考试科目：行政职业能力测验+申论

面试人选确定方法：根据《招考简章》中规定的面试人选的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试和专业能力测试的人选名单。

工作内容：

1. 税收征管。包括税务登记、账簿和凭证管理、发票管理、纳税申报、税款征收、税务检查等。

2. 纳税服务。在税务机关根据税收法律、行政法规的规定，在纳税人依法履行纳税义务的过程中，为纳税人提供规范、全面、便捷、经济的各项服务。

岗位要求：

1.专业要求：主要集中在工商管理类、财政类、经济类、法律类、计算机类、以及中国语言文学类等。

2.基层工作年限要求：80%岗位无工作年限要求;50%以上的岗位要求应届生。

薪资待遇：

薪资体系：基本工资 + 生活补贴 + 工作津贴 + 其他补助 + 五险一金 + 绩效。

晋升机制：

新入职员工统一安排到办税服务大厅，工作两三年后进入管理所或者科室。晋升和评优依靠数字人事管理，一般情况五年会有晋升。

税务局大数据(2019年)

招录职位招聘人数审核通过人数竞争比

4228604655878192:1

人气职位(2019年)

国家税务总局贵州双龙航空港经济区税务局

报考3449 竞争比1725:1

竞争排行榜TOP10(2019年)