄在30周岁以下;

4、有银行基层和机关工作经验;

5、具备大学本科及以上学历;

6、熟悉区域业务品种，具备良好营销拓展能力;

7、符合我行亲属回避相关规定。

(三)支行副行长1名

应聘条件：

1、诚实守信，身心健康，品行端正，无不良记录;

2、具有良好职业素养及较强的事业心、责任心;

3、户籍为南阳市户口，男40周岁以下(1978年12月31日后出生)，女35周岁以下(1983年12月31日后出生);

4、从事金融工作4年以上,或从事相关经济工作6年以上(其中从事金融工作2年以上)，同时具有同业分支网点管理岗位任职经历;

5、具有大学专科及以上文化程度;

6、政治面貌为党员;

7、符合有关法律法规和监管部门规定的任职资格要求;

8、熟悉银行各项业务和相关风险管理的政策制度，能有效处理本领域的疑难工作;熟悉本领域的工作情况和行业趋势，能独立、有效指导工作;创新意识和创新能力较强，组织协调能力较强;以上岗位应聘人员一经招录须服从行内统一安排任职;

9、符合我行的亲属回避规定。

(四)支行行长1名

应聘条件：

1、诚实守信，身心健康，品行端正，无不良记录;

2、具有良好职业素养及较强的事业心、责任心;

3、户籍为南阳市户口，男48周岁以下(1970年12月31日后出生)，女40周岁以下(1978年12月31日后出生);

4、从事金融工作4年以上,或从事相关经济工作6年以上(其中从事金融工作2年以上)，同时具有基层和管理部室工作经历，且在基层或管理部室任职部门经理及以上职务人员;

5、具有大学专科及以上文化程度;

6、政治面貌为党员;

7、符合有关法律法规和监管部门规定的任职资格要求;

8、熟悉银行各项业务和相关风险管理的政策制度，能有效处理本领域的疑难工作;熟悉本领域的工作情况和行业趋势，能独立、有效指导工作;创新意识和创新能力较强，组织协调能力较强;以上岗位应聘人员一经招录须服从行内统一安排任职;

9、符合我行的亲属回避规定。

三、报名方式及要求

(一)报名截止日期：2018年10月27日17:00(以邮件为准)。

(二)报名方式：请登陆南阳村镇银行网站(www.nycbank.com.cn)下载报名表，并将填写后的报名表和毕业证(含带二维码的学信网查询结果)、学历证、身份证、职称证明等复印件打包压缩后发送至nycbrszp@163.com，压缩文件名称为：姓名+报考岗位+毕业学校+专业。

(三)应聘者须在报名表指定位置附近期1寸免冠照片。

(四)录用程序：经初审、笔试、面试、体检等程序，择优录用。

四、相关事项

(一)各岗位招录人员与我行签订劳动合同。

(二)应聘人员须确保提供资料信息的完整性和真实性，否则将取消资格。

(三)请应聘者随时关注招聘进程的有关信息，可通过招聘专用网站进行查询或电话咨询:0377-61562028(杨女士)。

(四)未被录用人员的资料将给予保密并妥善处理，恕不退还。

2018河南省农信社|农商行招聘公告汇总

湖南省农村信用社(农村商业银行)目前共有101家市、县级农村商业银行、1家农村信用联社，营业网点4千余个，从业人员4万多名，是三湘大地机构网点最多、从业人员最多、服务对象最多、服务范围最广的地方性银行业金融机构，是全省农村金融的主力军。截至2018年9月底，全省农村信用社(农村商业银行)各项存款余额9175亿元，各项贷款余额5277亿元，存、贷款总量和增量均居全省金融机构第一位。

现因业务发展需要，面向社会公开招聘市、县级农村商业银行、农村信用合作联社(以下简称行社)员工1490名，诚邀德才兼备、勤勉精业的有识之士加盟，与我们一起共创辉煌事业，共建美好未来!现就有关事项公告如下。

一、招聘计划：各行社共招聘员工1490名，具体招聘计划见附件1。

二、招聘条件

1.基本条件。身体健康。品行端正，诚实守信，热爱农村金融事业，认同湖南农信企业文化，服从组织分配，无违法违纪行为及其他不良记录。

2.年龄条件。全日制大学专科或本科毕业生年龄为26周岁及以下(1991年12月31日以后出生);全日制硕士研究生及以上学历毕业生年龄为30周岁及以下(1987年12月31日以后出生)。

3.专业条件。考生所学专业必须属于经济金融、财务会计、法学、计算机、管理学、理学、土木工程与建筑、文学类相关专业(具体专业参考目录详见附件2)，才能报考。考生具有两个层次全日制学历的，有一个专业符合要求即可;具有双学位的，其中一个学位所学专业符合要求即可。

4.学历条件。除全日制硕士研究生及以上学历毕业生外，其他考生必须为2019年应届毕业生。国(境)外院校应届毕业生为2018年1月至2019年8月之间毕业的考生。

报考市州所在地的农商银行(长沙农商银行、株洲农商银行、湘潭农商银行、衡阳农商银行、邵阳农商银行、岳阳农商银行、益阳农商银行、常德农商银行、娄底农商银行、郴州农商银行、永州农商银行、怀化农商银行、吉首农商银行、张家界农商银行)和浏阳农商银行、宁乡农商银行、星沙农商银行的，要求具有全日制大学本科及以上学历。

报考上述17家农商银行以外的其他行社的，要求具有全日制大学专科及以上学历，各行社也可根据工作需要选择全日制大学本科及以上学历。考生所学专业为法学、计算机、管理学、理学、土木工程与建筑、文学类的应具有全日制大学本科及以上学历。

5.其他条件。①实行回避制度。考生是行社在职员工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶，不得报考本行社。②新招员工最低服务年限不得低于4年。③满足行社制定的其他个性化条件。

三、招聘程序

各行社招聘员工按照考生报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行，按性别分别划线、分别录取。

1.考生报名。网上报名时间为2018年10月22日至11月4日。考生自行在湖南农信网(www.hnnxs.com)人才招聘栏目中的公招系统注册，按要求填写报名信息，上传身份证、毕业证及学历认证等有关材料。国(境)内学历应届生需上传教育部学籍在线验证报告、国(境)内学历往届生需上传教育部学历证书电子注册备案表、国(境)外学历应届生需上传学校出具的在校证明、国(境)外学历往届生需上传教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。考生只能选择一个行社报名，不能多头报名。

2.资格审查。行社根据考生填报的基本信息和上传的有关资料进行资格审查，择优甄选确定参加笔试人员。考生可登录湖南农信网公招系统查询资格审查结果，通过资格审查的，不能再改报其他行社。招聘计划与参加笔试人数之比不得低于1:5，达不到比例的适当递减招聘计划。

3.笔试。笔试时间初定于2018年11月24日。打印准考证时间为2018年11月21日至23日24:00。笔试具体时间、地点以准考证载明的信息为准。

4.面试。根据招聘计划与面试人数1：1.5的比例(四舍五入计算)，按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选。面试时间另行在湖南农信网公布。

5.考察。报考行社的考察人选根据招聘计划数1:1的比例按综合成绩排名依次确定。综合成绩按笔试和面试成绩各占50%计算，出现综合成绩并列时，根据笔试成绩排名，确定考察人选。

6.体检。体检对象为考察合格的拟聘人员。对色盲、手指残缺等明显不适合银行业从业的情形，可以界定为体检不合格。

7.公示。根据笔试、面试、考察和体检结果，确定拟聘人员。拟聘人员名单在湖南农信网上公示。公示期内反映的问题经查实影响录用的，取消其聘用资格。

8.聘用。公示无异议后，用人单位与拟聘人员办理有关聘用手续。

出现下列两种情形可以进行补录。①行社考生有体检、考察不合格或自动放弃导致招录计划缺额的，可以按实际缺额人数补录;②行社有员工考入其他行社、在省联社备案的业务岗位劳务派遣员工考取本行社或其他行社正式员工的，可以按实际考取人数补录。由各行社党委研究决定是否进行补录，补录只进行一次。补录对象从同一性别参加面试的其他考生中按综合成绩从高分到低分选取。没有补录对象的，取消补录计划。

四、有关事项

1.考生学历必须在2019年10月31日前在学信网或教育部留学服务中心进行学历认证，在规定时间内未认证学历的，视为不符合学历条件，不予录用。

2.招聘考试不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。考生因相信虚假培训及考试信息所产生的一切后果由考生本人负责，敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

3.考生对公招系统填报个人信息的真实性负责。资格审查贯穿招聘工作始终，招聘全过程各环节直至正式聘用后，若发现有不符合招聘条件或弄虚作假的，经核实后用人单位有权随时取消考生参加考试和聘用的资格，签订了劳动合同的应解除劳动合同。

4.笔试结束后，将委托专业机构对答卷进行雷同检测。经检测为雷同答卷的考生，给予其笔试成绩无效的处理。考试过程中，考生应保护好自己答卷，防止他人抄袭，对被抄袭导致雷同的，同样按雷同答卷处理。对所有弄虚作假、考试舞弊的考生，取消考试资格，并在今后湖南省农村信用社(农村商业银行)招聘中不予录用。以前年度参加湖南省农村信用社(农村商业银行)考试弄虚作假、考试舞弊的考生不得报名。

5.公告中未尽事宜和需对外发布的招聘信息，省联社公招办将在湖南农信网公布，不另行通知。考生因未按报名须知的要求报名或未及时查阅湖南农信网发布的招聘信息而带来的影响和后果，概由考生本人负责。

6.报考人员个人信息仅应用于本次招聘，不公开，不退还。

7.我单位有权根据需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别行社的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

招聘政策咨询电话：0731-89801597监督电话：0731-82278791

2018年河南省农村信用社联合社劳务派遣制水电技术工人招聘10人公告-

河南省农村信用社联合社成立于2005年2月，在省委省政府的领导下，承担对全省农村信用合作金融机构的行业管理、指导、协调和服务职能。目前，全省共有139家法人机构，5200多个机构网点，员工5.6万余人，资产规模超1.5万亿元，机构网点遍布全省，覆盖城乡，已发展成为支持地方经济发展的金融主力军。

根据工作需要，受河南省农村信用社联合社委托，郑州大数据人力资源管理有限公司代为面向社会公开招聘10名水电技术工人，派遣到河南省农村信用社联合社从事相关工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

(一)强电技工3名。

(二)空调和给排水维护工2名。

(三)弱电技工1名。

(四)消防员2名。

(五)维修普工2名。

二、岗位职责

(一)强电技工

1.负责办公楼高压配电室的日常值班工作。

2.负责办公楼强电系统设施设备的日常维护、巡视、检查和保养工作，确保其正常运行。

3.负责办公楼内照明系统的维护、灯具的更换工作。

(二)空调和给排水维护工

1.负责办公楼水泵房的日常值班工作。

2.负责办公楼给排水系统设施设备的日常维护、巡视、检查和保养工作，确保其正常运行。

3.负责空调使用期间的数据监测、记录，办公楼公共区域日常巡视维修等工作。

(三)弱电技工

1.负责办公楼内电话线路的调试维护。

2.负责办公楼内弱电系统(安防系统、门禁系统等)、电梯、旋转门等管理维护。

3.负责办公楼内弱电井、弱电基础设施的维护。

(四)消防员

1.负责办公楼消防控制室的日常值班工作。

2.负责运用各种消防控制设备、熟练掌握各种消防设备性能及使用方法。

3.负责消防相关设施设备定期巡检、保养，确保消防设施各系统良好运行。

4.对消防联动设备操作熟练、熟悉报警流程。

(五)维修普工

1.负责办公楼内门窗、石材、地板、卫生间设施等日常维修工作。

2.服从部门领导工作安排，遵守纪律，树立良好服务意识。

3.对办公楼公共区域经常巡视，发现设施有损坏、隐患或其他异常情况，应及时给予维修，保证公共配套设施、设备的正常运行。

三、招聘条件

(一)强电技工

1.具备电气工程及其自动化等相关专业的大专及以上学历。

2.具备国家电监会颁发的《高压电工进网作业许可证》。

3.男性，年龄25周岁-40周岁(1973年1月1日后、1990年1月1日前出生)，身体健康，无不良嗜好。

4.具有供配电专业实践经验者优先。

5.法律法规规定的其他条件。

(二)空调和给排水维护工

1.具备制冷空调或相关专业的大专及以上学历。

2.男性，年龄20周岁-45周岁(1973年1月1日后、1990年1月1日前出生)，身体健康，无不良嗜好。

3.具有2年以上冷水机组管理经验。

4.具有电工证和具备焊接技能的优先。

5.法律法规规定的其他条件。

(三)弱电技工招聘

1.具备网络通信或电工等相关专业的大专及以上学历。

2.男性，年龄20周岁-45周岁(1973年1月1日后、1990年1月1日前出生)，身体健康，无不良嗜好。

3.具有2年以上弱电工作经验。

4.具有低压电工操作证的优先。

5.法律法规规定的其他条件。

(四)消防员

1.具备消防工程等相关专业的大专及以上学历。

2.男性，年龄20周岁-45周岁(1973年1月1日后、1990年1月1日前出生)，身体健康，无不良嗜好。

3.具有两年以上消防工作经验，具有建(构)筑物消防员证书。

4.具备消防业务知识，了解国家相关法律法规，熟悉消防设备、设施、工具、系统的基本原理、功能，熟练掌握操作技术。

5.法律法规规定的其他条件。

(五)维修普工

1.中专以上学历，专业不限。

2.男性，年龄20周岁-45周岁(1973年1月1日后、1990年1月1日前出生)，身体健康，无不良嗜好。

3.具备3年以上相关工作经验。

4.持有电工证、安防或消防从业证的优先考虑。

5.法律法规规定的其他条件。

四、用工形式和劳务报酬

(一)用工形式。本次招聘为劳务派遣制用工招聘。一经聘用与郑州大数据人力资源管理有限公司建立劳动合同关系，以劳务派遣方式派遣到河南省农村信用社联合社从事相关工作。

(二)薪酬待遇。参照河南省农村信用社联合社同岗位劳务派遣人员执行。由郑州大数据人力资源管理有限公司按照国家有关规定参加社会保险。

五、报名程序

(一)发布信息。河南省农村信用社联合社委托郑州大数据人力资源管理有限公司通过河南农信网等媒体面向社会发布招聘启事。

(二)报名方式。采取现场报名的方式，报名者在河南农信网下载报名表，填报个人信息，并携带本人近期免冠彩色照片4张(1寸)和生活照1张(6寸)，身份证、毕业证原件(复印件各一份)，到郑州高新区长春路与翠竹街交叉口郑大科技园众创空间317房间郑州大数据人力资源管理有限公司报名，联系人：邹经理、裴经理;联系电话：0371-6776663463285568。同时将上述证件(扫描件)及报名表通过电子邮件发送至zzdsjrl@163.com邮箱。报名人员须对个人填报信息的真实性负责，否则用人单位有权取消其招聘资

(三)报名时间。自发布招聘启事之日起至2018年10月16日18:00时止。

(四)技能测试。经初审合格者，另行通知技能测试时间。凡未收到技能测试通知者，视为资格审查未通过，不再通知。

报名资料仅用于此次招聘，我单位代为保密，恕不退还。我单位保留对本启事内容的解释权，必要时，我单位有权根据实际情况进行调整。

河南西华厦农商村镇银行是经中国银监会批准，由厦门农商银行发起设立的村镇银行，自2016年5月9日开业以来各项业务稳健发展，分支机构持续下沉，其中聂堆支行、逍遥支行、西华营支行相继开业，为满足需要，现面向社会公开招聘。

我们提供有竞争力的薪酬、完善的福利保障体系及良好的职业发展平台，助您成就职业理想、实现人生价值!热忱欢迎勇于挑战、德才兼备的有志之士加入!

一、招聘岗位及条件

综合文秘(1名)

应聘条件：

1.负责各类总结、报告、会议材料等的起草。

2.负责重点工作的督办、传达、检查、落实、反馈。

3.根据公文管理规定，处理收发文，保证公文的流转和办文效率。

4.完成领导交办的其他工作。

工作地点：西华县

营销经理(若干)

应聘条件：

1.大专及以上学历，财务会计、经济金融等相关专业;

2.具有较强的客户服务意识、较强的工作责任心，具备良好的沟通能力及学习能力;

3.有银行柜面业务操作工作经历或具备会计从业资格者优先。

工作地点：西华县

二、应聘须知

(一)应聘者请下载并如实、详尽填写《河南西华厦农商村镇银行招聘求职登记表》。进入我行微信公众号，在关于我们栏目或者直接回复应聘报名表下载《应聘报名表》(微信号：hnxxcb888,微信名：河南西华厦农商村镇银行)。应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。

(二)报名截止时间：2018年10月30日。

(三)笔试/面试时间：具体情况以通知为准。

(四)报名办法：请应聘者将《招聘求职登记表》、个人简历及1张近期彩色全身生活照发送至电子邮箱：xhxnscz@163.com,邮件主题上请注明：本人姓名+应聘岗位。

(五)经筛选符合条件者，我行将以电话或电子邮件方式通知应聘者，请应聘者务必保持通讯畅通。

(六)我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者信息严格保密。

固始天骄村镇银行于2018年8月面向社会发布招聘综合柜员的通知，经前期资格审查，现进入笔试、面试阶段，相关事项通知如下：

一、笔试时间：2018年10月15日(星期一)上午09：00-10:30，全场采取纸质闭卷考试;

二、笔试地点：固始县外国语小学三区三楼礼堂;

三、笔试注意事项：请参加笔试的人员携带本人身份证于10月15日提前30分钟达到笔试考场，根据考号对号入座。

四、面试时间：2018年10月15日(星期一)下午14:30开始;

五、面试地点：固始县陈元光大道县政府斜对面天骄总行三楼大会议室;

六、面试注意事项：请参加面试的人员携带本人身份证于10月15日提前30分钟达到面试考场。

七、参加考试的人员名单见附表。

固始天骄村镇银行综合管理部

2018年10月11日

鄢陵郑银村镇银行是经国务院银监会、人民银行批准，由郑州银行(A股代码002936、H股代码06196)发起设立的一家股份制商业银行。现有总行营业部、望田支行、张桥支行、大马支行、彭店支行、柏梁支行、南坞支行、陶城支行、安陵支行等9家营业网点。现因业务发展需要，特面向社会公开招聘员工若干名。

一、招聘条件

1.鄢陵县域及周边县区户籍,遵纪守法、品行端正、身体健康、无违纪违法行为、无不良嗜好;

2.全日制普通高校金融、会计、法律、中文、市场营销、经济类毕业，大学专科及以上学历，年龄28岁以内;退伍军人、大学本科、研究生及以上学历毕业、有金融工作经验、有业务资源者相关条件可适当放宽。

3.男性身高172CM以上，女性身高160CM以上;

4.有下列情形之一的不得参加本次招聘：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)曾被原工作单位除名的;

(3)曾有严重违规违纪行为受过党、政纪处分的;

(4)曾严重违反职业道德和社会公德，造成不良影响的;

(5)曾有失信记录的;

(6)涉黑涉恶及参与非法集资的;

(7)未与原单位解除劳动合同的，或与原单位签有保密、竞业限制协议未到期的;

(8)隐瞒、编造虚假个人资料和经历的;

(9)有法律法规规定不得招聘的其它情形的。

二、报名须知

(一)报名方式。

招聘采取网络报名的方式进行。报考人员下载填写报名表(见附件)，发送至yanlingzy@163.com完成报名。报名表务必详细填写并附本人电子照片，报考人员须对个人填报信息的真实性负责，对信息伪造的，一经发现，取消其报考资格。

咨询电话：03747789089(上午9:0012：00，下午14:3017:30)。联系人：刘盼盼

(二)报名时间：2018年10月8日10月18日。

三、有关程序

(一)笔试。具体笔试时间、地点另行通知，笔试时凭个人身份证件入场，自备文具按要求参加考试。迟到30分钟以上者不准进场，视同放弃参加笔试，责任由应聘者自负。

(二)面试。笔试通过后进行面试，面试人员名单在我行网站公布，请面试人员按照我行网站公布的面试时间、地点和有关要求参加面试，面试不到场者，视同自动放弃。

(三)体检。经面试合格进入体检程序的人员由鄢陵郑银村镇银行综合办公室通知参加体检;对体检合格人员，由鄢陵郑银村镇银行综合办公室负责组织验证有关证书、资料审查工作，对不符合条件的人员，取消录用资格。

2018年9月30日

河南鹏劳人力资源管理有限公司受新蔡农商银行委托，现面向社会公开招聘小微贷客户经理，具体要求：

一、招聘人数及岗位

1、招聘人数：20人

2、招聘岗位：小微贷客户经理

二、岗位职责

小微贷客户经理岗位职责：主要负责在新蔡县从事小微贷款业务的营销与推广工作，通过对小微企业、个体工商户进行实地调查、分析、评估等工作，帮助小微企业和个体工商户从新蔡农商银行获得小微贷款。

三、招聘条件

1、诚实守信，遵纪守法，身体健康，具有较强责任心和压力承受能力;

2、全日制普通高等院校大专及以上学历毕业生;

3、年龄不超过28周岁(1989年12月31日以后出生);

4、具有经济类、金融类、财会类、市场营销类等相关专业优先;

5、具有新蔡户籍者优先。

四、工作地点

工作地点：新蔡农商银行，工作区域：新蔡县全辖。

五、薪资福利

1、基本底薪+业绩提成(最高上限不封顶)+奖金+单位缴纳的国家规定各项社会保险;

2、享受法定节假日，专业技能培训，为员工快速成长提供良好的晋升渠道。

六、报名时间

2018年9月25日至2018年10月10日

七、报名程序

1、填写《小微贷客户经理报名表》;

2、将《报名表》、各类有效证明材料原件扫描件(身份证、学历证、学位证、各类专业等级证书，获奖证书或荣誉证明等)，投递至1069179668@qq.com。邮件标题命名规则为XX(姓名)应聘小微贷客户经理;我们将通过电话、邮件等方式发送笔试、面试等相关信息，请应聘人员注意查收。报名截止日前未收到通知的应聘人员即未通过初步筛选。

3、应聘者应对自己所提供的材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格;我们将对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

八、招聘流程

1、招聘领导小组对应聘者进行初步筛选和资格审查;

2、应聘者需经笔试、面试综合考评后择优录取。

九、联系方式

联系人:张蒙蒙

电话：180396179933300757

地址：河南省新蔡县古吕镇北湖路中段

邮编：463500

荥阳利丰村镇银行根据业务发展需要，需要面向社会公开招聘符合岗位从业资格和具有银行从业经验的精英人才。具体安排如下：

一、招聘岗位

客户经理10名;综合柜员5名;微贷中心经理1名;支行行长1名。金融、财会、经济、法律、计算机、农业技术等相关专业。客户经理岗有较强的营销能力，有一定的客户资源，有工作经验优先考虑;微贷中心经理、支行行长需要有3年及以上银行工作经验。

(一)基本条件

1、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心。

2、身体健康，形象气质佳，会普通话，有亲和力，具有团队协作精神。

3、认同我行企业文化，市场拓展能力较强，具备较强的沟通协调能力及人际交往能力。

(二)具体条件

1、荥阳市户口或长期居住地为荥阳市;

2、第一学历为普通高校全日制大学本科及以上学历;

3、1995年1月1日以后出生;

4、有丰富客户资源或业务技能特别优秀者、可放宽要求。

(三)有下列情形者不录用

有违法违纪、不诚信等不良记录的;未与其他单位解除劳动关系的;资料审核后我行认为不符合条件的其他情形。

二、薪酬待遇

一经录用，我行自录用之日起试用期6个月。考核合格后签订劳动合同，聘用人员享受国家规定的五险一金、带薪休假。同时，本行将发挥一级法人的优势，为有志于村镇银行事业发展的各路英才提供广阔的发展空间。

三、报名须知

(一)报名方式

1、网上报名：应聘者可在荥阳利丰村镇银行官方网站(http://hnxy.lfczyh.com/)自行下载《荥阳利丰村镇银行员工招聘报名表》填写后，并将本人(1)身份证原件扫描件;(2)招聘报名表;(3)近期全身彩色生活照，未经后期处理的原图，电子版(存为JPG文件);(4)学历认证报告扫描件;(5)个人征信报告电子版。发送至lfyhbgs@126.com邮箱。应聘邮件主题统一为：应聘岗位-姓名-所学专业，例如：综合柜员-李四-金融。

2、现场报名：本人身份证、学历证书、学位证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、各类资质证书，原件及复印件(复印件一式一份)、近期同底版1寸免冠彩照4张，个人征信报告。

注：学历认证报告从学信网(中国高等教育学生信息网)查询打印《教育部学历证书电子注册备案表》。

(二)报名时间。2018年10月8日至2018年10月19日。

(三)报名地点。荥阳市国泰路与棋源路交叉口荥阳利丰村镇银行综合管理部。

四、注意事项

1、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格;已签订劳动合同的，解除其劳动合同。

2、经审核符合条件者，将通过电话或电子邮件等方式通知应聘者考试及面试时间。请确保通信畅通，联系不上将取消应聘资格。尽可能留存两个联系电话，并及时关注我行微信公众号和官网。

3、本招聘公告最终解释权归荥阳利丰村镇银行所有。

报考材料仅用于此次招聘，我单位代为保密，恕不退还。

电话：0371-60259888

联系人：张老师、吴老师

地址：荥阳市国泰路与棋源路交叉口

2018驻马店确山农村商业银行小微贷客户经理招聘10人-

河南鹏劳人力资源管理有限公司受确山农商银行委托，现面向社会公开招聘小微贷客户经理，属劳务派遣制员工，具体要求：

一、招聘人数及岗位

1、招聘人数：10名

2、招聘岗位：小微贷客户经理

二、岗位职责

小微贷客户经理岗位职责：主要负责在确山县从事小微贷款业务的营销与推广工作，通过对小微企业、个体工商户进行实地调查、分析、评估等工作，帮助小微企业和个体工商户从确山农商银行获得小微贷款。

三、招聘条件

1、诚实守信，遵纪守法，身体健康，具有较强责任心和压力承受能力;

2、全日制普通高等院校大专及以上学历毕业生;

3、年龄不超过28周岁(1989年12月31日以后出生);

4、具有经济类、金融类、财会类、市场营销类等相关专业优先;

5、具有确山户籍者优先。

四、工作地点

工作地点：确山农商银行

工作区域：确山县全辖

五、薪资福利

1、基本底薪+业绩提成(最高上限不封顶)+奖金+单位缴纳的国家规定各项社会保险;

2、享受法定节假日，专业技能培训，为员工快速成长提供良好的晋升渠道。

3、用工性质：劳务派遣

六、报名时间

2018年9月21日至2018年10月10日

七、报名程序

1、填写《小微贷客户经理报名表》(附件);

2、将《报名表》、各类有效证明材料原件扫描件(身份证、学历证、学位证、各类专业等级证书，获奖证书或荣誉证书)及近期彩色免冠照等电子版发送至18003961586@189.cn。邮件标题命名规则为XX(姓名)应聘小微贷客户经理;我们将通过电话、邮件等方式发送笔试、面试等相关信息，请应聘人员注意查收。报名截止日前未收到通知的应聘人员即未通过初步筛选。

3、应聘者应对自己所提供的材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格;我们将对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

八、招聘流程

1、招聘领导小组对应聘者进行初步筛选和资格审查;

2、应聘者需经笔试、面试综合考评后择优录取。

九、联系方式

联系人:吕晓琳

手机号码：18903969505办公电话：0396-3300757

地址：驻马店市华中小区

邮编：463000

2018驻马店平舆农村信用合作联社招聘公告-

河南省农村信用社成立于1951年，为全省机构网点最多、服务区域最广、存贷款规模最大的地方性金融机构。目前，全省共有126家市县法人机构，5292个机构网点，在岗员工近8万人，资产规模超1.5万亿元。机构网点遍布全省，覆盖城乡，是支持河南三农发展的金融主力军。

平舆农村信用合作联社立足平舆县域，以支持地方经济发展为已任，秉承以客户为中心，以市场为导向的经营发展理念，不断夯实基础，加快转型，大力发展普惠金融，持续提升金融服务水平，是政府信任的本土银行，支持三农的主力银行，服务城乡的普惠银行。现根据业务发展需要，面向社会公开招聘劳务派遣制小微贷客户经理。

一、应聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，平舆县域户口优先;

2、品行端正，遵纪守法，无不良记录;

3、具有正常履行职责的身体条件，有较强责任心和承压能力;

4、具有良好的客户营销及关系维护能力、沟通表达能力、团队协作能力及服务意识;

5、热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

6、服从平舆农村信用合作联社对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应工作环境等要求。

(二)学历及年龄要求

1、第一学历须为普通高等院校全日制专科及以上学历,专业不限;

2、年龄30周岁以下(1988年9月1日以后出生)，男女不限。

二、招聘计划

(一)职位描述

客户经理30名，另候补10名(录取的30名优胜劣汰后从候补人员中递补)，主要负责平舆农村信用合作联社在平舆县进行小微贷金融产品的推广营销与客户关系维护。

(二)薪资福利

1、用工单位将根据工作能力和业绩提供具有市场竞争力的薪酬;

2、工资：底薪+业务提成(上不封顶)

3、为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险;

4、提供系统的小微贷专业技能培训和业务开拓指导;良好的晋升发展渠道与平台。

5、丰富的团队活动，积极拼搏、和谐友善的团队氛围。

三、招聘程序

(一)本次招聘只采取网上报名

1.报名时间：2018年9月14日起至2018年9月30日24:00;

2.请通过驻马店人才信息网www.zmdrc.net平舆农村信用合作联社招聘公告下载附件，按照表格样式要求，详细如实填写报名表和报名材料(见附件，报名材料须为原件扫描件)，投递至pynsh2018@163.com，邮件名称格式为姓名-电话-应聘职位。

(二)初审、笔试、面试、考察、体检、试用、录用

四、用工形式

应聘人员被录用后，与我行指定的劳务公司签订劳务合同(试用期3个月)。劳动合同届满前，经考核胜任工作的，双方协商同意可续签。

五、其他事项

(一)应聘人员应对其所提供的资料、填写的信息真实性负责，如与事实不符，取消应聘资格;已录用的，解除劳动关系。招聘单位对应聘人员的信息严格保密，应聘材料不予退还。

(二)2018年应届毕业生应及时提供学历学位证书，如获录用资格时仍未能提供有关学历学位证书的，取消录用资格。海外学历须已获得教育部留学服务中心认证。

(三)应聘人员报名时所填写的联系号码需保持通讯畅通，以便联系。未按时参加笔试、面试、考察、体检以及未按规定时间报到者，视为自动弃权。

(四)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，招聘单位不向应聘人员收取任何费用。

(五)本次招聘公开发布的《招聘公告》解释权归平舆农村信用合作联社，必要时，我单位有权根据实际情况进行调整。

联系人及联系电话：

刘老师17639661726

刘老师13939693129

泌阳玉川村镇银行是由全国标杆银行济源农村商业银行发起设立的具有独立法人资格的股份制商业银行。泌阳玉川村镇银行自2015年11月27日开业以来，立足泌阳县域，坚持服务三农、服务小微的经营理念，全力为泌阳城乡百姓提供优质金融服务。至2018年6月底，泌阳玉川村镇银行资产规模5.1亿元，存款4亿元，贷款2.6亿元，现有员工30名。因在官庄、春水、付庄等乡镇开设网点，现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志气、意愿从事农村金融朋友加入我们的团队。

一、招聘岗位、名额及工作地点

1.综合柜员岗10人;

2.客户经理岗10人;

工作地点：泌阳玉川村镇银行各网点。

二、报名要求

(一)具有下列资格条件的人员可以报名

1.泌阳籍全日制普通高校应、往届毕业生，本科及以上学历(以全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的学历认证报告为准);

2.本科学历的不超过28周岁(1990年1月1日后出生);硕士研究生及以上学历的不超过30岁(1988年1月1日后出生);

3.身心健康(无影响团体健康的传染性、潜伏性疾病，无吸毒史，无烟头烫伤，无纹身)，形象好、气质佳、身材适中、有亲和力。女身高160cm以上，男身高170cm以上，双眼裸视0.5以上;

4.具有良好的沟通和营销能力，热爱农村金融工作;有较强的敬业精神和良好的合作精神;

具有完全民事行为能力和良好的品行、声誉，为人正直，无任何不良记录;

具有较强的事业心、责任心和组织沟通协调能力;个人及家庭财务稳健;

对官庄、春水、付庄当地乡镇及附近人员，同等条件下优先录用。

5、下列情况可免笔试(但要参加面试和体能测试)：

(1)研究生及以上学历;

(2)任职三年以上的大学生村官，且学历为本科的;

(3)具有注册会计师、注册审计师、律师资格的;

(4)应聘客户经理岗位的，从事金融工作3年以上或从事银行工作2年以上的。

(二)有下列情形之一的人员不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被原工作单位开除的;

3.曾有严重违规违纪行为受过处分的;

4.曾严重违反职业道德和社会公德，造成不良影响的;

5.曾存在多次失信记录或有一次性质比较恶劣的失信记录的;

6.未和原单位解除劳动合同的;

7.本人或其配偶负有数额较大的债务且未能按期偿还的;

8.违反职业道德、操守或者工作严重失职造成重大损失或者恶劣影响的;

9.隐瞒、编造虚假个人资料和经历的人员;

10.有法律法规规定不得招聘的其他情形的。

三、报名时间和地点

2018年9月25日至9月26日(上午8:30-12:00;下午15:00-18:00)，应聘者可到泌阳玉川村镇银行一楼大厅进行现场报名。(地址：泌阳县人民路与花园路交叉口东北角泌阳玉川村镇银行)

四、报名要求及所需资料

1.应聘者按照招聘简章公布的岗位及要求报考，每位应聘者限报一个岗位。

2.应聘者凭本人有效身份证、毕业证及相关资格证;留学回国人员凭本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书及相关资格证等;在职人员凭本人有效身份证、毕业证、相关资格证、所在单位及主管部门出具的同意应聘证明等，到报名点报名。报名时须携带所有证件原件及A4纸复印件2份、近三个月内红底免冠一寸彩色照片6张。

3.填写《泌阳玉川村镇银行招聘报名表》(附件2)一式2份，招聘表从指定网站下载后用A4纸打印，本人填写。请如实填写联系方式，并保持通讯工具24小时畅通，工作人员将以电话或短信联系应聘者。未被通知应聘的人员，招聘表不再退还。

4.学历未认证的，请提前到河南省学历认证中心及其代理点进行认证(应届毕业生除外)，并出具学历认证报告，以备体检前审查。

五、用工管理及方式

1.经过初审、考试(笔试、面试)、体检(含体能测试)等环节，招聘单位将组织对合格的人员进行岗前培训。岗前培训大致2个月。

2.经过岗前培训合格的人员进入试用期。试用期为6个月。在试用期间，被证明不符合录用条件的、不适合在金融机构工作的或试用期满经考核不合格、不能胜任工作的予以淘汰。

3.本次招聘员工全部采用派遣制形式，试用期满并经考核合格后，和第三方劳务派遣公司订立劳务合同，派往泌阳玉川村镇银行各网点工作，按泌阳玉川村镇银行制定的相应绩效管理办法进行考核管理。

4.此次所招收的派遣制员工可以转为合同制员工。泌阳玉川村镇银行根据派遣制员工日常工作表现、业绩完成情况等进行考核，按考核成绩择优转为合同制员工。

六、其他

1.泌阳县人民政府网http://www.biyang.gov.cn，泌阳玉川村镇银行网站http://by.ycczbank.com和泌阳玉川村镇银行官方微信平台是此次招聘工作指定的信息发布平台，有关信息及相关事项均将通过上述平台进行发布，请注意查询。

2.本次招聘不指定任何培训机构和考试用书,不接受任何中介报名。

3.本招聘公告最终解释权归泌阳玉川村镇银行所有。

4.咨询电话：禹经理：0396-3391066，15839634111;

曹经理：0396-3391068,13033862520。

新密郑银村镇银行股份有限公司是经中国银行业监督管理委员会河南监管局批准，由郑州银行发起设立的一家农村中小金融机构。自2011年2月15日开业以来，我行始终坚持"服务新密、服务三农、服务中小"的经营理念，取得了良好的经营业绩，下设总行营业部、大隗支行、白寨支行、超化支行、韩庄支行5家分支机构。根据业务发展需要，面向社会诚聘英才，我们期待您的加入，与我行共创美好明天。

一、福利待遇

绩效奖金、带薪年假、晋升空间、员工培训、五险一金

二、招聘岗位

综合柜员

1.身体健康，形象良好，品行端正，具有较强的亲和力。

2.有良好的职业道德和工作态度，有持续的学习能力，工作认真、踏实，有良好的沟通能力、协作精神和团队意识;具备高度的责任心，无违纪违法等不良记

3.全日制统招大专(含)以上学历，金融、财会、经济管理、计算机等相关专业，年龄在25周岁及以下。

三、优先录取条件

1.具有金融经济相关工作经验者、新密市当地具有优厚资源者优先。

2.具有会计从业资格、银行从业资格等相关人员优先。

3.计算机专业有相关工作经验者优先。

4.若符合以上优先录取条件的，年龄可适当放宽。

四、报名方式

1、个人简历要求：内容必须包括应聘条件相关要求，本人联系电话(需填2个)，证件照红底1寸电子版，近期彩色生活照(扫描件1份)、本人身(扫描件1份)、学历及学位证书(扫描件各1份}、相应资格证书(扫描件各1份)，扫描件以以压缩包形式发送至xmzyczyh_zhb@126.com,文件名为**(姓名)应聘综合柜员(内含个人简历、证照扫描两个文件夹)，对格式不正确的文件不予接收。

新密郑银村镇银行应聘简历模板.doc

2.报名截至2018年9月30日。

3.考试时间和地点另知.

五、注意事项

1.依据应聘人员所提供的个人资料进行筛选，对于符合招聘条件的人员，将通过短信、电话、电子邮件等方式与应聘者联系。

2.考核分为笔试和面试两个环节(未被录用人员的材料代为保密，恕不退还)。

3.本次招聘面试、笔试等相关信息，均通过手机短信、电话或者邮件另行通知，请确保提交的手机号码有效无误并及时关注。

六、联系方式

总行营业部

服务热线：68506111

地址:新密市西大街阳光花园3号楼

大隗支行

服务热线：55609678

地址：新密市大隗镇南湾商业街

白寨支行

服务热线：55609123

地址：新密市白寨镇市场街一层

超化支行

服务热线：55068999

地址：新密市超化镇镇区大道北侧

韩庄支行

服务热线：55609699

正阳玉川村镇银行由济源农商银行发起设立，自2015年12月18日开业以来，各项工作迅速有序推进。现因业务发展需要，面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘岗位、名额及工作地点

(一)综合柜员岗、客户经理岗

(二)招聘人数：20人

(三)总行地址：正阳县正确路与西二环路交叉口西南角

城东支行地址：正阳县真阳镇慎东路中段

西严店支行地址：正阳县西严店街中段

袁寨支行地址：正阳县袁寨乡北街十字路口西北角

付寨支行地址：正阳县傅寨乡乡政府斜对面

永兴支行地址：正阳县永兴乡吕永路中段

兰青支行地址：正阳县兰青乡兰青街中段

(四)工作岗位：正阳玉川村镇银行辖内各乡镇营业网点

二、报名要求

(一)具有下列资格条件的人员可以报名

1.正阳籍全日制普通高校应、往届毕业生，本科及以上学历(以全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的学历认证报告为准);

2.本科学历的不超过28周岁(1990年8月31日后出生);硕士研究生及以上学历的不超过30岁(1988年8月31日后出生);

3.身体健康，形象好、气质佳、身材适中、有亲和力。女身高160cm以上，男身高172cm以上，双眼裸视0.5以上;

4.具有良好的沟通和营销能力，热爱农村金融工作;有较强的敬业精神和良好的合作精神;

5.具有完全民事行为能力和良好的品行、声誉，为人正直，无任何不良记录。

6.具有较强的事业心、责任心和组织沟通协调能力;个人及家庭财务稳健;

(二)下列情况可免笔试：

1.研究生及以上学历;

2.在正阳县辖内任职三年以上的大学生村官，且学历为本科的;

3.具有注册会计师、注册审计师、律师资格的;

4.应聘管理人员岗位的，从事金融工作5年以上或从事银行工作3年以上的;从事相关经济工作6年以上(其中：从事银行工作2年以上);

5.应聘客户经理及综合柜员岗位的，从事金融工作3年以上或从事银行工作2年以上的。

(三)其它要求

1.有存款资源的，可适当放宽条件;

2.有3年以上银行从业经验，或从事企业财务工作3年以上且具有会计师职称的可适当放宽条件;

3.计算机专业(熟悉网络工程、网页制作者优先)，具有工作经验者可适当放宽条件。

(四)有下列情形之一的人员不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被原工作单位开除或造成重大影响被原单位辞退的;

3.曾有严重违规违纪行为受过处分的;

4.曾严重违反职业道德和社会公德，造成不良影响的;

5.曾存在多次失信记录或有一次性质比较恶劣的失信记录的;

6.未和原单位解除劳动合同的;

7.本人或其配偶负有数额较大的债务且未能按期偿还的;

8.违反职业道德、操守或者工作严重失职造成重大损失或者恶劣影响的;

9.隐瞒、编造虚假个人资料和经历的人员;

10.有法律法规规定不得招聘的其他情形的。

三、报名时间、地点及方式

2018年9月25日至9月26日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)，应聘者可到正阳玉川村镇银行总行报名(地址：正阳县正确路与西二环路交叉口西南角)。

四、报名要求及所需资料

1.应聘者按照招聘简章要求报考，每位应聘者限报一个岗位。

2.应聘者凭本人有效身份证、毕业证(应届毕业生需提供大学生就业推荐表)及相关资格证;留学回国人员凭本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书及相关资格证等;在职人员凭本人有效身份证、毕业证、相关资格证、所在单位及主管部门出具的同意应聘证明等，到报名点报名。报名时须携带所有证件原件及A4纸复印件2份、近两个月内红底免冠一寸彩色照片6张。

3.分别填写《正阳玉川村镇银行招聘报名表》(附件1)及承诺书(附件2)一式2份，招聘报名表及承诺书从指定网站下载后用A4纸打印，本人填写。请如实填写联系方式，并保持通讯工具24小时畅通，工作人员将以电话或短信等方式联系应聘者。

未被通知应聘的人员，招聘表及资料不再退还。

4.学历未认证的，请提前到河南省学历认证中心及其代理点进行认证(应届毕业生除外)，并出具学历认证报告，以备体检前审查。

五、用工管理

1.经过初审、考试(笔试、体能测试、面试)、体检等环节，招聘单位将组织对合格的人员进行岗前培训。岗前培训不超过2个月，培训期间的食宿费、培训费用由招聘单位承担。

2.经过岗前培训合格的人员进入试用期。试用前应遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立书面劳动合同。试用期为6个月。在试用期间，被证明不符合录用条件的、不适合在金融机构工作的或试用期满经考核不合格、不能胜任工作的予以解除劳动合同。

3.试用期满并经考核合格后，按照正阳玉川村镇银行绩效管理办法进行管理。

六、其他

(一)正阳县人民政府网站(http://www.zhengyang.gov.cn)和正阳玉川村镇银行网站(http://perbank.zy.ycczbank.com/)是此次招聘工作指定的网站，有关信息及相关事项均将通过上述网址进行发布，请注意查询。

(二)本次招聘不指定任何培训机构和考试用书，不接受任何中介报名。

(三)咨询电话：0396-87189991589081658818568060100

河南商水厦农商村镇银行是经中国银监会批准，由厦门农商银行发起设立的村镇银行，自2016年6月22日开业以来各项业务稳健发展，分支机构持续下沉，其中黄寨支行、固墙支行相继开业，谭庄支行开业在即，拟在其它乡镇设立的支行也在筹划中，为满足发展需要，现面向社会公开招聘人才。

我们提供有竞争力的薪酬、完善的福利保障体系及良好的职业发展平台，助您成就职业理想、实现人生价值!热忱欢迎勇于挑战、德才兼备的有志之士加入!

招聘岗位及条件

营销经理(若干)

(一)基本条件：

1.身体健康，品貌端正;

2.无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录;

3.熟悉国家经济、金融有关法规，熟悉资产业务、负债业务、商业银行信贷操作规程。;

4.大专及以上学历，年龄35周岁以下;

(二)应聘条件：

1.有1年以上银行从业经验(正式在职员工);

2.有较强的市场开拓能力及丰富的客户资源;

(三)试用期

试用考核期三个月，试用期满，考核合格可转为合同制员工;

工作地点：商水县

应聘须知

(一)报名截止时间：2018年9月20日;

(二)笔试/面试时间：具体情况以通知为准;

(三)下载填写《河南商水厦农商村镇银行应聘报名表》

应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。

(四)报名办法：请应聘者将《应聘报名表》(下载地址http://mmbiz.qpic.cn/mmbiz/vbibVFIyk6pjvTQI9xXxTEYHVE6HVwK0v4AJY7t9oJ7iaI9suwTpaj6dS0bx79JERJq5rX1aejdGPA4ibia8qvH87w/0?wx_fmt=jpeg)、个人简历及1张近期彩色全身生活照发送至电子邮箱：hnsxcb@163.com，邮件主题上请注明：本人姓名+应聘岗位。

(五)经筛选符合条件者，我行将通过电话或电子邮件等方式与应聘者联系，请应聘者务必保持通讯畅通。

(六)我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者信息严格保密。

【上蔡县农商银行】您好，现正式通知您，客户经理招聘考试的笔试时间为2018年9月2日(星期日)上午9:00-11:30。笔试地点是上蔡县蔡都镇第三小学，请您提前1小时到达笔试地点，到达现场后按照工作人员安排进入对应的考场、考号进行笔试。笔试内容为行政能力测试，请您携身份证原件、毕业证复印件、报名表、黑色签字笔、计算器参加笔试。

会场工作人员将于当日8:30起组织笔试入场工作，请您合理安排时间，以免错过考试。超过规定时间不得入场。收到此短信请回复XXX(姓名)已收到，确认参加/不参加。回复过不用回复

尉氏合益村镇银行2018年夏季招聘工作已进入复试阶段，现将复试具体安排通知如下：

一、复试时间

2018年8月8日，上午场8:30开始，下午场14:00开始。

二、复试地点

尉氏县滨河西路世纪第一城12号楼1号尉氏合益村镇银行二楼会议室。

三、复试人员名单

四、复试要求

1.请携带身份证、毕业证及相关荣誉证书的原件及复印件;

2.应聘者是大专、本科学历的，要求在学历认证网进行学历认证，并下载打印纸质版认证书，网址：http://www.chsi.com.cn;

3.着装要求

女士：白色短袖衬衣，深色裤装或一步裙，黑色高跟鞋，着淡妆;

男士：白色短袖衬衣，深色裤装，黑色皮鞋。

(注：凡不按上述要求参加复试者，一律取消复试资格)

尉氏合益村镇银行股份有限公司

二〇一八年八月七日

尉氏合益村镇银行2018年夏季员工招聘现已进入体检环节。

一、体检地点

尉氏县第三人民医院(尉州大道供电局对面)。

二、时间安排

2018年8月10日上午7：00

三、人员名单

四、注意事项

1.提前10分钟在第三人民医院大门口集合;

2.为保证体检结果的准确性，参加体检的考生需空腹，请勿在当天体检前饮水饮食，以免影响体检结果。

河南省农村信用社成立于1951年，为全省机构网点最多、服务区域最广、存贷款规模最大的地方性金融机构。目前，全省共有126家市县法人机构，5292个机构网点，在岗员工近8万人，资产规模超1.5万亿元。机构网点遍布全省，覆盖城乡，是支持河南三农发展的金融主力军。舞钢农商银行立足于舞钢市内，以支持地方经济发展为己任，秉承以客户为中心、以市场为导向的经营发展理念，确立了夯基础、补短板、抓规范、防风险、创一流五大目标三年创建工程

，始终坚持继承与发展并重，加快推进机制创新，持续提升金融服务水平，是政府信任的本土银行，支持三农的主力银行，服务城乡的普惠银行。现根据业务发展需要，面向社会公开招聘劳务派遣制小微贷客户经理。

一、职位描述

主要负责舞钢农商银行在舞钢辖内进行小微贷金融产品的推广营销与客户关系维护。含市场调查、客户开发培育、营销、放款、贷款回收;客户关系维护;为客户办理包括电子银行产品、理财、签发银行承兑汇票、票据贴现等一系列相关金融服务。

二、招聘计划

(一)招聘名额：客户经理30名，根据应聘情况筛选符合要求的人员安排入职测试后确定;

(二)工作地点：河南省舞钢市辖区范围内。

三、用工形式

用工性质为劳务派遣制，应聘人员被录用后，与我行指定的合作方签订劳务派遣合同(试用期2到3个月)。劳务合同届满前，经考核胜任工作的，双方续签。

四、应聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，户籍地原则上要求为平顶山辖内，同时鼓励相邻的志愿来舞钢发展的外地户籍者报名;

2.品行端正，遵纪守法，诚实守信，无不良记录;

3.具有正常履行职责的身体条件，有较强责任心和承压能力;

4.具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力;

5.具有销售实习经验者优先;

6.热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

7.服从舞钢农商银行对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应工作环境等要求。

(二)学历及年龄要求

1.第一学历须为普通高等院校全日制专科及以上学历，本科专业不限;专科要求金融、营销、投资学、理财等与岗位密切关联的专业;

2.年龄不超过26周岁(1992年1月1日后出生)，研究生年龄不超过28周岁(1990年1月1日后出生)。

五、薪资福利

1.享受国家规定的各类社会保险和相关福利待遇;

2.用工单位将根据工作岗位和业绩提供具有市场竞争力的薪酬(底薪﹢业务提成);

3.专业技能培训和业务开拓指导，让客户经理具备独立操作能力和相关业务技能;

4.丰富的团队活动和员工文化生活。

六、招聘程序

(一)本次招聘只采取网上报名

1.报名时间：即日起至2018年8月17日24:00前;

2.请通过平顶山公共就业人才网www.pdsjob.cn《河南舞钢农村商业银行股份有限公司招聘公告》下载附件，按照表格样式要求，详细如实填写报名表和报名材料(见附件，报名材料须为证件原件的扫描件，其余形式无效)，投递至wgnshxwd@163.com，邮件名称格式为姓名-电话-应聘职位。联系人：张老师，联系电话：15589971555。

(二)初审、笔试、面试、考察、体检、试用、录用。

七、其他事项

(一)应聘人员应对其所提供的资料、填写的信息真实性负责，如与事实不符，取消应聘资格;已录用的，解除劳动关系。招聘单位对应聘人员的信息严格保密，对应聘者材料不论是否录用，恕不退还。(二)2018年应届毕业生应及时提供学历学位证书，如获录用资格在规定时间内仍未能提供相关学历学位证书的，取消录用资格。海外学历须已获得教育部留学服务中心认证。

(三)应聘人员报名时所填写的联系号码需保持通讯畅通，以便联系。未按时参加笔试、面试、考察、体检以及未按规定时间报到者，视为自动弃权。

(四)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，招聘单位不向应聘人员收取任何费用。

(五)本次招聘公开发布的《河南舞钢农村商业银行股份有限公司招聘公告》解释权属舞钢农商银行，必要时，我单位有权根据实际情况进行调整。

2018年8月10日

河南省农村信用社成立于1951年，为全省机构网点最多、服务区域最广、存贷款规模最大的地方性金融机构。目前，全省共有126家市县法人机构，5292个机构网点，在岗员工近8万人，资产规模超1.5万亿元。机构网点遍布全省，覆盖城乡，是支持河南三农发展的金融主力军。

上蔡农商银行立足上蔡县域，以支持地方经济发展为已任，秉承以客户为中心，以市场为导向的经营发展理念，不断夯实基础，加快转型，大力发展普惠金融，持续提升金融服务水平，是政府信任的本土银行，支持三农的主力银行，服务城乡的普惠银行。现根据业务发展需要，面向社会公开招聘劳务派遣制小微贷客户经理。

一、应聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，上蔡县域户口优先;

2、具有1年以上销售从业经验者优先;

3、品行端正，遵纪守法，无不良记录;

4、具有正常履行职责的身体条件，有较强责任心和承压能力;

5、具有良好的客户营销及关系维护能力、沟通表达能力、团队协作能力及服务意识;

6、热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

7、服从上蔡农商银行对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应工作环境等要求。

(二)学历及年龄要求

1、第一学历须为普通高等院校全日制专科及以上学历;

2、年龄30周岁以下(1988年7月31日以后出生)，男女不限。

二、招聘计划

(一)职位描述

客户经理30名，主要负责上蔡农商银行在上蔡县进行小微贷金融产品的推广营销与客户关系维护。

(二)薪资福利

1、用工单位将根据工作能力和业绩提供具有市场竞争力的薪酬;

2、工资：底薪+业务提成(上不封顶)

3、为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险;

4、提供系统的小微贷专业技能培训和业务开拓指导;良好的晋升发展渠道与平台。

5、丰富的团队活动，积极拼搏、和谐友善的团队氛围。

三、招聘程序

(一)本次招聘只采取网上报名

1.报名时间：即日起至2018年8月30日24:00;

2.请通过驻马店人才信息网www.zmdrc.net上蔡农商银行招聘公告下载附件，按照表格样式要求，详细如实填写报名表和报名材料(见附件，报名材料须为原件扫描件)，投递至scrsk6935457@163.com，邮件名称格式为姓名-电话-应聘职位。

(二)初审、笔试、面试、考察、体检、试用、录用

四、用工形式

应聘人员被录用后，与我行指定的劳务公司签订1年期限的劳务合同(试用期1个月)。劳动合同届满前，经考核胜任工作的，双方协商同意可续签。

五、其他事项

(一)应聘人员应对其所提供的资料、填写的信息真实性负责，如与事实不符，取消应聘资格;已录用的，解除劳动关系。招聘单位对应聘人员的信息严格保密，应聘材料不予退还。

(二)2018年应届毕业生应及时提供学历学位证书，如获录用资格时仍未能提供有关学历学位证书的，取消录用资格。海外学历须已获得教育部留学服务中心认证。

(三)应聘人员报名时所填写的联系号码需保持通讯畅通，以便联系。未按时参加笔试、面试、考察、体检以及未按规定时间报到者，视为自动弃权。

(四)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，招聘单位不向应聘人员收取任何费用。

(五)本次招聘公开发布的《招聘公告》解释权归上蔡农商银行，必要时，我单位有权根据实际情况进行调整。

联系人及联系电话：刘老师18272908173

2018安阳内黄兴福村镇银行招聘公告-河南

教育2018安阳内黄兴福村镇银行招聘公告

内黄兴福村镇银行成立于2014年12月26日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司作为主发起人发起设立。作为最新颖的地方性商业银行，兴福村镇银行始终立足三农、服务三农，具有存款利率高、服务质量优、办事效率快、安全有保障等特点。

现因业务发展需要，内黄兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

(一)小微金融客户经理(7名)

岗位职责：

通过对小微客户进行调查、分析、评估等工作，帮助小微客户从我行获取贷款。

岗位要求:

1、1988年1月1日后出生，具有田氏镇、楚旺镇、梁庄镇、中召乡常住户口者优先;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、在当地具有较好的金融资源者优先考虑。

工作地点：内黄县田氏镇、梁庄镇

(二)零售客户经理(1名)

岗位职责：

完成各项存款、零售、电子银行业务的营销目标;负责城镇社区、乡镇农村居民、三农等零售客户群体的拓展、信息收集工作，负责普惠金融工作的宣传及业务推进。

岗位要求：

1、1988年1月1日以后出生，具有内黄常住户口;

2、国民教育专科及以上学历;

3、身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、无色盲、色弱,双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准);

5、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识;

6、在当地具有较好的金融资源者优先考虑。

工作地点：内黄县

(三)综合柜员(5名)

岗位职责：

在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务，处理日常现金收付业务，完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作，为储户提供方便、快捷的服务。

岗位要求：

1、1988年1月1日以后出生，具有田氏镇、楚旺镇常住户口者优先;

2、国民教育专科及以上学历;

3、身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、无色盲、色弱,双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准);

5、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识。

6、在当地具有较好的金融资源并服从岗位调剂;

7、特别优秀者可适当放宽条件。

工作地点：内黄县

(四)支行长(1名)

岗位职责：

负责制订和落实各项经营目标和工作计划，并组织实施经营管理和各项工作任务;负责支行日常办公运行、综合协调，积极组织存款，提高信贷质量;负责支行行政和后勤保障工作;负责支行队伍建设和教育培训。

岗位要求:

1、1973年1月1日以后出生，具有内黄常住户口;

2、在田氏镇、楚旺镇有金融工作经历、熟悉当地市场环境的优先;

3、有4年以上银行工作经验，有2年以上任支行行长、副行长、行长助理或部门总经理工作经验者优先;

4、国民教育大专及以上学历，专业不限;

5、具有强烈的事业心、责任感和执行力，具备领导工作的理论知识和专业技能，身体健康，品貌端正，吃苦耐劳，无不良记录，在当地具有较好的金融资源并服从岗位调剂;

6、特别优秀者条件可适当放宽。

工作地点：内黄县田氏镇

三、薪酬福利

以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪资待遇。

四、报名方式

1、报名时间：2018年8月14日至2018年9月15日;

2、报名地点：内黄兴福村镇银行内黄县枣乡大道与建设路交叉口北200米路东

联系人：赵女士联系电话：0372-5596868;

3、报名需携带资料：报名者须携带《兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(事先请登陆常熟农商银行网站http://www.csrcbank.com点击人才招聘频道下载，并用A4纸打印，按要求如实填写)，本人身份证、学历证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、户口本等原件和复印件各一份，本人近期一寸免冠照片2张。应届毕业生请提供《教育部学籍在线验证报告》。我行对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

五、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

六、录用程序

报名人员经考试、体检合格后，择优录用，与我行签订劳动合同。

2018洛阳嵩县兴福村镇银行招聘公告

嵩县兴福村镇银行成立于2013年10月18日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司作为主发起人发起设立。作为最新颖的地方性商业银行，兴福村镇银行始终立足三农、服务三农，具有存款利率高、服务质量优、办事效率快、安全有保障等特点。

现因业务发展需要，嵩县兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

(一)小微金融客户经理(5名)

岗位要求:

1、1990年1月1日后出生，具有嵩县常住户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、遵纪守法、诚实守信、身体健康、相貌端正，具有良好的个人素质、较强的学习能力和团队合作精神，且无不良行为记录;

4、无色盲、色弱，双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准);

5、性格开朗，善于与客户交流和沟通;

6、有当地村官、村委会等工作经验的优先;上述岗位应聘人员若为车村镇、旧县镇、田湖镇、德亭乡常住的，条件可适当放宽。

工作地点：车村镇、田湖镇、德亭乡

(二)零售客户经理(3名)

岗位要求:

1、1978年1月1日后出生，具有嵩县常住户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限;

3、遵纪守法、诚实守信、身体健康、相貌端正，具有良好的个人素质、较强的学习能力和团队合作精神，且无不良行为记录;

4、无色盲、色弱，双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准);

5、性格开朗，善于与客户交流和沟通;

6、有当地村官、村委会等工作经验的优先;上述岗位应聘人员若为田湖镇常住的，条件可适当放宽。

工作地点：田湖镇

(三)综合柜员(4名)

岗位要求:

1、1990年1月1日以后出生，具有嵩县常住户口;

2、国民教育专科及以上学历;

3、身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、无色盲、色弱,双眼矫正视力均不低于4.8(以体检报告为准);

5、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识;

6、上述岗位应聘人员若为田湖镇及附近乡镇常住的，条件可适当放宽。

工作地点：田湖镇

二、薪酬福利

以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪资待遇。

三、报名方式

1、报名时间：2018年8月14日至2018年9月15日(工作日上午9：00-11：30，下午14:00-18:00);

2、报名地点：嵩县城关镇水源街与白云大道交叉口嵩县兴福村镇银行二楼综合管理部联系人：马女士,联系电话：0379-65207188;

3、报名需携带资料：报名者须携带《嵩县兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(事先请登陆常熟农商银行网站http://www.csrcbank.com点击人才招聘频道下载，并用A4纸打印，按要求如实填写)，本人身份证、学历证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、户口本等原件和复印件各一份，本人近期一寸免冠照片2张。应届毕业生请提供《教育部学籍在线验证报告》。我行对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

四、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

五、录用程序

报名人员经考试、体检合格后，择优录用，与我行签订劳动合同。

汝阳兴福村镇银行成立于2015年1月23日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司作为主发起人发起设立。作为最新颖的地方性商业银行，兴福村镇银行始终立足三农、服务三农，具有存款利率高、服务质量优、办事效率快、安全有保障等特点。

现因业务发展需要，汝阳兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

(一)小微金融客户经理(7-8名)

岗位职责：通过对小微客户进行调查、分析、评估等工作，帮助小微客户从我行获取贷款。

岗位要求:

1、1990年1月1日后出生，汝阳县常驻户口，城关镇、三屯镇、刘店镇常驻户口优先;

2、全日制大专以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、特别优秀者条件可适当放宽。

工作地点：汝阳县城关镇、三屯镇

(二)零售客户经理(2名)

岗位职责：完成各项存款、零售、电子银行业务的营销目标;负责城镇社区、乡镇农村居民、三农等零售客户群体的拓展、信息收集工作，负责普惠金融工作的宣传及业务推进。

岗位要求：

1、1988年1月1日后出生，汝阳县常驻户口;

2、全日制大专及以上学历，专业不限(会计、金融、经济类等相关专业优先);

3、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、特别优秀者条件可适当放宽。

工作地点：汝阳县城关镇

二、薪酬福利

以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪资待遇。

三、报名方式

1、报名时间：2018年8月14日至2018年9月15日(工作日上午8:00-11:00、下午2:00-5:30);

2、报名地点：汝阳县城关镇汽车站对面-汝阳兴福村镇银行三楼综合管理部，联系人：马女士，联系电话：0379-68636007;

3、报名需携带资料：《汝阳兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(事先请登陆常熟农商银行网站http://www.csrcbank.com点击人才招聘频道下载，并用A4纸打印，按要求如实填写)，本人身份证、学历证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、户口本等原件和复印件各一份，本人近期一寸免冠照片2张。应届毕业生请提供《教育部学籍在线验证报告》。我行对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

四、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

五、录用程序

报名人员经考试、体检合格后，择优录用，与我行签订劳动合同。

汝阳兴福村镇银行

2018年8月14日

洛宁兴福村镇银行成立于2014年12月25日，由江苏常熟农村商业银行股份有限公司作为主发起人发起设立。作为最新颖的地方性商业银行，兴福村镇银行始终立足三农、服务三农，具有存款利率高、服务质量优、办事效率快、安全有保障等特点。

现因业务发展需要，洛宁兴福村镇银行诚聘以下英才加盟，一经录用，将为您提供充分实现自我价值的舞台和持续发展的空间。

一、招聘岗位及条件

(一)小微金融客户经理(5-6名)

岗位职责：

通过对小微客户进行调查、分析、评估等工作，帮助小微客户从我行获取贷款。

岗位要求:

1、1990年1月1日后出生，具有洛宁县常住户口，以上戈、长水、兴华、东宋常住户口优先;

2、国民教育本科/专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、具有较好的亲和力、良好的协调沟通能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，无不良记录;

4、在当地具有较好的金融资源者优先考虑。

工作地点：洛宁县上戈镇、长水乡、东宋镇

(二)零售客户经理(2-3名)

岗位职责：

完成各项存款、零售、电子银行业务的营销目标;负责城镇社区、乡镇农村居民、三农等零售客户群体的拓展、信息收集工作，负责普惠金融工作的宣传及业务推进。

岗位要求：

1、1983年1月1日后出生，具有洛宁县常住户口;

2、国民教育本科/专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、性格开朗，善于与客户交流和沟通，具有较好的亲和力、良好的沟通协调能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，吃苦耐劳，无不良记录;

4、有社区银行工作经验、或在当地具有较好的金融资源并服从岗位调剂者优先。

工作地点：洛宁县城关镇

(三)综合柜员(4名)

岗位职责：

在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务，处理日常现金收付业务，完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作，为储户提供方便、快捷的服务。

岗位要求：

1、1990年1月1日后出生，具有洛宁县常住户口;

2、国民教育专科及以上学历，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);

3、性格开朗，善于与客户交流和沟通，具有较好的亲和力、良好的沟通协调能力和客户服务意识，身体健康，品貌端正，吃苦耐劳，无不良记录;

4、在当地具有较好的金融资源者优先考虑。

工作地点：洛宁县城关镇

二、薪酬福利

以上人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相应的福利待遇外，根据岗位安排及应聘人员的表现等提供同业中具有竞争力的薪资待遇。

三、报名方式

1、报名时间：2018年8月14日至2018年9月15日(工作日上午8：30-11：30，下午1：30-5：30);

2、报名地点：河南省洛宁县永宁大道一高斜对面洛宁兴福村镇银行二楼办公室，联系人：谈老师、杜老师，联系电话：0379-65059766;

3、报名需携带资料：报名者须携带《兴福村镇银行工作人员应聘报名表》(事先请登陆常熟农商银行网站http://www.csrcbank.com点击人才招聘频道下载，并用A4纸打印，按要求如实填写)，本人身份证、学历证书、网上教育部学历证书电子注册备案表、户口本等原件和复印件各一份，本人近期一寸免冠照片2张。应届毕业生请提供《教育部学籍在线验证报告》。我行对报名人员资料负责保密，报名人员资料恕不退还。

四、考试

我行根据报名者条件进行资格初审，初审合格者凭身份证参加考试，考试时间、地点另行通知。未接到通知者，视为初审未通过。由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

五、录用程序

报名人员经考试、体检合格后，择优录用，与我行签订劳动合同。

2018年8月14日

河南省农村信用社成立于1951年，为全省机构网点最多、服务区域最广、存贷款规模最大的地方性金融机构。目前，全省共有126家市县法人机构，5292个机构网点，在岗员工近8万人，资产规模超1.5万亿元。机构网点遍布全省，覆盖城乡，是支持河南三农发展的金融主力军。

上蔡农商银行立足上蔡县域，以支持地方经济发展为已任，秉承以客户为中心，以市场为导向的经营发展理念，不断夯实基础，加快转型，大力发展普惠金融，持续提升金融服务水平，是政府信任的本土银行，支持三农的主力银行，服务城乡的普惠银行。现根据业务发展需要，面向社会公开招聘劳务派遣制小微贷客户经理。

一、应聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，上蔡县域户口优先;

2、具有1年以上销售从业经验者优先;

3、品行端正，遵纪守法，无不良记录;

4、具有正常履行职责的身体条件，有较强责任心和承压能力;

5、具有良好的客户营销及关系维护能力、沟通表达能力、团队协作能力及服务意识;

6、热爱金融事业，认同河南省农村信用社企业文化;

7、服从上蔡农商银行对岗位、工作地点的安排和调整，能够适应工作环境等要求。

(二)学历及年龄要求

1、第一学历须为普通高等院校全日制专科及以上学历;

2、年龄30周岁以下(1988年7月31日以后出生)，男女不限。

二、招聘计划

(一)职位描述

客户经理30名，主要负责上蔡农商银行在上蔡县进行小微贷金融产品的推广营销与客户关系维护。

(二)薪资福利

1、用工单位将根据工作能力和业绩提供具有市场竞争力的薪酬;

2、工资：底薪+业务提成(上不封顶)

3、为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险;

4、提供系统的小微贷专业技能培训和业务开拓指导;良好的晋升发展渠道与平台。

5、丰富的团队活动，积极拼搏、和谐友善的团队氛围。

三、招聘程序

(一)本次招聘只采取网上报名

1.报名时间：即日起至2018年8月30日24:00;

2.请通过驻马店人才信息网www.zmdrc.net上蔡农商银行招聘公告下载附件，按照表格样式要求，详细如实填写报名表和报名材料(见附件，报名材料须为原件扫描件)，投递至scrsk6935457@163.com，邮件名称格式为姓名-电话-应聘职位。

(二)初审、笔试、面试、考察、体检、试用、录用

四、用工形式

应聘人员被录用后，与我行指定的劳务公司签订1年期限的劳务合同(试用期1个月)。劳动合同届满前，经考核胜任工作的，双方协商同意可续签。

五、其他事项

(一)应聘人员应对其所提供的资料、填写的信息真实性负责，如与事实不符，取消应聘资格;已录用的，解除劳动关系。招聘单位对应聘人员的信息严格保密，应聘材料不予退还。

(二)2018年应届毕业生应及时提供学历学位证书，如获录用资格时仍未能提供有关学历学位证书的，取消录用资格。海外学历须已获得教育部留学服务中心认证。

(三)应聘人员报名时所填写的联系号码需保持通讯畅通，以便联系。未按时参加笔试、面试、考察、体检以及未按规定时间报到者，视为自动弃权。

(四)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班，招聘单位不向应聘人员收取任何费用。

(五)本次招聘公开发布的《招聘公告》解释权归上蔡农商银行，必要时，我单位有权根据实际情况进行调整。

联系人及联系电话：刘老师18272908173

山西省农村信用社是山西省各级农村信用合作金融机构(含农村商业银行、信用合作联社)的简称，是由山西省人民政府主管的地方性金融机构，经过70多年发展,已成为我省农村金融主力军。

为进一步优化全省农村信用社员工队伍结构，有效缓解基层行社，特别是偏远地区营业网点保卫、守押、值班和防火安全人员严重短缺的矛盾，促进全省营业网点安全评估能够按照公安机关和银行业监督管理部门的要求达标升级。受社员社委托，结合全省农村信用社人力资源实际和业务发展需要，现面向社会公开为部分社员社招聘员工，期待广大有志青年加盟，携手同行，共创辉煌。

一、招聘原则坚持公开、公正、竞争、择优的原则。

二、招聘计划本次招聘岗位为山西省农村信用社部分县级行社营业网点综合柜员与专业技术人员，招聘人数1500名，其中综合柜员A岗(兼职营业网点保卫、守押、值班和安全防火)700名，限男性;综合柜员B岗300名;专业技术人员(科技信息、法律、文秘、投资理财、市场营销、人力资源岗)500名。县级行社具体招聘人数见附件《山西省农村信用社2018年员工招聘计划表》。如遇岗位报考人数不达招聘人数3倍比例要求的，将视情况减少招聘人数。

三、资格条件及要求(一)基本条件1、具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，拥护中国共产党的领导;

2、遵纪守法，品行端正，无违法、违纪、违规等不良记录;

3、无黄、赌、毒等不良行为及不良征信记录;

4、吃苦耐劳，乐于奉献，有良好的职业操守和团队精神;

5、五官端正、仪容端庄、身体健康;

6、具有招聘岗位所需的专业或技能水平。

(二)年龄要求综合柜员(A、B岗)：年龄须在27周岁以下(即1991年7月1日以后出生)，有2年以上银行业从业经历

且目前仍在岗或硕士及研究生以上学历年龄放宽至30周岁(即1988年7月1日以后出生);

专业技术人员：年龄须在30周岁以下(即1988年7月1日以后出生)，硕士及研究生以上年龄放宽至35周岁(即1983年7月1日以后出生)。

(三)学历要求综合柜员(A、B岗)：报考地级市政府所在地城市行社及黎都农商行(有★标识)综合柜员的考生应具备全日制普通高等院校本科及以上学历且获得相应学历学位;报考其他县级行社综合柜员的考生应具备全日制普通高等院校大专及以上学历。

专业技术人员：应具备全日制普通高等院校大学本科及以上学历且获得相应学历学位证书。

(四)专业要求综合柜员：本科及以上学历不受专业限制;大专学历限定经济、金融、财会、中文、文秘、企业管理、工商管理、审计、统计、法律、计算机、应用数学等相关专业。

专业技术人员：限定科技信息、法律、文秘、投资理财、市场营销、人力资源岗位对应的相关专业。详见附件《专业技术人员岗位专业对照表》。

(五)户籍要求报考地级市政府所在城市行社(有★标识，不含分支机构)的考生或报考专业技术岗位的考生不受户籍限制;报考其他县级行社综合柜员岗位的考生须为本县(市、区)行政区户口或原籍所在地或父母户籍所在地。户籍迁入时间截止到2018年6月30日前，因上学毕业后户籍未迁回本县(市、区)的，需由原户籍所在地派出所开具户籍证明。

四、招聘程序本次招聘包括在线报名、资格审核、在线缴费、打印准考证、笔试、面试、成绩公布、体检、岗前培训、聘用等十个环节。

(一)在线报名报名时间为：2018年8月6日至8月15日1、填写报名信息。本次招考信息在山西人才网和山西省人力资源市场官方微信平台发布。报考人员需在2018年8月6日9:00至8月15日18:00登陆www.sjrc.com.cn，如实填写个人基本信息，按要求上传近期1寸正面免冠红底照片(jpg格式，114*156像素，大小30KB以下)。这是本次招聘的唯一报名方式，一律不接收纸质或其他报名方式，请广大应聘者予以关注，防止上当受骗。

2、选定岗位。报考人员应认真仔细阅读招聘简章，充分掌握报名资格及要求，根据自身条件结合岗位要求，慎重选定报考单位及岗位，一个考生只能选择报考一个岗位,提交一份报名信息，重复报名无效。

3、报名提交。报考人员确认报考岗位及报名信息准确无误后，在线提交报名。请确保个人信息、岗位信息和个人照片信息完整，信息不全情况视为报名无效。

4、打印报名表和资格审核通知单。报名提交成功后，考生须于2018年8月16日9:00至18日18：00登录报名网站打印《报名表》和《资格审核通知单》，并按时间地点要求携带相关证件进行资格审核。

(二)资格审核1、资格审核时间地点

资格审核时间暂定为2018年8月19至24日，地点设在11个地级市市政府所在城市，具体时间和地点详见《资格审核通知单》。

2、报名人员请携带以下材料：

(1)资格审核通知单(报名网站打印);

(2)报名表(报名网站打印);

(3)身份证原件及复印件;

(4)户口本原件及复印件或户籍证明原件;

(5)毕业证、学位证原件及复印件，教育部学历认证报告;

(6)有银行业从业经历的报考人员还需携带《劳动用工合同》或《单位工作证明》等银行业从业经历证明。

3、注意事项：资格审核结束后将于2018年8月26日至27日以短信形式通知考生，请保持手机畅通;报考人员需通过报名网站查看资格审核结果。资格审核通过人员下一步进入在线缴费环节;资格审核未通过，取消应聘资格，报名流程结束。

(三)在线缴费资格审核通过人员须于2018年8月27日9:00至2018年8月30日18：00登录报名网站进行网上缴费(每人100元)，未在规定时间内完成缴费者视为放弃应聘资格。

(四)打印准考证资格审核通过且在规定时间内完成缴费的报考人员，须于2018年9月4日9:00至2018年9月7日18：00登录报名网站自行打印《笔试准考证》。

(五)笔试1、笔试时间和地点

笔试时间暂定为2018年9月8日，笔试考场设置在太原市(具体时间和地点详见笔试准考证)。

2、笔试形式

本次招聘笔试采取分区分岗分卷的形式，笔试成绩100分，占总成绩的60%，时限为120分钟。

3、笔试内容

综合柜员(A、B岗)笔试内容为：通用就业能力测评知识占70分，专业知识(经济、金融、会计、法律和管理等)占30分;专业技术人员笔试内容为：通用就业能力测评知识占30分，对应岗位专业知识占70分。

4、笔试成绩公布

笔试成绩录入汇总结束后，将于2018年9月15日在报名网站公布笔试成绩，并依序按招聘人数与面试人数1∶3的比例确定参加面试人员。

5、注意事项

笔试结束后将以短信形式通知，请通过报名网站查询笔试成绩，入围面试人员需打印《面试通知单》。

(六)面试1、面试时间和地点

综合柜员(A、B岗)面试时间暂定为2018年9月20日，面试地点设置在11个地级市政府所在城市;专业技术人员面试时间暂定为2018年9月23日，面试地点统一设在太原市。具体面试时间、地点及相关要求详见《面试通知单》。

2、面试形式

本次招聘面试采取分县分岗分组的形式，面试成绩100分，占总成绩的40%。

3、面试注意事项

入围面试人员请于2018年9月15日9:00至2018年9月18日18:00通过报名网站打印《面试通知单》，并按指定时间、地点参加面试。逾期未打印，视同放弃应聘资格。

(七)成绩公布

面试结束，录入汇总面试成绩，并按规定的程序和标准，计算考生总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)，依序按1：1比例择优确定入围体检人员(当入围体检人员最后一名总成绩出现并列时，择优录取笔试成绩较高者)。

入围体检人员将于2018年9月27日至28日以短信形式通知，报考人员也可通过报名网站查看面试成线、总成绩及入围体检通知。

(八)体检

入围体检人员须在规定时间到指定医院进行体检，体检标准参照国家录用公务员体检标准执行。因体检不合格或自动放弃体检造成岗位空缺，不再进行递补。

(九)岗位培训

体检合格人员，持公安部门出具的《无违法犯罪记录证明》、人民银行出具的《个人征信报告》，并经县级行社审核学籍档案、查询《本人及近亲属不良贷款》后，由地市机构组织进行岗前集中培训。培训结束，要组织严格的考试、考核，不合格者不得上岗。对不合格者，集中组织再培训，再次考试、考核不合格者，不予聘用。

(十)聘用

岗前培训合格者，按规定签订三年期劳动合同，其中试用期为6个月，薪酬待遇执行所在县级行社在编员工标准。被聘用人员，在同一县级行社服务期不少于五年。

五、注意事项(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。凡提供虚假材料、伪造、变造有关证件、材料、信息的，或不符合招聘条件参加报考的，不论何时，一经核实，取消资格;已聘用的，解除劳动关系。

(二)招聘期间，将通过电话通知、手机短信和报名系统提示等方式与应聘者联系，请确保预留的联系方式通信畅通。

(三)有下列情形之一者，视为自动弃权：

1、未按时完成网上缴费的;

2、未按时间、地点等要求参加资格审核的;

3、未按时间、地点等要求参加笔试考试的;

4、未按时间、地点等要求参加面试测评的;

5、未按时间、地点等要求参加体检的;

6、未按要求签订三方协议或劳动合同的;

7、山西省联社认定的其他自动弃权行为。

(四)本次招聘省联社不指定考试大纲，未编印参考资料，不举办或委托举办任何形式的培训讲座，敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

(五)考务咨询电话:0351-4886019、0351-4886113。

(六)山西省联社对本次招聘享有最终解释权。